金融界美股訊：摩根大通首席執行官傑米·戴蒙（Jamie Dimon）運營著美國最大的銀行，但他對在他看來導致年輕人無法擁有光明的未來和導致勞工無法獲得更高薪酬的障礙頗感沮喪。
在週三於商業圓桌會議（Business Roundtable）上發表講話時，戴蒙懇求公眾應該重點關注“三個非常糟糕的事實”，原因是其正在限制美國經濟的增長。
美國現在有大約70%的年輕男性不符合服兵役的資格，“要麼是因為受教育程度不夠——他們沒有閱讀或書寫能力——要麼則是因為健康問題，主要是肥胖症和糖尿病。這是一個令人感到難以置信的數字。”戴蒙說道。這個數字來自於五角大樓在幾年以前進行的一項研究，其結果顯示美國軍方不會接受71%的17歲到24歲之間的年輕男性入伍，原因則包括戴蒙所說的理由，或是服用ADHD（注意力不集中症）藥物，又或是身上有不合適的刺青或穿孔。
“市中心學校的孩子們有一半不能畢業。”他說道。“即使是在那些能夠畢業的人力，他們也無法找到合適的工作。”這個數字則可能來自於將近十年以前的一項研究，該研究稱在美國排名前50的城市裡，學生的畢業率僅為53%，相比之下郊區則高達71%。
在過去大約一代人的時間裡，美國男性的勞動力參與率已大幅下降。據政府紀錄顯示，年齡在25歲到54歲之間的男性的勞動力參與率已經從1970年的96%下降到了今年5月份的88.4%。
此外，戴蒙還對美國的監管氣候進行了抨擊，他指出小企業的建立受到了限制，潛在的購房者無法申請到抵押貸款。他至指出，有多種障礙使得工資增長被侷限在了很低的水平——目前工資的增長速度僅為2.5%左右——而且並無跡象顯示其將實現突破式增長。
“我還可以繼續不斷地列舉下去，這些問題已經拖緩了我們的腳步，對就業和工資造成了影響。”他說道。“我認為，美國必須要組織起來解決很多問題，而並非只是一個問題。”
戴蒙還一直都倡導對美國的稅收體系進行改革。據商業圓桌會議週二公佈的一份報告顯示，目前的商業信心指數正處在三年以來的最高水平上，但公司首席執行官們仍舊擔心美國國會在美國總統唐納德·特朗普（Donald Trump）的親增長政策議程上無所作為。
商業圓桌會議是由美國公司首席執行官們組成的一個組織，其宗旨是促進就業增長和經濟繁榮，戴蒙是該組織的主席。