徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
在北京，“金牌月嫂”一直呈現供不應求的局面。預約徐麗華的僱主最早也已經排到半年後。有的夫妻還沒懷上，就提前一年跟她打了招呼，偶爾還有生二胎的回頭客找來。因此，她從來不愁接不到單子。
火爆的市場下，是科學育兒觀念普及、社會角色越分越細的現實。另一方面，月嫂行業中也滲雜著一些不和諧音符，諸如月嫂素質參差不齊，主僱矛盾多發……
24小時待命
徐麗華今年47歲，打算幹到55歲再退休。
1991年，徐麗華從老家河南來到北京闖蕩。她從飯店服務員做起，兩年後改做配菜員，之後又做了八年廚師。因為做菜手藝好，有老鄉推薦她去做育兒嫂。就這樣，徐麗華轉了行。
三年後，她從育兒嫂升級為月嫂，又一步步成為金牌月嫂。工資從一開始的八百多，漲到後來的兩三千、五六千，一路升至如今的小兩萬。這個數字，是她老家信陽平均工資的四倍多。
很多朋友覺得羨慕，徐麗華會跟她們解釋：“背後的心酸只有自己體會得到，可以說長年累月見不著太陽。”
月子裡的寶寶睡眠多，但一晚上會醒來好幾次。寶寶醒了，徐麗華要抱給產婦餵奶；寶寶排洩了，她要收拾衛生；寶寶哭了，她要哄著睡覺；寶寶睡了，大人沒有睡，她也不好意思去睡。
這樣的情形每晚都在發生，夜復一夜，難免無聊。為了趕走睡意，徐麗華有時會在產婦餵奶的空檔翻一翻手機相冊。她拍攝的幾百張照片中，帶過的寶寶和自己做的美食佔了絕大多數。
徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
在北京，“金牌月嫂”一直呈現供不應求的局面。預約徐麗華的僱主最早也已經排到半年後。有的夫妻還沒懷上，就提前一年跟她打了招呼，偶爾還有生二胎的回頭客找來。因此，她從來不愁接不到單子。
火爆的市場下，是科學育兒觀念普及、社會角色越分越細的現實。另一方面，月嫂行業中也滲雜著一些不和諧音符，諸如月嫂素質參差不齊，主僱矛盾多發……
24小時待命
徐麗華今年47歲，打算幹到55歲再退休。
1991年，徐麗華從老家河南來到北京闖蕩。她從飯店服務員做起，兩年後改做配菜員，之後又做了八年廚師。因為做菜手藝好，有老鄉推薦她去做育兒嫂。就這樣，徐麗華轉了行。
三年後，她從育兒嫂升級為月嫂，又一步步成為金牌月嫂。工資從一開始的八百多，漲到後來的兩三千、五六千，一路升至如今的小兩萬。這個數字，是她老家信陽平均工資的四倍多。
很多朋友覺得羨慕，徐麗華會跟她們解釋：“背後的心酸只有自己體會得到，可以說長年累月見不著太陽。”
月子裡的寶寶睡眠多，但一晚上會醒來好幾次。寶寶醒了，徐麗華要抱給產婦餵奶；寶寶排洩了，她要收拾衛生；寶寶哭了，她要哄著睡覺；寶寶睡了，大人沒有睡，她也不好意思去睡。
這樣的情形每晚都在發生，夜復一夜，難免無聊。為了趕走睡意，徐麗華有時會在產婦餵奶的空檔翻一翻手機相冊。她拍攝的幾百張照片中，帶過的寶寶和自己做的美食佔了絕大多數。
看手機的前提是僱主對此不介意。有的家庭擔心輻射會影響孩子發育，要求月嫂不能隨身攜帶手機，只能放在客廳，需要的時候再去拿。
整個白天，做飯、刷碗、洗衣服佔去了徐麗華一半的時間。產婦吃完早餐，兩個小時後就要加餐，再過兩個小時，又到了午飯時間，下午仍有一次加餐。一天下來，徐麗華至少要做5頓飯。
“金牌月嫂低於15000元，客戶都不敢用”
徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
在北京，“金牌月嫂”一直呈現供不應求的局面。預約徐麗華的僱主最早也已經排到半年後。有的夫妻還沒懷上，就提前一年跟她打了招呼，偶爾還有生二胎的回頭客找來。因此，她從來不愁接不到單子。
火爆的市場下，是科學育兒觀念普及、社會角色越分越細的現實。另一方面，月嫂行業中也滲雜著一些不和諧音符，諸如月嫂素質參差不齊，主僱矛盾多發……
24小時待命
徐麗華今年47歲，打算幹到55歲再退休。
1991年，徐麗華從老家河南來到北京闖蕩。她從飯店服務員做起，兩年後改做配菜員，之後又做了八年廚師。因為做菜手藝好，有老鄉推薦她去做育兒嫂。就這樣，徐麗華轉了行。
三年後，她從育兒嫂升級為月嫂，又一步步成為金牌月嫂。工資從一開始的八百多，漲到後來的兩三千、五六千，一路升至如今的小兩萬。這個數字，是她老家信陽平均工資的四倍多。
很多朋友覺得羨慕，徐麗華會跟她們解釋：“背後的心酸只有自己體會得到，可以說長年累月見不著太陽。”
月子裡的寶寶睡眠多，但一晚上會醒來好幾次。寶寶醒了，徐麗華要抱給產婦餵奶；寶寶排洩了，她要收拾衛生；寶寶哭了，她要哄著睡覺；寶寶睡了，大人沒有睡，她也不好意思去睡。
這樣的情形每晚都在發生，夜復一夜，難免無聊。為了趕走睡意，徐麗華有時會在產婦餵奶的空檔翻一翻手機相冊。她拍攝的幾百張照片中，帶過的寶寶和自己做的美食佔了絕大多數。
看手機的前提是僱主對此不介意。有的家庭擔心輻射會影響孩子發育，要求月嫂不能隨身攜帶手機，只能放在客廳，需要的時候再去拿。
整個白天，做飯、刷碗、洗衣服佔去了徐麗華一半的時間。產婦吃完早餐，兩個小時後就要加餐，再過兩個小時，又到了午飯時間，下午仍有一次加餐。一天下來，徐麗華至少要做5頓飯。
“金牌月嫂低於15000元，客戶都不敢用”
正在接受培訓的月嫂們，培訓大多持續兩週到兩個月不等。新京報記者祖一飛 攝
沒有從業經驗的人蔘加完月嫂培訓，並不能馬上接活，而是要從育兒嫂做起，積累一段時間後再做月嫂，“如果不行就轉去幹保姆，基本上是看個人能力”。
月嫂的級別每家公司的評價標準不一樣。北京某家政公司的做法是，從基礎、經驗、技能等多個維度，對月嫂進行評估定級。再定期根據客戶評價、考試成績進行升級。
據張路軍瞭解，北京地區金牌月嫂的月薪大多在15000—18000元之間，家政公司會從這個錢里扣除30%的佣金。“基本上低於15000元，客戶都不敢用。”
每次見客戶，徐麗華都會帶上她的四個證：中醫經絡催乳師證、高級小兒推拿師證、產後修復師證、高級母嬰護理師證（月嫂證）。她的微信名上也標註著“金牌月嫂”和“追奶師”兩個頭銜。
徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
在北京，“金牌月嫂”一直呈現供不應求的局面。預約徐麗華的僱主最早也已經排到半年後。有的夫妻還沒懷上，就提前一年跟她打了招呼，偶爾還有生二胎的回頭客找來。因此，她從來不愁接不到單子。
火爆的市場下，是科學育兒觀念普及、社會角色越分越細的現實。另一方面，月嫂行業中也滲雜著一些不和諧音符，諸如月嫂素質參差不齊，主僱矛盾多發……
24小時待命
徐麗華今年47歲，打算幹到55歲再退休。
1991年，徐麗華從老家河南來到北京闖蕩。她從飯店服務員做起，兩年後改做配菜員，之後又做了八年廚師。因為做菜手藝好，有老鄉推薦她去做育兒嫂。就這樣，徐麗華轉了行。
三年後，她從育兒嫂升級為月嫂，又一步步成為金牌月嫂。工資從一開始的八百多，漲到後來的兩三千、五六千，一路升至如今的小兩萬。這個數字，是她老家信陽平均工資的四倍多。
很多朋友覺得羨慕，徐麗華會跟她們解釋：“背後的心酸只有自己體會得到，可以說長年累月見不著太陽。”
月子裡的寶寶睡眠多，但一晚上會醒來好幾次。寶寶醒了，徐麗華要抱給產婦餵奶；寶寶排洩了，她要收拾衛生；寶寶哭了，她要哄著睡覺；寶寶睡了，大人沒有睡，她也不好意思去睡。
這樣的情形每晚都在發生，夜復一夜，難免無聊。為了趕走睡意，徐麗華有時會在產婦餵奶的空檔翻一翻手機相冊。她拍攝的幾百張照片中，帶過的寶寶和自己做的美食佔了絕大多數。
看手機的前提是僱主對此不介意。有的家庭擔心輻射會影響孩子發育，要求月嫂不能隨身攜帶手機，只能放在客廳，需要的時候再去拿。
整個白天，做飯、刷碗、洗衣服佔去了徐麗華一半的時間。產婦吃完早餐，兩個小時後就要加餐，再過兩個小時，又到了午飯時間，下午仍有一次加餐。一天下來，徐麗華至少要做5頓飯。
“金牌月嫂低於15000元，客戶都不敢用”
正在接受培訓的月嫂們，培訓大多持續兩週到兩個月不等。新京報記者祖一飛 攝
沒有從業經驗的人蔘加完月嫂培訓，並不能馬上接活，而是要從育兒嫂做起，積累一段時間後再做月嫂，“如果不行就轉去幹保姆，基本上是看個人能力”。
月嫂的級別每家公司的評價標準不一樣。北京某家政公司的做法是，從基礎、經驗、技能等多個維度，對月嫂進行評估定級。再定期根據客戶評價、考試成績進行升級。
據張路軍瞭解，北京地區金牌月嫂的月薪大多在15000—18000元之間，家政公司會從這個錢里扣除30%的佣金。“基本上低於15000元，客戶都不敢用。”
每次見客戶，徐麗華都會帶上她的四個證：中醫經絡催乳師證、高級小兒推拿師證、產後修復師證、高級母嬰護理師證（月嫂證）。她的微信名上也標註著“金牌月嫂”和“追奶師”兩個頭銜。
徐麗華打電話給家裡，小兒子的語氣明顯不太高興。二女兒也曾說過氣話，告訴她別回來了。相比之下，大女兒要成熟得多，她只是問：“媽，我看你老在朋友圈裡發你做的菜，我什麼時候才能吃上啊？”
在北京，“金牌月嫂”一直呈現供不應求的局面。預約徐麗華的僱主最早也已經排到半年後。有的夫妻還沒懷上，就提前一年跟她打了招呼，偶爾還有生二胎的回頭客找來。因此，她從來不愁接不到單子。
火爆的市場下，是科學育兒觀念普及、社會角色越分越細的現實。另一方面，月嫂行業中也滲雜著一些不和諧音符，諸如月嫂素質參差不齊，主僱矛盾多發……
24小時待命
徐麗華今年47歲，打算幹到55歲再退休。
1991年，徐麗華從老家河南來到北京闖蕩。她從飯店服務員做起，兩年後改做配菜員，之後又做了八年廚師。因為做菜手藝好，有老鄉推薦她去做育兒嫂。就這樣，徐麗華轉了行。
三年後，她從育兒嫂升級為月嫂，又一步步成為金牌月嫂。工資從一開始的八百多，漲到後來的兩三千、五六千，一路升至如今的小兩萬。這個數字，是她老家信陽平均工資的四倍多。
很多朋友覺得羨慕，徐麗華會跟她們解釋：“背後的心酸只有自己體會得到，可以說長年累月見不著太陽。”
月子裡的寶寶睡眠多，但一晚上會醒來好幾次。寶寶醒了，徐麗華要抱給產婦餵奶；寶寶排洩了，她要收拾衛生；寶寶哭了，她要哄著睡覺；寶寶睡了，大人沒有睡，她也不好意思去睡。
這樣的情形每晚都在發生，夜復一夜，難免無聊。為了趕走睡意，徐麗華有時會在產婦餵奶的空檔翻一翻手機相冊。她拍攝的幾百張照片中，帶過的寶寶和自己做的美食佔了絕大多數。
看手機的前提是僱主對此不介意。有的家庭擔心輻射會影響孩子發育，要求月嫂不能隨身攜帶手機，只能放在客廳，需要的時候再去拿。
整個白天，做飯、刷碗、洗衣服佔去了徐麗華一半的時間。產婦吃完早餐，兩個小時後就要加餐，再過兩個小時，又到了午飯時間，下午仍有一次加餐。一天下來，徐麗華至少要做5頓飯。
“金牌月嫂低於15000元，客戶都不敢用”
正在接受培訓的月嫂們，培訓大多持續兩週到兩個月不等。新京報記者祖一飛 攝
沒有從業經驗的人蔘加完月嫂培訓，並不能馬上接活，而是要從育兒嫂做起，積累一段時間後再做月嫂，“如果不行就轉去幹保姆，基本上是看個人能力”。
月嫂的級別每家公司的評價標準不一樣。北京某家政公司的做法是，從基礎、經驗、技能等多個維度，對月嫂進行評估定級。再定期根據客戶評價、考試成績進行升級。
據張路軍瞭解，北京地區金牌月嫂的月薪大多在15000—18000元之間，家政公司會從這個錢里扣除30%的佣金。“基本上低於15000元，客戶都不敢用。”
每次見客戶，徐麗華都會帶上她的四個證：中醫經絡催乳師證、高級小兒推拿師證、產後修復師證、高級母嬰護理師證（月嫂證）。她的微信名上也標註著“金牌月嫂”和“追奶師”兩個頭銜。
無法給到的母愛
徐麗華有3個孩子。每個孩子她只帶到一歲就交給了婆婆。如今，大女兒已經上了大學，二女兒正上高中，小兒子即將升入初中。
小兒子6歲那年，徐麗華答應他回家過年，後來因為太忙實在回不去，兒子整整一年沒接她的電話。最近這六年，徐麗華也只在老家過過一次春節。2018年除夕是兒子的12歲生日，這在當地是件需要請客吃飯的大事。徐麗華因為工作再次缺席，“到現在，兒子還是很少接我的電話”。
她的三個孩子中，有兩個出現過營養不良的症狀。尤其是大女兒，貧血、缺鈣，頻頻生病，因為看病耽誤了不少功課。
徐麗華不想看到同樣的經歷在二女兒和小兒子身上發生。但一想到三個孩子的學費，她只能繼續打拼。丈夫原本也在北京打工，夫妻倆合計後，徐麗華讓丈夫回老家開起了出租車。時間相對自由，能多照顧家庭。
徐麗華說，她北漂的原因，歸根結底還是為了孩子。接下來的8年，她想要攢夠一些錢，為孩子將來發展減輕負擔。
大量“偽證書”在濫竽充數
過去的2018年，中國新生兒總量為1523萬。這意味著，平均每天會有41726個新成員降臨到全國各地的家庭中。
龐大的需求下，月嫂行業也滋生出許多亂象。學歷、證書、月嫂證，甚至健康證都可以造假。
在一篇名為《北京月嫂生存狀況分析》的論文中。作者對1223份樣本進行統計分析後的結果顯示：在北京地區從業的月嫂中，40歲以上的人佔比81.7%，平均每天工作12小時以上的月嫂佔比85.5%。另有23.4%的北京月嫂在工作中感到心裡寂寞, 13.1%的北京月嫂感到沒有地位, “表明月嫂這份職業尚未被社會給予更好、更體面的認可”。
作者得出結論：目前月嫂市場的主要矛盾是僱主對消費體驗的要求較高以及月嫂整體職業素質欠缺之間的矛盾。