近幾年，創業已被提到一個新的高度，在“全民創業，萬眾創新”的口號鼓舞下，無論是還沒畢業的大學生還是混跡職場多年的打工族，都想著自己幹一番事業。

成為創業者，可不是簡單的“自己說了算”、“想怎麼幹就要怎麼幹”，而是意味著成為團隊領導者、管理人，所以創業並不是一件容易的事，前不久就有新聞爆出，某人創業3次失敗後抑鬱自殺的新聞，但是這並不能阻擋大部分人的創業野心。

那麼，優秀的創業者和失敗的創業者之間有什麼差別呢？

1、創業的第一步想到什麼？

• 優秀的創業者：用戶、痛點、產品、模式

優秀的創業者在創業的過程中，最關心的是用戶想要什麼？怎麼樣解決用戶的痛點？什麼樣的模式才能達到最優效果？

• 失敗的創業者：風口、投資、短期資金迴流

偽創業者每天追逐大佬們在幹什麼，企圖從亂七八糟的新聞中嗅到一點未來將會大火的風口，渴望站到風口做一隻“飛起的豬”。

投資一個項目，一個月就想要看到未來的前途，兩個月就要看到資金迴流，三個月就要盈利。至於其他？who care？

2、對人脈怎麼看？

• 優秀的創業者：知己二三足夠，餘下的都是生意夥伴

聚會是要有的，人脈也是要積累的。但朋友和人脈有著本質的區別。知己是兩個一無所有的人還能坐下來精神溝通；人脈是我能給予你幫助，你也能給予我幫助，雙方合作，共贏才是目的。

• 失敗的創業者：人脈決定未來啊

熱衷於參加各種會議，多多參加，爭取成為會王，混個臉熟，萬一能認識大咖和大佬呢？萬一得到點什麼消息就變成“飛豬”了呢？

3、失敗了咋辦？

• 優秀的創業者：只不過是從頭再來

不撞南牆不回頭，撞了南牆頭破血流檢查下方向、檢查下路子、檢查下問題，繼續大步向前走，大不了重頭再來。

• 失敗的創業者：

哎呦，算了，創業太難了，我還是回去打工吧。

4、對待人才得態度

• 優秀的創業者：馬無夜草不肥

人才難得，花多大代價也要留住他。

• 失敗的創業者：又想馬兒跑，又想馬兒不吃草

就只忙這點事，我給的工資是不是太高了。晚上加幾個班又怎麼了，創業公司不都這樣嘛。

5、最關心的數字

• 優秀的創業者：用戶增長量、用戶反饋

用戶這個月增長了……，用戶的反饋是……嗯，要繼續改進！

• 失敗的創業者：收入數字、日常支出、盈利情況

哎，怎麼這個月才掙這麼一點、還有員工還要發工資……嗯，掙錢太少了！

6、如何籌措資金

• 優秀的創業者：砸鍋賣鐵想辦法

第一步還是會先想到融資和找投資、但實在找不到，看準了這個項目砸鍋賣鐵也得上。

• 失敗的創業者：有錢可以投資、自己要投錢就算了

第一步還是想到融資和找投資、但實在找不到，嘆息一聲，生不逢時啊，然後就沒有然後了。

7、面對難啃的骨頭

• 優秀的創業者：跟我上

大家要團結一心，勁兒往一處使、力向一處發，齊心協力幹好這件事。

• 失敗的創業者：給我衝

我是老闆，如果什麼事我都做了，我要員工來幹什麼？

8、面對公司效率低下

• 優秀的創業者：我得帶著大家幹

效率低的原因是什麼呢？是工作分配不合理？制度存在問題？業務本身難度太大？總之，身先士卒吧，我先把這個業務談下來吧，再鼓勵鼓勵大家吧。

• 失敗的創業者：員工無能

這些員工一點能力都沒有，這點事情都做不好，是不是換批人會好點？

9、關於激勵

• 優秀的創業者：（1）工資、（2）福利、（3）未來

做好這個項目，我們所有人下個月提成翻倍，大家好好幹！以後做大了之後，人人都有分紅。

• 失敗的創業者：（1）奉獻、（2）夢想、（3）工資

什麼？漲工資？為什麼你一點奉獻精神都沒有，以後我們公司上市、做大了之後，受益的可都是你們！