領導面前堅決不能說的4句話，以免吃了大虧！

俗話說，禍從口出。職場守則中很重要的一條就是管住自己的嘴巴，以免話說的不對就得罪人。跟領導說話更要謹慎，以下這4句話堅決不能在領導面前說，以免吃了大虧！

01

評價領導的話

在領導面前最好不要說評價領導的話，有的人為了拍領導馬屁，在領導面前說盡好話。但並不是每個領導都吃拍馬屁這一套，一不小心你就會拍到馬蹄子上，成為領導眼中溜鬚拍馬的一類人，讓領導看不起你。

除了不能評價現任領導，對上任領導的評價最好也不要輕易說。若是在現任領導面前說上任領導的壞話，領導會覺得你忘恩負義，不念情分，若是說太多好話，領導又覺得你惦記上任領導，對他頗有意見。

所以在領導面前，最好不要說評價的話，不管是上任還是現任。

02

詆譭同事的話

職場上難免會遇到和同事發生矛盾的時候，有的人故意在跟領導說話的時候說出同事的過錯，想通過領導的手來處理跟自己有過節的同事。領導也是從底層過來的，一眼便能看穿你這借刀殺人的小把戲。

在領導眼中，動不動就打小報告，說明你嘴風不嚴。站在領導的角度，最討厭這樣的行為，有什麼事情可以正大光明來解決，私下裡告狀，為人太過陰險狡詐。

在領導面前少提及其他同事的過錯，不然就算同事被處理，你也丟了人品。

03

說其他公司青睞自己的話

很多時候員工為了漲工資，或者是升職就在領導面前說，有其他公司青睞自己，以展現自己的重要性。但是這句話在領導聽來，更多的是威脅的意味。你若不是真心想跳槽，就不要說這句話，以免弄巧成拙。

但是相反，如果你的確有過人的能力，但現領導又一直壓榨自己，而你又捨不得離開現公司，便可以給領導這樣說。領導或許會因為看重能力留下你，或者依然會批評打壓你，若是如此，這樣的公司也不值得你付出了。

所以在領導面前，除非你能力過人，又有底氣，否則不要輕易說其他公司青睞自己的話。

04

對公司不滿的話

說話要講究方法技巧，有的人在工作中遇到問題，想要找領導反饋，但是一開口就滿是抱怨公司不好的話。這樣一來，領導會覺得你不知道感恩，看不到公司對你的好，只看到公司的對你的不好，反饋不成，倒招來領導反感。

所以若是對公司不滿，大可先想想怎樣說話既能不讓領導反感，又能夠準確傳達自己的想法，讓領導考慮自己的意見。不要腦子一熱，就跑到領導面前一通抱怨，想要達成目的，還是該動動腦子。

所以在領導面前，說不滿的話要講求方法，以達成目的為出發點，而不是發洩怨氣。

職場上一定注意自己的言行，先想想自己說話的目的，以及自己說出後會發生的結果。只有想的細心、全面一點，才不至於因為說話而得罪人，最後平白吃大虧。大家怎麼看這4句話呢？歡迎在評論區討論。