農民工就業一直是社會的熱門話題，隨著越來越多的農民進城務工，城市裡外來務工人員的數量一直在不斷上升，他們已經成為城市發展和建設的主要力量。不管是工地還是城市的工廠每年都需要大量的工人。
從某種程度上來說，工廠和農民工本應該是互惠互利，相互依存的關係，不過近兩年來，城市的大多數工廠都出現了一種奇怪的現象：一邊是工廠老闆鬧著招不到人，另一邊不少農民工卻表示招不到工作，如此矛盾的現象讓一些專家也忍不住納悶：到底誰在說謊呢？
其實仔細一想，工廠老闆和農民工的說法都有一定的道理，而之所以會出現這種奇怪的現象，城市的工廠老闆和農民工都給出了各自的理由。
首先，城市裡的工廠分為不同的種類，例如鞋廠，製衣廠，電子加工廠等等，不過這些工廠有一個共同點就是屬於勞動密集型產業，工人數量會直接影響到工廠的效益，尤其是每到年後剛開工的這段時間工人缺口最大，所有工廠都搶著在這段時間招工，自然難免出現“用工荒”的現象。
而且，勞動人口的不足也並不是企業招不到人的唯一原因。隨著近幾年工廠各方面的升級，辦廠的成本也增加了不少，工廠老闆自然想盡量用比較低的人力成本招到合適的員工，可另一方面，農民工又想拿到比較高的工資和待遇，這二者的衝突也導致了用工荒和求職難的問題。
農民之所以選擇出門打工，就是為了增加家庭收入，有農民表示，由於糧食價格不景氣，農民光靠種地一年下來根本掙不了多少錢，再加上近年來的物價和房價都大幅上漲，農村家庭的日常開支也增加了不少，為了維持家中經濟，才想著進城務工。
不過在農民工看來，找到合適的工作並不是一件容易的事情。一方面很多工廠開出的工資並不高，一個普通工人就算每個月加班加點的工作，拿到手的工資只有三四千塊左右，除去日常的生活成本之外，一年下來根本存不下什麼錢。
另一方面，在工廠工作還有不少限制，不僅上班時間長，工作起來也十分不自由。據一些經驗豐富的工人講，碰上工廠趕進度的時候，一天工作十二個小時以上都是常事，這種長時間的高強度工作對工人的身體也是一種傷害。
正是由於以上幾個方面的原因，才導致了這種工廠老闆招不到人，農民工卻找不到工作的奇怪現象，其實工廠和工人本來就是相互依存的關係，農民工掙錢也實在不容易，在我看來，要想解決這種困境，最好的辦法就是提高工人的待遇，找到二者的平衡點。對此。你有什麼看法？歡迎留言告訴我們。