很多人在職場上，分不清同事和朋友的區別。導致很多人跟同事相處缺乏分寸感。

不管是國事家事天下事，還是大事小事家裡事，一一講給同事聽。

沒有心機的老實人，總會因為自己無心的言論，把自己的人際關係弄得很緊張。

我們要分清朋友和同事的區別。

同事之間相處，大家為同一個老闆工作，有共同的目標和使命，你們不得以結盟。

這個時候，你們是盟友。

盟友會因為受僱組織的倒閉而解體，而朋友不會。

很多人心直口快，張口就說，這是我好哥們，那是我好閨蜜。

讓別人覺得這個人在外面混得風生水起。

其實這些標籤，反而會讓你在求人幫助的時候，讓人為難。

沒人把這種人當朋友，當好閨蜜。

內向的人總是羨慕這種，在外面看似翻雲覆雨，本事很大的人。

其實真的沒有必要，這種人只是人際關係的紙老虎。

那麼，我們應該如何跟同事相處呢？

一、掌握聊天兩個原則

說話要有限制的暴露

跟同事之間說話， 可以說說，你對職業的看看法，可以說你對某件事物的價值觀。

唯一不能說的，就是，你的生命歷程中，遇到過哪些貴人，遇到過哪些助你一臂之力的人。

這些事情，往往會讓對方眼紅，人心不可猜，聰明人，都不會將自己的隱私暴露在盟友面前。

說話要講究無傷大雅

三個規則，不要聊前同事的八卦， 不要聊你和誰是親戚，特別是對方和你那個親戚有利益關係。

有些話，越是爛在肚子裡，越是好。

有一句古話：”有句話不知當講不當講“。

只要你心裡有這麼念頭，我勸你放棄，別講了。

說出來準沒有好話。

二、如何跟不熟悉的朋友創建聊天話題

高中英文課本上有一個小案例。

去到英國，你可以隨時隨地跟當地人聊什麼話題？

回答：“天氣”。英國的天氣陰晴不定，天氣這個話題，總能聊出很多段子和故事。

那麼，對於我們中國人，特別是不熟悉的陌生人之間，有哪些話題對方一聽， 就感覺你在掏心窩子呢？

大城市通用話題：房價、交通。

北方城市通用話題：霧霾、降溫。

南方城市：高溫、梅雨季節。

中年男女通用話題：賺錢、育兒、孩子上學校、置業、工資，退休。

青年男女：夢想、職業選擇、電影、華為、騰訊等等。

這些話，無傷大雅，但是很容易把對方帶人到你的“圈套”中去，他們會覺得，你真的很懂讓人心，一下就戳中了他們心中最柔軟的地方。

這種方法，很簡單就能學習得到。

太多人性格比較衝，聽到別人說什麼話，就想上去反駁，這個不對，那個不對。

不管是剛入職場的年輕人，還是已經有十二十年工齡的職場老人。

不管同事說什麼話，我們都應該順著他來。

這就是職場高情商的表現。

會不會說話，主要根據環境而來，跟一個人內向，或者是性格是否好壞沒有關係。

關鍵看我們怎麼經營。

以上，跟同事說話的規則和方法分享給你，希望對你有啟發。