南京面試：世界上什麼地方最窄？小夥機智回答二字被錄取

職場的競爭是殘酷的，在進入職場前，求職者不僅需要經過簡歷篩選，還要通過最終面試才能錄取。正常來說，規模大的公司的面試都很正規，但是小公司就比較隨心所欲。不過每個企業都有自己的企業理念和文化，所需要的職工要求也不一致。

所以在求職路上，找到適合自己未來發展的企業也是較為困難的事。在求職的時候，面試官通常提出的問題讓人難以捉摸，所以，平時要培養好自己思維反應能力，和邏輯分析能力以及語言表達能力。

這是一家公司在58同城網上招聘市場經營專員的面試現場，前來面試的人絡繹不絕的，太原的小韓就是其中的一名，小韓畢業與一家名牌的大學，所以小韓很快的就收到這這家公司的面試邀請。

小韓在查詢了這家公司的資料之後發現發展前景和福利待遇都很不錯，於是便決定前來面試，到了現場的小韓看到人山人海的求職者，不得不服氣果然好工作的競爭力就是大，這一堆求職者能成功的只有寥寥無幾的幾位。

隨著時間的流逝，求職者們一個接著一個進入了面試的辦公室，結果又一個接著一個垂頭喪氣的離開了面試的現場。小韓見此心不由得沉了下來，這是問了什麼問題有這麼難嗎？

不久之後，小韓就聽見了工作人員在叫他的名字，於是小韓跟著工作人員進入的面試的辦公室，面試官是一名很是貌美的女子，女面試官看了一會小韓的簡歷之後問小韓說：世界上什麼地方最窄？

小韓聽到問題之後心裡直呼怪不得那麼多人都垂頭喪氣的離開了，這明顯是一道帶有歧異還帶著坑的問題，要是回答那個地方肯定是會被直接趕出來的，但是如果直接回答心窄的話不就是相當於罵面試官嗎？

於是小韓在想了一會之後機智的回答說：心窄。我覺得女人的心最窄，因為女人的心是最難以進入的地方，而最窄的地方往往就是最難進入的地方。

女面試官聽完小韓的回答之後立馬就笑了起來說：很好，作為一個合格的員工就是首先就要學會如何說話，如何將一段本不怎麼好的話說得天花亂墜，於是小韓被當場錄用了。做事靈活的人一項是求職的熱門，懂得變通的人相對具有不小的優勢，比如58同城上的求職，變通能讓你擁有不少的魅力，相信也能帶來更美好的職場生活。