近日，藉助“蓉漂人才日”的東風，由成都市人才工作領導小組主辦，青白江區人才工作領導小組承辦，金堂縣人才工作領導小組、新都區人才工作領導小組協辦的金青新“一帶一路”大港區人力資源協同高峰論壇在青白江區舉行。
市委組織部副部長、市人才工作領導小組辦公室主任彭崇實，縣委常委組織部長馮軍等區、縣領導和金青新三地的人才代表、企業家代表等120餘人參加論壇。
本次論壇以“大港崛起·大有可為”為主題，旨在達成金青新“一帶一路”大港區人力資源協同發展戰略合作，推動構建大港區人才共引、資源共享、平臺共建、服務共融的協同發展體系，打造具有國際競爭力的人力資源協同示範區。
會上，青白江、新都、金堂分別圍繞成都國際鐵路港臨港服務業功能區、新都區成都軌道航空產業功能區、淮州新城成都應急環保產業功能區做專題推介。
在論壇現場，金青新三地共同簽訂了《金青新“一帶一路”大港區人力資源協同發展戰略合作協議》。
三地將打破區劃界限和行政壁壘，推動人力資源與金青新一體化空間佈局相適配。
論壇現場，“金青新大港區”人才協同創新基地揭牌，第一批合作項目也正式啟動。
北京大學首都發展研究院院長、京津冀協同發展聯合創新中心副主任李國平在論壇上發表金青新“一帶一路”大港區高質量發展與人力資本建設主旨演講，提出金青新“一帶一路”大港區人力資源協同高峰論壇吹響了“蓉漂”人才向金青新“一帶一路”大港區集聚的號角，大港區的建設，將成為成渝國家級城市群向世界級城市群歷史性跨域的重要支撐、重要一極。
在對話蓉歐環節，成都積微物聯集團股份有限公司總裁、市“蓉漂計劃”專家、青白江“產業英才”謝海說，“金青新‘一帶一路’大港區佈局將給三地企業帶來新的發展契機，將更有利於區域人才吸引力提升以及新技術、新科技的落地，三地協同將實現1+1+1＞3的疊加效應。”
據瞭解，2019年初，“大港區”成為熱詞，引發社會強烈關注。所謂大港區，是指以成都國際鐵路港為核心，青白江區、金堂縣、新都區為扇面的區域，全稱金青新“一帶一路”大港區。
圖|網絡
建設大港區，是成都市深入貫徹落實習近平總書記“打造蓉歐樞紐”重要指示精神，省委“一干多支、五區協同”和“四向拓展、全域開放”戰略部署，夯實成都國際鐵路港重要戰略支點作用，加快建設國際門戶樞紐城市的重大舉措。對於成都北部區域而言，將是改變城市發展格局的重大機遇。
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在實現這一宏偉目標的進程中，青白江區、新都區、金堂縣三地，在成都市委組織部的關心指導下，按照人才優先發展的理念，率先啟動人力資源協同工作，全力為金青新“一帶一路”大港區高質量發展破題。
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