作為一個普通職工最期望的是啥？薪酬豐盛，包吃包住，各種福利等等。而作為IT大公司、市值14000億的阿里巴巴會有啥薪酬福利和吃住福利呢？
從阿里巴巴集團發佈的上一年全年的成績看出，2016年財年渠道成交額打破3萬億，規劃不亞於歐美髮達國家全年GDP。此外，阿里巴巴還具有5萬名職工，發明了1011億元公民幣收入！
由此看來，阿里巴巴職工的薪酬是很豐盛的，並且每年還會有股市盈利。那麼阿里巴巴的職工宿舍怎麼呢？答案是阿里巴巴集團董事局主席馬雲曾清晰說過，阿里巴巴堅決不給職工供給宿舍！馬雲說：“連房子都找不到的人，我不相信是個人才，自個找房子去！”
有意思的是，馬雲關於自個的住宿條件請求很高。2016年6月，馬雲豪擲8900萬公民幣買下兩座歷史悠久的法國葡萄酒莊園，這也是馬雲繼2016年2月今後再次出資葡萄酒莊園。
此外，馬雲還表明，阿里巴巴是一個調和的團隊，之所以不組織職工宿，是由於阿里巴巴需求的是會日子的人，會仔細日子、高興作業。作業僅僅日子的一部分，假如作業壓力很大就不也許有所立異。
再來看看華為是怎麼對待職工的宿舍疑問？早在2012年，華為在深圳總部廠區鄰近就為職工建起了保證性住宅。據報道，華為內部職工每平米均價僅為8296元左右，而本地市場報價是15000元左右。能以一半報價買到平等質量房子，對華為職工來說那可真是天大的福利！
那麼京東是怎麼看待職工的宿舍呢？據悉，現在京東職工數量現已超越11萬，此前京東老闆劉強東承受採訪時表明，京東“大家庭”的文明是骨子裡的，由於自個從鄉村出來，農人的日子方式從小即是家在一塊的，永久在一起的。
說到職工宿舍，劉強東還曾說到“羞恥間”一詞，其時他去觀賞宿遷職工最早蓋宿舍大樓時，成果宿舍有一間樣板間弄了個八人世，所以其時劉強東就請求把這個樣版間藏著，叫“羞恥間”，意圖即是讓管理人員記住這是一個羞恥！
別的，劉強東觀賞京東宿遷新建的職工宿舍後又發火：我十分十分憤慨！看了宿舍後，真是氣得想打人！一間房居然要住4—6人，衛生間居然仍是蹲便器。京東的職工宿舍，每間最多隻能住兩個人！我說多少遍了，要讓職工、兄弟們活得有莊嚴！
再來看看格力是怎麼對待職工的宿舍疑問？格力電器董事長董明珠在做客公民直播時表明，要讓每一名格力職工享受到兩室一廳的待遇。董明珠說：兩房一廳，最基本的！不過只要職工在格力退休，才幹得到房子的所有權，假如半途離任，房子還要退回的。”除房子外，董明珠還霸氣表態，今後要是格力出轎車了，“我還會送！”