曾經過來人告訴我，要面向工資編程，要面向工資編程。
“程序員要有夢想好嗎？”
直到後來，我才明白這句話的含義。
不是毒雞湯，也不是現實
要升職，就必須面向工資編程！
面向領導編程
早之前，去過一家小公司，面試過程讓我至今難忘。
公司不小，但很乾淨，面試的地方是一個小房間，房裡擺了一張桌子和兩把椅子，掛了一些小的裝飾品。
網絡配圖
5分鐘後，推門進來了一名男的，看著裝和氣質，應該是老闆，小公司嘛，我也做好了BOSS直面的準備了。
常規自我介紹後，boss就開始介紹自己和公司的情況……
吧啦吧啦，一個小時過去了，還沒說完……
“公司的情況，就介紹到這邊，你幫我看下，這是我們找外包做的一個網站。”
“你看著配色怎麼樣？”說著，就把面前的筆記本轉向了我。
“挺...挺好的。”
“那行，你看什麼時候可以上班。”
“明...明天吧。”
想著老學長跟我說的金句：“先就業，再擇業”，內流滿面的我，答應了下來。
“好，那今天的面試就到這裡，你先去組裝一臺電腦，我領你去。”
組...組裝電腦？
學長說過：面對領導，一定不能說不！
好在大學期間，去電腦城兼過職，對組裝電腦也略知一二。boss領我倒雜物間，讓我自己挑一些部件，組裝一下……
鼓搗了一個月小時，組裝好了，心想，小公司上班嘛，累也就今天了，學長說過，不要輕易說苦、說累，更不要輕易提辭職。
直到第二天，老闆讓我幫他修一下U盤。
第一份工作，讓我學會了不要面向領導編程，否則會死得很慘，很慘...
面向工資編程
經常在論壇上看到類似這樣的論調：工作一定要面向工資編程。
哼，這就是打工者的心態，我給你打工，你付我工資，給的多就多做一點，工資給的少就少做一點。
後來，和經理的一次談話中，才讓我明白，面向工資編程，是有道理的。只不過道理不在這兒。
經理這樣跟我說：
小張啊，現在像你這樣，剛畢業肯幹的已經很少了，現在的畢業生，總覺得自己寫代碼，是在改變世界，而不是拿錢寫代碼。這本來是好事，正因為有了這種想法，才讓我們如飢似渴的學習各種新技術，幹著外行人覺得很枯燥的活兒。
但這也是最容易犯的錯誤，有時候分配一些技術含量低的工作，總是不願意去做，或者不用心做。這種行為，對職業發展是極為不利的。
試想，一個任勞任怨，從不挑活的人，一個只想幹自己想做的事情，在團隊中，大家覺得誰才是扛把子？
其實工程師跟其他行業一樣，都是“拿人錢財，與人消災”，既然還在崗位上，領了公司的工資，有什麼理由挑三揀四的呢？
所以，請面向工資編程。
面向對象編程
不管是現在是面向領導編程，還是面向工資編程，人生，總逃不過面向對象編程，為了妹子，工作還是不能用力過猛，畢竟身體是革命的本錢。
這是一種每個人都會經歷的編程方式，一種以對象為核心的編程方式。
這種方式，具有可繼承性強、動態編程的優點
缺點是對新手不友好
新手開發時，尋找對象錯誤，容易造成對象沒有回調函數。
所以新春佳節期間，總免不了父母的說媒拉縴，各位同學也不應該拒絕，畢竟可以增加工作經驗……