'物聯網時代的新起企業\'化戰略為執行，做市場領跑者 \''
合其家"集團"公司以中華傳統愛心家文化DNA為導航，以世界管理大師德魯克科學的管理思想及世界先進人文理念為指導，遵循“勢道法術器”客觀規律，形成了內涵豐富的企業文化，實現了“五大創新”（文化創新、科技創新、模式創新、管理創新、營銷創新），形成了合其家“三灣精神”（冠軍精神、奮鬥者精神、本自具足精神），擁有“兩大體系”（職業奮鬥者團隊、創業奮鬥者團隊）和“三大系統”（教育教練、業務專業、行政組織）。
合其家下設五大平臺集團：合其家國際配送（中國）管理股份有限公司、上海合其家電子商務有限公司、德魯克全球企業經營管理諮詢股份有限公司、第一時間德合物聯網科技投資有限公司、全球創客中心物聯網科技投資管理股份有限公司。五大平臺集團遵循五行架構分別定位於“文化集團、技術集團、管理集團、科技投資集團、創客孵化集團”，各司其職、獨到有力。五大平臺集團旗下上海昕楊緣科技股份有限公司定位“運營管理”，下設東部（上海）、南部（福州）、西部（重慶）、北部（北京）、中部（鄭州）五大運營中心，利用獨特的“五融一創”市場推廣模式推動全國各市縣區子公司的組建。
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合其家近年來得到社會各界廣泛認可，並獲得多項殊榮：
與國家物聯網標識管理公共服務平臺達成戰略合作，成為福州市物聯網標識管理公共服務平臺，【物物地圖】通過導入溯源功能，實現“一物一碼”，杜絕假冒偽劣產品，打造客觀誠信體系；與中國管理科學研究院企業管理創新研究所共同成立了“物聯網研究中心”，作為物聯網產學研基地，致力推動產學研課題及物聯網技術應用；與中國科學院海西研究院（福建物質結構研究所）建立了長期穩定的戰略合作關係，共同研發臉部識別技術和區塊鏈新技術應用，【物物地圖】通過與國內最前沿科技成果的對接和應用，為社會和企業智能化升級提供服務。【物物地圖】在第十五屆中國科學家論壇上作為產學研重點科研創新項目進行展示推廣，並在2018（第二屆）中國品牌峰會上與華為、阿里巴巴、中國工商銀行等一起榮登“中國十大影響力品牌”榜單，旗下第一時間德合物聯網科技投資有限公司已被列入國家高新技術企業……
合其家"集團"公司以中華傳統愛心家文化DNA為導航，以世界管理大師德魯克科學的管理思想及世界先進人文理念為指導，遵循“勢道法術器”客觀規律，形成了內涵豐富的企業文化，實現了“五大創新”（文化創新、科技創新、模式創新、管理創新、營銷創新），形成了合其家“三灣精神”（冠軍精神、奮鬥者精神、本自具足精神），擁有“兩大體系”（職業奮鬥者團隊、創業奮鬥者團隊）和“三大系統”（教育教練、業務專業、行政組織）。
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2019年7月13日，公司組織一批成功完成子公司組建工作的創始人，在位於上海嘉定南翔高科商務中心的總部召開了一場以“化戰略為執行，做市場領跑者”為主題的創始人專項研討會。易家輝總經理，公司董事會成員曾良斌師兄、曾國峻師兄，市場小組成員，市場運營部市場總監何春漢師兄，以及公司各運營中心、創客中心的主要負責人共同出席了會議，會議由東部運營中心總經理、服務小組組長徐蘭天師姐主持。
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2019年7月13日，公司組織一批成功完成子公司組建工作的創始人，在位於上海嘉定南翔高科商務中心的總部召開了一場以“化戰略為執行，做市場領跑者”為主題的創始人專項研討會。易家輝總經理，公司董事會成員曾良斌師兄、曾國峻師兄，市場小組成員，市場運營部市場總監何春漢師兄，以及公司各運營中心、創客中心的主要負責人共同出席了會議，會議由東部運營中心總經理、服務小組組長徐蘭天師姐主持。
在會上，易家輝總經理首先帶領大家一起重溫了合其家事業的戰略規劃，並結合公司2019年的戰略部署，全面回顧了半年來市場工作的進展情況。她指出，2019年是合其家事業承前啟後、繼往開來的關鍵之年，在全體合其家人上下一心的共同努力下，目前各項工作進展有序，取得了不少成果。但 “行百里者半九十，成功之路需堅持”，此時此刻，創始人更應該緊緊抓住當下公司在“勢”、“市”、“事”三個層面規劃佈局所奠定的大好形勢和難得機遇，再接再厲、拓寬格局，在開拓本地市場的同時，跟隨公司拓展全國市場，不斷提升認知、轉變思維，利用高效的資源配置讓自己成為一名優秀的“市場領跑者”。
合其家"集團"公司以中華傳統愛心家文化DNA為導航，以世界管理大師德魯克科學的管理思想及世界先進人文理念為指導，遵循“勢道法術器”客觀規律，形成了內涵豐富的企業文化，實現了“五大創新”（文化創新、科技創新、模式創新、管理創新、營銷創新），形成了合其家“三灣精神”（冠軍精神、奮鬥者精神、本自具足精神），擁有“兩大體系”（職業奮鬥者團隊、創業奮鬥者團隊）和“三大系統”（教育教練、業務專業、行政組織）。
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合其家近年來得到社會各界廣泛認可，並獲得多項殊榮：
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2019年7月13日，公司組織一批成功完成子公司組建工作的創始人，在位於上海嘉定南翔高科商務中心的總部召開了一場以“化戰略為執行，做市場領跑者”為主題的創始人專項研討會。易家輝總經理，公司董事會成員曾良斌師兄、曾國峻師兄，市場小組成員，市場運營部市場總監何春漢師兄，以及公司各運營中心、創客中心的主要負責人共同出席了會議，會議由東部運營中心總經理、服務小組組長徐蘭天師姐主持。
在會上，易家輝總經理首先帶領大家一起重溫了合其家事業的戰略規劃，並結合公司2019年的戰略部署，全面回顧了半年來市場工作的進展情況。她指出，2019年是合其家事業承前啟後、繼往開來的關鍵之年，在全體合其家人上下一心的共同努力下，目前各項工作進展有序，取得了不少成果。但 “行百里者半九十，成功之路需堅持”，此時此刻，創始人更應該緊緊抓住當下公司在“勢”、“市”、“事”三個層面規劃佈局所奠定的大好形勢和難得機遇，再接再厲、拓寬格局，在開拓本地市場的同時，跟隨公司拓展全國市場，不斷提升認知、轉變思維，利用高效的資源配置讓自己成為一名優秀的“市場領跑者”。
易家輝總經理在講解公司戰略規劃
隨後，由公司董事曾國峻師兄詳細介紹下一階段市場工作的重點。他著重分析講解了如何藉助【物物地圖】生態架構領先的物聯網技術應用和創新的商業模式，通過為廣大商企破解發展難題贏得市場機會的具體操作思路。
易家輝總經理的講話和曾國峻師兄的剖析，既有戰略高度，又兼具實戰性，讓在場的創始人無不歡欣鼓舞，在陳茂義師兄的主導下紛紛踴躍發言，分享交流各地市場工作的心得和經驗，並且提出了許多合理化建議，市場運營部市場總監何春漢師兄也藉此機會介紹了目前職業奮鬥者團隊市場人員的培訓情況和部署計劃。大家普遍感到，當前的市場總體穩定、形勢喜人，眼下的當務之急，就是要深入加強對公司戰略以及各項政策規章的學習，不斷強化商企對於“物超所值”理念的理解，同時調動一切可以利用的資源，多管齊下地加快推進命運共同體的感召，確保做到“認認真真學方法，紮紮實實抓落實”。會場中始終湧動著朝氣蓬勃、昂揚向上的創業激情，氣氛十分熱烈。
合其家"集團"公司以中華傳統愛心家文化DNA為導航，以世界管理大師德魯克科學的管理思想及世界先進人文理念為指導，遵循“勢道法術器”客觀規律，形成了內涵豐富的企業文化，實現了“五大創新”（文化創新、科技創新、模式創新、管理創新、營銷創新），形成了合其家“三灣精神”（冠軍精神、奮鬥者精神、本自具足精神），擁有“兩大體系”（職業奮鬥者團隊、創業奮鬥者團隊）和“三大系統”（教育教練、業務專業、行政組織）。
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易家輝總經理在講解公司戰略規劃
隨後，由公司董事曾國峻師兄詳細介紹下一階段市場工作的重點。他著重分析講解了如何藉助【物物地圖】生態架構領先的物聯網技術應用和創新的商業模式，通過為廣大商企破解發展難題贏得市場機會的具體操作思路。
易家輝總經理的講話和曾國峻師兄的剖析，既有戰略高度，又兼具實戰性，讓在場的創始人無不歡欣鼓舞，在陳茂義師兄的主導下紛紛踴躍發言，分享交流各地市場工作的心得和經驗，並且提出了許多合理化建議，市場運營部市場總監何春漢師兄也藉此機會介紹了目前職業奮鬥者團隊市場人員的培訓情況和部署計劃。大家普遍感到，當前的市場總體穩定、形勢喜人，眼下的當務之急，就是要深入加強對公司戰略以及各項政策規章的學習，不斷強化商企對於“物超所值”理念的理解，同時調動一切可以利用的資源，多管齊下地加快推進命運共同體的感召，確保做到“認認真真學方法，紮紮實實抓落實”。會場中始終湧動著朝氣蓬勃、昂揚向上的創業激情，氣氛十分熱烈。
共有十三位創始人蔘加了本次會議
創始人的分享結束後，曾良斌師兄做總結髮言。在發言中，他指出會議通過總結工作、分析形勢、統一思想的方式，達到了讓創始人看清公司發展大好形勢，明確當前工作重點和今後努力方向的目的，尤其是各位創始人在會上相互交流的心得和體會，更加證明了定位加入合其家事業是人生睿智的選擇。相信隨著市場工作的不斷推進，在座的各位創始人一定會發揮“領頭羊”的作用，引領、帶動身邊的資源融入【物物地圖】生態架構的廣闊平臺，在鑄就【物物地圖】宏大事業的同時，成就自己的輝煌人生！
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共有十三位創始人蔘加了本次會議
創始人的分享結束後，曾良斌師兄做總結髮言。在發言中，他指出會議通過總結工作、分析形勢、統一思想的方式，達到了讓創始人看清公司發展大好形勢，明確當前工作重點和今後努力方向的目的，尤其是各位創始人在會上相互交流的心得和體會，更加證明了定位加入合其家事業是人生睿智的選擇。相信隨著市場工作的不斷推進，在座的各位創始人一定會發揮“領頭羊”的作用，引領、帶動身邊的資源融入【物物地圖】生態架構的廣闊平臺，在鑄就【物物地圖】宏大事業的同時，成就自己的輝煌人生！
曾良斌師兄
只有幹出來的精彩，沒有等出來的輝煌。再好的戰略，也需要完美的落地執行，才能夠贏得市場競爭，最終達成企業目標。本次創始人專項研討會，具有很強的針對性和指導性，一方面，結合對市場工作的階段性總結，及時地幫助創始人加深對合其家事業戰略規劃的理解，從而有效避免在執行戰略的過程中出現方向性偏差；另一方面，進一步強化了團隊的凝聚力、執行力，使每一個人都自覺地以精益求精的嚴謹態度，高標準、高要求約束自己，細化管理，落實責任，紮實做好每一項工作，確保了公司的戰略目標得以持續、穩定地快速推進。執行力，就是競爭力。期待在接下來的市場工作中，所有創始人都能夠繼續發揚合其家“三灣精神”，用真抓實幹的精神風貌，踏著時代節拍，加快追夢步伐，以“市場領跑者”的姿態，攜手開創出屬於【物物地圖】的嶄新天地！