職場探討：你職場中必須具備的競爭力——奮鬥

如今不少職場人，都在倚老賣老。在公司裡混著過日子，實際上在浪費自己現在和未來。都在用回憶欺騙自己，沒有功勞也有苦勞是最典型的代表。你醒醒吧，這是奮鬥的時代!

捫心自問，你每年看過幾本書，參加過幾次培訓班，你真的喜歡專研一件事嗎?如果你的答案是否定的，這意味著你的發展機會就會越來越少，幾乎是零。每一個有前途的公司都在發展，當公司需要拓展新部門時，你的能力是否能讓公司第一個想到的是你?如果沒有，那麼你的機會在哪裡?你的價值在哪裡?

感恩是一種能力

大部分人一遇到困難就抱怨。

不是抱怨領導偏心，就是抱怨客戶難搞，你與同事相處不和睦卻抱怨你的同事素質低。看到別人的生活超過了自己就是社會不公。是自己的不努力，不堅持，不寬容，卻抱怨你懷才不遇工資低!人在日常生活中總是免不了心生不滿，但如果抱怨的情緒成為常態，不僅會讓自當抱怨成了習慣，你開始陷入不開心的泥潭裡越陷越深，有時候可能連你自己都沒有意識到

吃苦耐勞是一種能力

社會上沒有一份工作是不辛苦的，你能從市場上所掙到的每一分錢都是用心血和汗水換來的。臺上一分鐘，臺下十年功，專業時代的到來這就意味著你要達到某種專業的水平，就堅持不懈地努力去專研。要勇敢的走出舒適區，才能成長，才能實現自己的夢想，否則安於現狀，安於平靜的生活，正如溫水裡的青蛙。註定要被淘汰。

在這個社會，只要努力去工作就能換來好生活，比如努力攤煎餅的大媽或在工地揮汗如雨的民工，只要努力的人不管他做的工作是什麼都絕對配得上高薪。

有很多剛剛參加工作的新人，對工作非常挑剔，加班的不要，沒有午餐的不要，沒有漂亮茶水間的不要。要知道在你沒有積累夠資本前，這些挑剔看起來實在可笑。

沒有一件工作不辛苦，沒有一件工作不委屈，只有擁有吃苦耐勞的能力，才能步步高昇。

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