為了充分發揮優質資源的輻射和引領作用，支持馬鞍山市博望區快速發展，經市政府同意，馬鞍山市第二中學在博望區領辦博望分校。因學校發展需要，面向全國公開招聘部分教師。
一、招聘原則
（一）堅持公正、公平、公開招聘。
（二）堅持考試、考察、擇優聘用。
二、招聘崗位計劃
2019年教師招聘崗位計劃共24名。本次招聘公告在安徽教師招考網（www.ahteacher.com）、馬鞍山市教育局網站（sjy.mas.gov.cn）、馬鞍山市第二中學網站（www.ahmasez.cn）和馬鞍山市博望區人民政府網站（www.masbwq.gov.cn）等相關媒體上統一發布。
三、招聘條件
（一）熱愛教育事業，遵紀守法，身心健康，具有良好的品行及職業道德。
（二）創新意識強，學科素養高，有良好的團隊合作精神和教學反思能力。
（三）具有本科及以上學歷，高中教師資格。
（四）年齡在35週歲以下（1983年6月26日以後出生）。具有三年及以上普通高中教學工作經歷者年齡放寬到40週歲以下（1978年6月26日以後出生），教學工作經歷截止時間為2019年8月31日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計；具有高級教師職稱者年齡放寬到45週歲以下（1973年6月26日以後出生）；省特級教師、現任地級市學科帶頭人年齡放寬到50週歲以下（1968年6月26日以後出生）。
四、有下列情形之一的不得報考
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；
（三）現役軍人；
（四）經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處於刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
(六)按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的在編在職教師和博望區在編在職教師;
（七）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序
（一）報名與資格審查
1.報名方式：應聘人員登錄馬鞍山市博望區人民政府網站（www.masbwq.gov.cn）、馬鞍山市第二中學網站（www.ahmasez.cn）等，下載公開招聘報名表(見附表2)，如實填寫後與本人簡歷、各類證件照片、榮譽證書照片、近期單人全身生活彩照的電子件發送到郵箱[email protected]。每位報名應聘人員限報一個崗位。
2.報名時間：報名自公告發布之日起至2019年7月15日截止。
3.資格初審：2019年7月15日至16日，由博望區教育局、馬鞍山市第二中學和博望區人社局組成資格審查小組對報名應聘人員進行資格初審。2019年7月18日前，馬鞍山市第二中學通過電話或電子郵件告知資格初審合格者參加複審與選拔。
4.資格複審：專業筆試（專業技能測試）前一天（8：00-17：00，下同），應聘者須攜帶本人近期一寸免冠同底照片3張，有效居民身份證、學歷學位證書（2019屆畢業生提供所在學校蓋章的《畢業生就業推薦表》、學生證原件及複印件）、教師資格證書、專業技術職務資格證書、專業技術職務聘書、榮譽證書等相關證件的原件及複印件，到馬鞍山市第二中學現場進行資格複審。資格複審合格的報考人員，領取《專業筆試（專業技能測試）通知書》。
省特級教師、現任地級市學科帶頭人、省“教壇新星”、省級優質課一等獎及以上獲得者，於課堂教學前一天攜帶以上材料到馬鞍山市第二中學現場進行資格複審。資格複審合格的報考人員，領取《課堂教學通知書》。
（二）考試
考試包括專業筆試（專業技能測試）、課堂教學和麵試答辯三個環節,由馬鞍山市第二中學組織實施，博望區教育局、人社局負責紀檢的工作人員全程參與監督。
1.專業筆試（專業技能測試）
（1）專業筆試（專業技能測試）時間、地點見《專業筆試（專業技能測試）通知書》。報考人員憑《專業筆試（專業技能測試）通知書》和本人有效居民身份證參加專業筆試（專業技能測試）。
（2）專業筆試（專業技能測試）滿分100分。根據不同學科進行專業筆試（語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理和心理健康教育）或專業技能測試（美術、信息技術和通用技術）。專業筆試內容為本學科專業的綜合性知識，美術、信息技術、通用技術、心理健康教育學科以馬鞍山市現行使用的高中相應學科教材為主（應聘美術學科的教師需自帶相關工具）。
（3）專業筆試（專業技能測試）後，以成績高低排序，每個招聘崗位按1:3比例確定進入課堂教學環節人員。低於1:3的或按比例入圍的最後1個名額出現有兩名以上應聘人員專業筆試（專業技能測試）成績相同的，則一併進入課堂教學環節。
（4）省特級教師、現任地級市學科帶頭人、省“教壇新星”、省級優質課一等獎及以上獲得者不參加專業筆試（專業技能測試），直接進入課堂教學環節，且不佔專業筆試（專業技能測試）入圍比例。
2.課堂教學
（1）課堂教學的時間和地點見《課堂教學通知書》。
（2）課堂教學滿分100分。專業筆試（專業技能測試）入圍的應聘人員根據各學科指定的相關教學內容進行時間為30分鐘的無生上課。
（3）課堂教學後，以成績高低排序，每個招聘崗位按1:2比例確定進入面試答辯環節人選。低於1:2的或按比例入圍的最後1個名額出現有兩名以上應聘人員課堂教學成績相同的，則一併進入面試答辯環節。
3.面試答辯
（1）課堂教學入圍的應聘人員必須參加由招聘教師領導小組組織的面試答辯。面試答辯時間和地點見《面試答辯通知書》。
面試答辯由面試答辯考官組根據教學要求，結合應聘人員專業測試、課堂教學等情況，對其成長背景、教育教學思想、教科研能力等進行現場提問，應聘人員現場答辯，時間為每人10分鐘。
（2）面試答辯後，面試答辯考官組投票，以贊成票數高低排序，按1:1比例確定進入體檢、考察程序人選。若贊成票數相同，則再次進行投票，直至選出進入體檢、考察程序人選。若應聘人員所得贊成票數為零，則取消其進入體檢程序。
（三）體檢與考察
1.博望區教育局對擬參加體檢、考察人員按規定要求組織統一體檢。體檢須在二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢標準參照《關於修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教祕人〔2004〕56號）、《關於進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）執行。體檢工作結束後，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，並加蓋單位體檢專用公章。博望區教育局、馬鞍山市第二中學和博望區人社局紀檢工作人員現場監督。
2.體檢合格人員即為考察對象。按照德才兼備的標準，全面瞭解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、工作表現等，並形成考察材料。考察工作由博望區教育局、馬鞍山市第二中學和博望區人社局組織實施。
3.在招聘期間，應聘者如不按規定參加專業筆試（專業技能測試）、課堂教學、面試答辯、體檢、辦理有關手續等，視為自動棄權。
因體檢、考察或其他原因造成招聘崗位出現缺額時，按規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按面試答辯結果贊成票由高到低排序依次等額遞補。體檢、考察遞補各不超過兩次。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單在馬鞍山市博望區人民政府網站、馬鞍山市第二中學網站公示，公示時間為一週。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員，按照規定程序辦理報批相關手續。對違反公開招聘規定的報考人員，取消其聘用資格。公示後不再遞補。
六、教師待遇
（一）招聘的人員納入機構編制實名制管理系統，與馬鞍山市第二中學博望分校簽訂合同，由馬鞍山市博望區教育局教師管理服務中心統一管理。
（二）教師收入待遇按照馬鞍山市博望區有關規定執行。
（三）學校免費提供教師公寓。
（四）學校食堂提供教師早、中、晚餐，所需費用按核定標準博望區政府給予補助。
（五）學校統一安排教師主城區與博望區往返的通勤車輛，保障教師往返交通需求。
（六）省特級教師，給予總額5萬元的人才引進獎勵，分年度發放，須在博望分校連續工作不少於3年;現任地級市學科帶頭人，給予總額2.5萬元的人才引進獎勵，分年度發放，須在博望分校連續工作不少於3年。兩項取最高進行獎勵（獎勵資金由博望區政府承擔）。省特級教師和現任地級市學科帶頭人在博望分校工作滿三年、工作業績突出的，經相關部門研究同意後，可調入馬鞍山市第二中學本部工作。
七、有關事宜
本《公告》由博望區教育局、馬鞍山市第二中學和博望區人社局負責解釋。
本次招聘工作報名、考試、體檢、考察、公示等後續有關信息，請考生及時登錄馬鞍山市博望區人民政府網站、馬鞍山市第二中學網站查詢。
本次招聘考試不舉辦、不委託舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
諮詢電話：
0555-8331015，0555-8331046（馬鞍山市第二中學）
0555-6065739（博望區教育局）
0555- 6065752（博望區人社局）
監督電話：
0555-8331012（馬鞍山市第二中學）
0555-6065706（博望區教育局）
0555-6765162（博望區人社局）
上述諮詢服務和監督舉報電話於正常辦公時間使用。
特此公告。
馬鞍山市博望區教育局
馬鞍山市第二中學
馬鞍山市博望區人社局
2019年6月26日
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來源：馬鞍山市博望區人民政府網站
責任編輯：劉岑
值班總監：王小明
審核：陳峰
