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職場當中，我們不可能

只專注於工作能力的強弱，

學會如何與人溝通，

掌握一門說話技巧也是非常重要，

在不同的場合和不同的人相處，

就有不同的說話方式。工作上面

會做事會說話領導不一定就會提拔重用你，

那些在職場上混的風生水起的人，

往往除了工作完成的出色，

一定和領導出去吃過飯喝過酒。

酒桌上的說話技巧並不是阿諛奉承的諂媚迎合，

而是懂得在合適的場合說合適的話，

在這個私人性的場合當中

更容易看出我們是不是值得提拔。

和領導一塊出去吃飯，懂得

這3個說話技巧，領導更容易注意到你。

1. 清楚自己的定位，不要喧賓奪主

領導如果帶你出去應酬，說明

是看好你的，而這個時候領導

才是做主的人，你只是一個小隨從，

你應該看領導眼色辦事。

要清楚自己的定位，多給領導添酒，

不要隨便給領導代酒，如果領導實在

不想喝酒，他會有些表示，

你就可以巧妙地把話題引開，

不動聲色的幫領導擋個酒。

正式聊天的時候，領導和客戶談話

你就認真聽，沒有問你意見就不要亂插話。

有的員工喜歡出風頭，仗著領導帶他

出來應酬了，喝了點酒就得意忘形，

迫不及待展示自己的能力，

不管領導說什麼，自顧自的

做自己的事情，還要打斷領導的話。

這樣不僅會讓領導對你有意見，

客戶見了也會覺得尷尬。

2. 談大家都感興趣的話題

小美是入職不算太久的員工，

但是因為人機靈會說話，

老闆很喜歡帶著她去應酬，

有一次正好談合作的老闆

帶著他的女兒來了，

吃飯時領導們喝著酒聊事情。

兩個女孩子年齡差不多，

也插不進去話，所以就聊起來了，

結果發現兩個人的興趣愛好也差不多，

有共同喜歡的明星。然後兩人

一見如故，越聊越激動，

從明星聊到美妝再到穿衣風格，

完全忘記了領導的存在。

等領導喝完酒問小美自己的看法，

結果她一句都沒聽進去。

職場需要我們有顆玲瓏心，

有的時候需要圓滑一些，在酒桌上，

要投機所好，聊領導感興趣的話題，

把酒桌上的氛圍帶動起來。

通常領導要去應酬都會提前通知，

這個時候你就可以做點準備，

瞭解一下對方的興趣愛好，

到地方了和他聊天的時候，

讓雙方有話題可聊，等對方

聊開心了，合作也就好談了。

3. 酒桌上答應領導的事不要忘記

大家都說酒桌上不要隨便承諾事情，

因為說著無心聽者有意，

很多人喝上頭了之後就開始暈暈乎乎，

一有什麼要求二話不說拍拍胸脯

就說肯定給辦成，但往往酒一醒

就忘得一乾二淨，要不然就是

趕緊推脫是酒後胡言，

總之不管是什麼原因，

都不會讓人留下好印象。

如果真的喝大了答應領導的要求

不管領導有沒有放在心上，

你答應了後面就想辦法把它完成，

不論結果是好是壞，起碼你說過的做到了，

領導會覺得你有信用，是值得用的人才。

—— END ——

責任編輯：蛟蛟

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