等您來!清華大學誠聘海內外學術人才!等您來!清華大學誠聘海內外學術人才!

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清華大學的前身清華學堂始建於1911年,歷經一百零八載風華,始終以高深的學術造詣、嚴謹的科學精神、深摯的愛國熱情和精深的文化底蘊,蜚聲中外。

水木清華,鍾靈毓秀。一代代清華人在“自強不息、厚德載物”的校訓和“行勝於言”的校風中哺育,在“中西融匯、古今貫通、文理滲透”的辦學風格和“又紅又專、全面發展”的特色培養中成長。從這裡畢業的二十餘萬學子,成長為一批批為中華民族發展立下汗馬功勞的學術大師、興業英才、治國人才,在國家的建設與騰飛中牢記使命,勇擔重任。

百年清華,名師薈萃,眾多博古通今、學貫中西的大家名師曾執教講壇、垂範學子;今日清華,群賢匯聚,現有高水平教師3000餘人,擁有全國高校最多的兩院院士、教學名師、長江學者、海外人才計劃入選者和國家傑出青年基金獲得者,還活躍著一大批享譽世界的學術大師和中青年領軍人才。

新時代、新使命、新徵程。2017年清華大學提出了2030年邁入世界一流大學前列,2050年前後成為世界頂尖大學的奮鬥目標。為了實現這一歷史使命,清華大學求賢若渴,誠邀您的加盟,與國際領先的科學家和創新團隊一起,紮根中國、融通中外,以海納百川的胸懷,博採中西文化之精華,在持續奮鬥中不斷進取,在比較借鑑中實現超越,共同推動具有中國特色的世界頂尖大學建設,共同助力世界科技強國建設。

百年清華,珍愛人才。清華人深知人才是學校發展的血脈,一代代清華人艱苦奮鬥,不斷為人才發展創造優越條件。現在,這裡有全球領先的科研平臺、銳意進取的學術同行、如飢似渴的頂尖學子、優越的生活保障,更有中華大地蓬勃興起的產業創新舞臺與歷史機遇。

恰如清華園內對聯所書——“檻外山光歷春夏秋冬萬千變幻都非凡境,窗中雲影任東西南北去來澹盪洵是仙居”。百餘年的厚重積澱和創新發展給予清華人自信和力量。

新的百年,更美的清華園,更創新、更國際、更人文的清華等您來!

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招聘人才類別:

01

頂尖人才

1

任職要求

國際同行所公認,具有廣泛的國際學術影響力的學者。例如諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者;發達國家科學院院士或工程院院士;世界頂尖大學長聘教授並有特別業績。全時來校工作。

2

工作和生活待遇

1.

崗位:講席教授;

2.

薪酬:參照世界頂尖大學相應職位,根據具體情況,為入選者提供使其潛心學術的協議薪酬和福利待遇;

3.

啟動經費:根據實際需求面議;

4.

團隊建設:大力支持團隊建設並保證每年博士生招生名額;

5.

住房:協助解決住房問題,如符合國家和學校申購條件可申購福利房;

6.

子女入學:可安排學齡前及義務教育階段子女就讀清華大學附屬幼兒園和附屬學校。

02

傑出人才

1

任職要求

世界一流大學長聘教授、長聘副教授,或國內外著名研究機構相當水平的高層次人才。全時來校工作。

2

工作和生活待遇

1.

崗位:長聘教授/長聘副教授/首席研究員;

2.

薪酬:參照世界一流大學相應職位,根據具體情況,為入選者提供使其潛心學術的協議薪酬和福利待遇;

3.

啟動經費:根據實際需求面議;

4.

博士研究生:保證每年博士生招生名額;

5.

住房:協助解決住房問題,提供週轉公寓,如符合國家和學校申購條件可申購福利房;

6.

子女入學:可安排學齡前及義務教育階段子女就讀清華大學附屬幼兒園和附屬學校。

03

青年人才

1

任職要求

年齡在 40 週歲以下,具有博士學位,在海內外知名高校、科研機構或知名企業研發機構有正式教學或科研職位,且具有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。國內博士畢業,需有 2 年以上連續海外科研工作經歷。全時來校工作。

2

工作和生活待遇

1.

崗位:助理教授/準聘副教授/長聘副教授/長聘教授;

2.

薪酬:提供有競爭力的薪酬;

3.

啟動經費:學校提供 100-300萬科研啟動經費;

4.

博士研究生:保證每年博士生招生名額;

5.

住房:協助解決住房問題,提供週轉公寓,如符合國家和學校申購條件可申購福利房;

6.

子女入學:可安排學齡前及義務教育階段子女就讀清華大學附屬幼兒園和附屬學校。

04

水木學者

1

任職要求

35週歲以下,具有博士學位或已滿足博士學位論文答辯基本要求,畢業學校為世界大學綜合排名或學科排名前100的高校,潛心學術、勇於創新、具有強烈社會責任感和國際視野的優秀青年學者。全時來校工作。

2

工作和生活待遇

1.

薪酬:年薪30萬元(國家住房補貼1.2萬元不納入年薪);

2.

住房:協助解決住房問題,提供週轉公寓;

3.

子女入學:可安排學齡前及義務教育階段子女就讀清華大學附屬幼兒園和附屬學校。

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應聘材料及方式:

1

應聘所需材料

1.

應聘人才類別(崗位)附函(Cover Letter)

2.

個人簡歷

3.

代表性的論文(近5年發表),代表性著作

4.

專長及學術成果簡介、創新成果簡介

5.

榮譽和獲獎

6.

來清華工作設想

2

應聘方式

將應聘所需材料整合成一個PDF文檔,以“姓名-人才類別-院系/學科”命名,發至各院系聯繫人郵箱並抄送給人力資源開發辦公室郵箱([email protected]

3

聯繫方式

1.

清華大學人力資源開發辦公室

聯繫人:邱楓

聯繫電話: +86-010-62783848

聯繫郵箱:[email protected]

2.

清華大學各院系招聘方向和聯繫方式:

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Attention!

清華大學2019年學術人才見面會將於2019年4月15日-22日美國舉行,請掃描下方二維碼或點擊文末“閱讀原文”瞭解具體信息。

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來源 | 清華大學人事處人才資源開發辦公室

圖 | 苑潔、管玉磊、任露

編輯 | 李婧

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