成大事者，必須學會專注、保持堅定
現實生活中，總會有各種各樣的干擾項，讓人沒有辦法耐心專心地做好預期中的一件事。如果一個人始終處在不夠專注堅定的狀態裡，便會經常更換自己的目標，最終會因為選...
"有聽管理"
聰明人把公司做小，把客戶做大！
隨著市場競爭加劇，成長空間與先發優勢殆盡，在當前的市場環境裡，老闆要學會把企業做小、做精，並在自己擅長的領域堅定不移地專研下去。建議一：重人才、輕資產建議...
老闆忙暈，下屬閒得慌怎麼辦？快來看一看猴子管理法則！
每一個管理者都深知充分調動起員工的積極性是非常重要的，但在實際工作中，卻總會出現“領導忙暈了，員工沒事做”的現象。這並不是一個小問題。埋頭苦幹並不一定就能...
人工作到底是為了什麼？（句句扎心）
“人每天工作到底是為了什麼呢？”相信每一個踏入職場的人可能都曾思考過這個問題，那你的答案是什麼呢？為了功成名就？從二十多歲的青春，到三四十多歲年輕力壯的中...
成功的管理者，都要學會帶人
身為一名普通員工的時候，你只要做好自己手頭的事情就可以。但當你成為一名管理者的時候——無論是小小的項目負責人，還是企業大boss，你都需要站在一個整體的角...
做管理核心是管好老員工！新人聽老人的， 老人聽管理的
年華似水，對於老員工來說，最佳奉獻期已如流水般一去不返。然而，職場不相信眼淚，“老員工”該如何自處？企業又該如何對待後勁不足的老兵？無論對企業還是員工，這...
為孩子提供優質聽能管理
聆聽技能的獲得是確保聽障兒童獲得有聲言語康復的重要保證。小齡聽障兒童越早得到聽力學確診並驗配適宜的助聽設備（助聽器或人工耳蝸），就能越早地獲得與其年齡相適...
如何在職場上培養出屬於你的“心腹大軍”？
拆書共讀·有聽讀書|第136期文 | 春曉 · 主播 | 領讀君 · 編輯 | 卿年 · 視頻 | Kevin本書共225頁為了讓大家快速get到本書知識...
執行力不是靠喊的！一盤散沙似的團隊該如何管理？
馬雲曾經說，小白兔不能用，啥也不會老好人。大灰狼不能用，有能力亂咬人，不聽指揮，我們要獵犬，有執行，也有一定的戰鬥力。要知道，執行力不是靠說的，如同一盤散...
曹操的三點用人之道，蘊涵大智慧！
第一個特點：知人善任，用人不疑。主要可以分為以下的幾個方面：1、知道誰是人才；2、知道這些人是哪方面的人才，或者哪種類型的人才；3、知道把這些人放在什麼位...
優秀管理者應掌握的7條黃金原則
1、培養領導才能衡量一個管理者成就的大小，就要看這個人信念的深度、雄心的高度、理想的廣度和他對下屬關愛的程度。管理者的領導能力唯有靠同事和下屬的支持與合作...
打不得，講不聽，如何管理愛發脾氣的孩子
Hello大家好，歡迎來到笑看世界育兒說。我們專注兒童心理與營養健康領域。管教發脾氣的孩子不是一件容易的事，但掌握一些原則之後，其實並沒有那麼難。孩子1歲...
高血壓管理的祕訣，聽陳剛大夫講！
三個血壓監測方案，上一講說了2個。節省點篇幅，直入本次主題------臥立位血壓。可不再是病重不能起床而不得不用臥位量血壓！簡單說，就是臥位量完血壓然後再...
浙商音頻丨週末聽財經——魯博士談管理
浙商5分鐘，聽見商業的未來。感謝收聽世界浙商網（《浙商》雜誌）獨家制作的浙商5分鐘音頻-週末聽財經。從本週開始，《浙商》雜誌聯合魯博士重磅推出《魯博士談管...
管理員工的方法有哪些？四個管理祕籍值得一看
管理員工是一門學問，高效的管理員工可以讓團隊更好的執行任務，也可以節省很多的時間成本。那麼管理員工的方法有哪些呢?以下整理4個管理祕籍，值得一看。1.瞭解...
職場
2017-05-28
健康管理的特點有哪些？如何進行健康管理？
健康管理是指一種對個人或人群的健康危險因素（health risk factors）進行檢測、分析、評估和干預的全面管理的過程。主要有以下三個特點：一、健...
推薦中...