15家面試、幾個offer，面試歷程分享

下面是這兩個月的 Java面試歷程，分享給大家！有需要java程序員面試資料的同學，轉發此文，關注並私信小編“學習”馬上免費領取

1、新東方 03_19

技術面試，兩輪，地點：中關村地鐵站E口，某大廈大廈6層，

面試時間：2019_03_19_10:30(提前到了45分鐘)

1、自我介紹

2、項目介紹

3、LiveChat項目，第一個

4、海南海航項目，第二個，最熟悉

5、技術：

數據庫 mysql

• mysql如何做主從/主主複製的，java程序如何操作的？
• mysql主從複製，多庫的時候，如果一個插入，一個刪除，但是失敗了，事務是如何操作保證數據的唯一性？
• mysql性能優化方案

—1.給查詢頻繁的詩句建立索引

—使用好的sql語句，不使用like

問：為什麼不使用like

答：因為會破壞索引

問：什麼情況下like不會破壞索引

答：不知道

問：如何發現一個sql語句寫的好壞

答：單元測試，確定執行時間，或者線上打印sql的執行時間

問（總結）：有些sql的話，不能通過測試環境測出性能的，必須上生產，因為生產有大數據

通過生產環境的反饋可以知道sql性能

問：數據庫的話用的mybatis，mybatis的sql有幾種方式

答：編程式（java代碼）和集成式XML（）

問：HTTP狀態碼

答：200（OK） 400（找不到頁面） 403（權限問題） 500（代碼錯誤） 其他有轉發，重定向和其他

問：dubbo的運行機制

答：生產者，消費者，註冊中心，zookeeper權限和端口權限

問：你的項目如何使用dubbo的

答：使用dubbo調用海航常客小組的接口，配置註冊中心和接口（xml），@AuthorWired 註解方式創建類對象，然後方法調用

問：生成環境的dubbo如何運行突然好好的，突然有問題，你是如何發現的？

答（其實dubbo自帶了一個管理頁面，直接可以看）我們項目中是運維配置檢測接口，發現5分鐘斷連接，會發送短信郵寄提醒（答的有問題）

問：面試官說你的dubbo只停留在使用階段

答：是的，這部分的原理還沒有去研究

問：你用過那些緩存

答：memcache，redis，還有session，cookie

面試官2：

問：介紹一下你用的最熟的技術

數據結構和算法基本入門，java的話，瞭解設計模式和jvm還有框架使用

問：框架你有用那些

Spring+SpringMVC+Mybatis

問：Spring的AOp你是怎麼使用的

答：日誌管理，事務管理

問：mybatisde tex parse Error是把參數直接替代，如果參數不經過驗證，則可能發生sql注入，#的參數加了’’號，不會發生sql注入

問：mybatis你用過@param(User user,int id,String name)嗎

答：沒用過，如果多個參數用的map或者封裝對象，單個的直接用String

問：java如果是傳兩個參數，int 和 string 類型的，mybatis是如何接受的

答：（卡殼中）

問：既然閱讀過mybatis，這個應該知道，或者說下mybatis如何解析的

答：（猜測中）安裝順序接受，param1 和param2 用# 後面加參數類型接受（後實際發現應該用typeHandle）

問：dubbo使用（又問了一遍）

問：HTTP狀態嗎（又問了一遍）

問：request如何接受瀏覽器地址接口的

答：request有請求行，請求頭，請求體。接口地址在請求行中，後臺java代碼request讀取請求行東西就行（具體名字真的忘記了）

問：那request還有那些方法

答：request.getParameter ,request.getParameters ,request.getQueryString 等等

問：jsp的九大內置對象

答：頁面page，請求request，會話session，應用application，還有resonse，config 剩下的out，exception，pageContext

問：你對自己未來發展有計劃嗎

答：架構

問：你感覺自己的水平，最低能拿多少，可接受 （人生第二次面試，死在這裡了，不圓滑，對自己實力瞭解不清楚）

答：我投的這個崗位，最低2萬，最高2.5，但我自認為還沒達到2.5的水平，2萬可接受，貴公司當然給越多越好

問：那我和另外的技術協商一下，再給你回覆（面試結束）

答：那接下來還有其他安排嗎

問：沒了

答：好，那我這邊撤了

2、掌趣遊戲公司 （3月20）

1、問了c語言指針是什麼

2、多線程

ThreadLocal

redis （五種基本數據，兩種持久化方式）

3、sql

學生，課程表等等

4、分佈式事務

談薪資 20K（要高了，回去等消息）

3、便麗貓（拿到offer了）（3月4號）

dubbo，zookeeper

大學經歷

最大的缺點和優點

平時幹什麼

4、58集團（總部，大山子）（3月25號）

dubbo如何用，zookeeper如何用

mysql 的索引原理

mysql索引你用過哪些，聚集索引非聚集索引

mysql 的leftjoin 和 inner join區別

單鏈表刪除（手寫）

單例（手寫）

其他項目~

談薪資

5、亞信中國（百子灣）（3月28號）

主要問了mybatis，還有mybatis分頁插件，如何不通過插件手寫分頁，分頁原理

技術認可了，問了薪資，開不到16k

6、盛學成長（三元橋）（4月10號）

hr面。招的開發組長，3-5年，然後技術不再，hr問了一些問題，不記得什麼了，等消息

7、藍卡（國際）健康集團 （4月3號）

睡著了，沒去

8、京東（移動 端開發組）-服務端 （投錯部門了，死掉了，面試官中途接電話20多分鐘，沒說抱歉，最後面試說二面，然後沒找到同事就GG了）（4月7號）

1、訂單支付系統介紹

2、dns域名解析

3、BIO和 NIO

4、滑動窗口協議

5、多路複用

6、nginx，均衡負載，F5

7、LVS、CDN

9、去哪兒（4月7號）（面試官特別好，問啥不會都告訴我答案）（線程和高併發我都不太會）GG

dubbo，zookeeper

mysql事務springMVC事務

單例，多例，springMVC

mysql 索引（聚集非聚集）

如何保持單線程，多事務唯一性（ThreadLocal）

validate 和synchronize區別

多線程狀態

redis

10、北京尚德（新團隊做的客服服務項目）（4月9號）

有三個團隊，java，python，前端

薪資15~19薪水

問的項目簡單，還有大學學習了什麼，一面技術

二面hr，男的hr，然後定級的是T2

然後hr聊薪資，給不到16K

11、社區半徑（眾海投資旗下，阿里前副總裁魯眾）（三面技術，兩hr）（4月9號）

問了數據庫的設計

如何把智聯的建立進行存儲（答出來了非常滿意）

權限管理如何設計

mysql索引

springAOP ，mybatis

12、來下科技（映客投資的創業公司） （4月10號）（三面技術，和cto，從11點面試到下午3點多，中途我自己吃飯等了面試官） （4月10號）

在映客面試，望京阿里樓旁邊的樓

問了權限系統，用的馬克筆和白板手畫權限系統，然後增加新的權限，如何設計，現場設計（無壓力）

問了多線程和高併發（直接答不熟悉）

架構師問的是python和java的東西多一點，瞭解過python，架構師觀念，語言不是我們該關注的

cto，態度誠懇，給的18K的待遇，但是社保4000教，做的棋牌遊戲

13、（特別厲害的公司，遲到1.5小時，提前和hr溝通了，北苑路北神州泰嶽大廈14層）（4月10號）

公司氛圍特別好，面試官1剛成立團隊，急需招人

問的java基礎，JVM的GC，還有spring AOP

然後聊了一下如何學習java和如何看待新技術，新框架，如何看待大數據

我們的觀點都是，數據結構和設計模式是基礎，其他都是演變，一個主內，一個主外

面試官的上司

問我喜歡閱讀，最近讀什麼書，最喜歡國外什麼作家，國內什麼作家，我答大仲馬和莫言，因為最近剛看過這些

還有得到APP聽書，我特別喜歡

14、愛康集團（崗位5-10年的，hr主動找的我） （4月11）

我問hr 10 年是不是找錯對象了，她說中高級和架構師一起招

遲到20分鐘，找好久，路過國貿的北京電視臺和 得到APP的小紅樓

架構師問了mybatis緩存機制，問了spring事務，問了mybatis事務原理

說我回答問題像背書，說的太細緻了。我說了面試了15家了，這是16家也是最後一家

hr是從阿里跳槽過來的，吃著冰棍很隨意的和我聊，說這個公司有150人的開發，一個首席架構師還有10多個架構師，

首席架構師特別厲害，沒有一個技術不服，接下來面試我的架構師，態度很好，很溫和，說我和他們組人特別像，都是圓臉，尷尬，哈哈

問題：

1、平時做什麼，怎麼學習的；

2、幹活的話，說這邊對員工的要求是，讓80分的員工幹120分的活，讓其更快成長

3、介紹福利，問的技術少，主要看的是態度

15、阿里集團大麥網（買票業務）（電話面試，50分鐘）（4月12的）

問了我項目，我正好做得獎勵機票兌換，海航的項目

問了，mybatis left join 和 inner join

問了dubbo原理

問了支付寶接口對接的細節，非常詳細

問了財務對接的細節

問了springMVC 的AOP用什麼實現的

其他：用友（太遠了），小公司若干。。。 ofo，貓眼文化，國美在線，boss直聘,每日優先，美團

備註：打字聊天將美團打成美圖，打錯兩次，hr指出來了，大寫尷尬

備註：58前後有10個人找我

備註：boss直娉好多hr找，但是沒一個發麵試要求

備註：用友的話，開始不發麵試邀請，要求直接大廳面試，我讓他hr發了面試，後來看到工作地點沒敢去，太遠了

備註：貓眼文化：太遠了

備註：國美和每日優先，和hr聊的號，面試簡歷沒過

備註：技術棧是關鍵，我開始寫的詳細，後來寫的籠統，後來又寫的詳細，寫籠統面試官不知道問你啥，

我是三年的，然後瞎問，然後GG，我感覺我寫到具體技術細節比較好，對我來說，如web開發，我回如下寫：

熟練掌握javaWeb開發，熟練使用html，js，css，jquery；熟練掌握request，response，轉發or重定向、Session，cookie，攔截器，過濾器等web基礎知識

最後，小編給大家分享一份編程學習從入門到精通的全套學習資料

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