'爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯'

"
"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

許多定時炸彈型養育方式下的孩子,很小就具有了察言觀色的能力,原因是為了在童年時代尋求更好的生存,並避免父親的怒氣發作。他們長大後,一般缺乏安全感,要麼變得消極被動、牢騷滿腹,要麼容易在家裡或職場上暴躁易怒、與別人的關係總是很緊張。他們可能存在憤怒控制、過度焦慮、酗酒或“工作狂”等強迫行為等方面的問題。

☆ 消極沉默型

消極沉默型的父親一般不會去考慮、更不會做出任何破壞性的行為,不會對自己的子女、同事或朋友口出惡語,他們傾向於做生活的旁觀者,屬於家庭的邊緣人物。這種類型的父親與子女保持著距離,使得很多孩子不得不在父子關係之外尋求情感滿足。此類父親的特點是不善言辭,傾向於通過行動而不是言語來表達愛意。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

許多定時炸彈型養育方式下的孩子,很小就具有了察言觀色的能力,原因是為了在童年時代尋求更好的生存,並避免父親的怒氣發作。他們長大後,一般缺乏安全感,要麼變得消極被動、牢騷滿腹,要麼容易在家裡或職場上暴躁易怒、與別人的關係總是很緊張。他們可能存在憤怒控制、過度焦慮、酗酒或“工作狂”等強迫行為等方面的問題。

☆ 消極沉默型

消極沉默型的父親一般不會去考慮、更不會做出任何破壞性的行為,不會對自己的子女、同事或朋友口出惡語,他們傾向於做生活的旁觀者,屬於家庭的邊緣人物。這種類型的父親與子女保持著距離,使得很多孩子不得不在父子關係之外尋求情感滿足。此類父親的特點是不善言辭,傾向於通過行動而不是言語來表達愛意。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

消極沉默型教育模式下的孩子會懷疑自己的溝通能力,以及建立有意義的人際關係的能力。他們把父親的價值觀帶入了自己的職業、伴侶、為人父母的角色當中,他們也沒有足夠的能力用情感語言來表達和解釋他們的價值觀、想法和感受。實際上,充分的溝通能力,與他人合作的能力,對於成功者是不可缺少的,然而消極被動型的教養方式無法培養出這些能力與品質。

☆ 缺席型

缺席型的父親離棄了自己的子女,他們傾向於脫離家庭生活以及相應的家庭責任。這一類型的父親甚至不願意投入任何情感,他們沒有興趣和孩子交流,即便是最基本的交流也無法進行。

缺席型的父親對孩子的情感、精神和身體都造成重大打擊,就像是“遭受導彈襲擊的房屋一樣”,讓孩子的內心滿目瘡痍。缺席型的父親從感情冷漠發展到離棄子女,會導致子女陷入深深的悲傷或者憤怒,最終導致他們用報復社會的極端方式來發洩憤怒,從而掩蓋來自情感和精神上的創傷。從這個層面來說,很多青少年犯罪,與父親的缺席有著很大的關係。

☆ 良師益友型

良師益友型的父親,在與孩子相處時,能夠以合適的角色出現在孩子面前,為孩子的成長指引道路。在孩子需要他們的時候,他們會隨時隨地為孩子提供語言和非語言的支持,幫助孩子發展個性、培養自信,他們能夠理解孩子在人生各階段的需求,並給予情感、精神和心理上的迴應。比如,工作之餘,他們會和孩子一起動手做模型汽車,共同選擇作文題目,積極參加孩子的家長會……此類型的父親會鼓勵孩子用積極健康的方式去追逐自己的夢想,發現自己的力量和價值。父親對子女傾注的感情始終如一,這會帶給孩子安全感和心理支持,讓孩子覺得任何事情都有辦法解決。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

許多定時炸彈型養育方式下的孩子,很小就具有了察言觀色的能力,原因是為了在童年時代尋求更好的生存,並避免父親的怒氣發作。他們長大後,一般缺乏安全感,要麼變得消極被動、牢騷滿腹,要麼容易在家裡或職場上暴躁易怒、與別人的關係總是很緊張。他們可能存在憤怒控制、過度焦慮、酗酒或“工作狂”等強迫行為等方面的問題。

☆ 消極沉默型

消極沉默型的父親一般不會去考慮、更不會做出任何破壞性的行為,不會對自己的子女、同事或朋友口出惡語,他們傾向於做生活的旁觀者,屬於家庭的邊緣人物。這種類型的父親與子女保持著距離,使得很多孩子不得不在父子關係之外尋求情感滿足。此類父親的特點是不善言辭,傾向於通過行動而不是言語來表達愛意。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

消極沉默型教育模式下的孩子會懷疑自己的溝通能力,以及建立有意義的人際關係的能力。他們把父親的價值觀帶入了自己的職業、伴侶、為人父母的角色當中,他們也沒有足夠的能力用情感語言來表達和解釋他們的價值觀、想法和感受。實際上,充分的溝通能力,與他人合作的能力,對於成功者是不可缺少的,然而消極被動型的教養方式無法培養出這些能力與品質。

☆ 缺席型

缺席型的父親離棄了自己的子女,他們傾向於脫離家庭生活以及相應的家庭責任。這一類型的父親甚至不願意投入任何情感,他們沒有興趣和孩子交流,即便是最基本的交流也無法進行。

缺席型的父親對孩子的情感、精神和身體都造成重大打擊,就像是“遭受導彈襲擊的房屋一樣”,讓孩子的內心滿目瘡痍。缺席型的父親從感情冷漠發展到離棄子女,會導致子女陷入深深的悲傷或者憤怒,最終導致他們用報復社會的極端方式來發洩憤怒,從而掩蓋來自情感和精神上的創傷。從這個層面來說,很多青少年犯罪,與父親的缺席有著很大的關係。

☆ 良師益友型

良師益友型的父親,在與孩子相處時,能夠以合適的角色出現在孩子面前,為孩子的成長指引道路。在孩子需要他們的時候,他們會隨時隨地為孩子提供語言和非語言的支持,幫助孩子發展個性、培養自信,他們能夠理解孩子在人生各階段的需求,並給予情感、精神和心理上的迴應。比如,工作之餘,他們會和孩子一起動手做模型汽車,共同選擇作文題目,積極參加孩子的家長會……此類型的父親會鼓勵孩子用積極健康的方式去追逐自己的夢想,發現自己的力量和價值。父親對子女傾注的感情始終如一,這會帶給孩子安全感和心理支持,讓孩子覺得任何事情都有辦法解決。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

★ 做一個稱職的好父親

父親在家庭教育中具有不可替代的重要地位,那麼,如何才能做一個好父親?

明確自己的父親角色,創造溫馨和睦的家庭氛圍。在3歲之前,孩子的飲食、起居都離不開母親的照顧,這一階段孩子的安全感更多來自母親;3歲之後,隨著孩子身體的成長以及自我意識的崛起,開始崇拜男性堅強、偉岸的形象,此時,就需要父親能夠實時地為他們提供安全感。比如,作為父親,在孩子面前經常表現出對妻子的尊重,不失時機地誇獎、讚揚自己的妻子,這也能讓孩子感覺到自己的家庭是很和睦的,從而增強安全感。反過來,如果夫妻經常當著孩子的面爭吵,甚至動手,會給孩子帶來負面的心理作用。研究顯示,父母吵架或分居會導致孩子的沮喪情緒顯著增加,而這又會引起孩子在學校裡問題的增加,孩子看事情的角度也會變得普遍悲觀。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

許多定時炸彈型養育方式下的孩子,很小就具有了察言觀色的能力,原因是為了在童年時代尋求更好的生存,並避免父親的怒氣發作。他們長大後,一般缺乏安全感,要麼變得消極被動、牢騷滿腹,要麼容易在家裡或職場上暴躁易怒、與別人的關係總是很緊張。他們可能存在憤怒控制、過度焦慮、酗酒或“工作狂”等強迫行為等方面的問題。

☆ 消極沉默型

消極沉默型的父親一般不會去考慮、更不會做出任何破壞性的行為,不會對自己的子女、同事或朋友口出惡語,他們傾向於做生活的旁觀者,屬於家庭的邊緣人物。這種類型的父親與子女保持著距離,使得很多孩子不得不在父子關係之外尋求情感滿足。此類父親的特點是不善言辭,傾向於通過行動而不是言語來表達愛意。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

消極沉默型教育模式下的孩子會懷疑自己的溝通能力,以及建立有意義的人際關係的能力。他們把父親的價值觀帶入了自己的職業、伴侶、為人父母的角色當中,他們也沒有足夠的能力用情感語言來表達和解釋他們的價值觀、想法和感受。實際上,充分的溝通能力,與他人合作的能力,對於成功者是不可缺少的,然而消極被動型的教養方式無法培養出這些能力與品質。

☆ 缺席型

缺席型的父親離棄了自己的子女,他們傾向於脫離家庭生活以及相應的家庭責任。這一類型的父親甚至不願意投入任何情感,他們沒有興趣和孩子交流,即便是最基本的交流也無法進行。

缺席型的父親對孩子的情感、精神和身體都造成重大打擊,就像是“遭受導彈襲擊的房屋一樣”,讓孩子的內心滿目瘡痍。缺席型的父親從感情冷漠發展到離棄子女,會導致子女陷入深深的悲傷或者憤怒,最終導致他們用報復社會的極端方式來發洩憤怒,從而掩蓋來自情感和精神上的創傷。從這個層面來說,很多青少年犯罪,與父親的缺席有著很大的關係。

☆ 良師益友型

良師益友型的父親,在與孩子相處時,能夠以合適的角色出現在孩子面前,為孩子的成長指引道路。在孩子需要他們的時候,他們會隨時隨地為孩子提供語言和非語言的支持,幫助孩子發展個性、培養自信,他們能夠理解孩子在人生各階段的需求,並給予情感、精神和心理上的迴應。比如,工作之餘,他們會和孩子一起動手做模型汽車,共同選擇作文題目,積極參加孩子的家長會……此類型的父親會鼓勵孩子用積極健康的方式去追逐自己的夢想,發現自己的力量和價值。父親對子女傾注的感情始終如一,這會帶給孩子安全感和心理支持,讓孩子覺得任何事情都有辦法解決。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

★ 做一個稱職的好父親

父親在家庭教育中具有不可替代的重要地位,那麼,如何才能做一個好父親?

明確自己的父親角色,創造溫馨和睦的家庭氛圍。在3歲之前,孩子的飲食、起居都離不開母親的照顧,這一階段孩子的安全感更多來自母親;3歲之後,隨著孩子身體的成長以及自我意識的崛起,開始崇拜男性堅強、偉岸的形象,此時,就需要父親能夠實時地為他們提供安全感。比如,作為父親,在孩子面前經常表現出對妻子的尊重,不失時機地誇獎、讚揚自己的妻子,這也能讓孩子感覺到自己的家庭是很和睦的,從而增強安全感。反過來,如果夫妻經常當著孩子的面爭吵,甚至動手,會給孩子帶來負面的心理作用。研究顯示,父母吵架或分居會導致孩子的沮喪情緒顯著增加,而這又會引起孩子在學校裡問題的增加,孩子看事情的角度也會變得普遍悲觀。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

父親要與孩子培養良好的親子關係,成為孩子的知心朋友。在孩子小的時候,親子游戲和互動,是父子間有效的溝通交流方式。父親除了多陪伴外,更要和孩子通過遊戲等方式互動起來,在互動過程中,通過言語交流以及親吻、擁抱等肢體語言,讓孩子感受到父親對自己的愛。

作為父親,不要只埋頭於工作,要懂得關心孩子的生活和學習,和孩子談心,一起分析問題,幫助孩子瞭解自己。比如,可以問孩子最近班裡有沒有比較搞笑的事情,今天上學有沒有願意和父母分享的事情。儘量不要直接問最近考得怎麼樣,今天的作業做完沒有等這種功利性太強的問題。

作為父親,要懂得教育是一個慢過程,人人都有望子成龍、望女成鳳的願望,但孩子的成長需要時間,需要歷練,不能操之過急。子女的教育和成長是父母一生為之奮鬥的事業,而不是搶在起跑線上,將來就一直第一。

除了陪伴和關愛外,父親還要為孩子樹立榜樣。3~12歲是孩子社會觀念萌芽與道德行為塑造的關鍵階段,這一階段的孩子往往以父親為學習榜樣,通過對父親行為的觀察和模仿,不斷調整自己的社會行為,進而發展出自己的道德觀念和行為。有研究發現,在家庭教育中,如果父親經常缺席,孩子就會在內在道德判斷、接受批評、道德價值和規則意識等方面的得分較低,反社會和攻擊性症狀更明顯。

因此,在孩子的成長過程中,特別是當孩子走到人生的十字路口,遇到兩難事件需要做出抉擇時,父親一定要站出來,給孩子有價值的參考意見,併為孩子指明為人處事的基本原則,讓孩子學會勇於承擔自己的責任,懂得自律、自強。

"
爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

現代社會,工作、生活節奏特別快,很多父親沒有時間陪伴孩子,也習慣性地認為照顧孩子是母親的事情。人們普遍認為,作為一個男人,就要在外面打拼、掙錢,用比較好的經濟條件回饋孩子,以提升自己的社會地位,給孩子一個體面的背景,是父親的首要工作。

實際情況是,“父愛如山,母愛如水”,父親與母親在家庭教育中各有優勢,必須做到平衡,才能有利於孩子的成長。

美國臨床心理學家斯蒂芬·波爾特(Stephan B. Poulter)經過多年的研究發現,童年時代所接受到的來自父親的愛,關係到一個孩子成年後的職業選擇和工作習慣,這種影響力大大超過母親。也就是說,孩子未來選擇何種職業以及在職場上的表現,都和童年時期父親的養育方式有關。

波爾特博士將父親對子女的養育方式分為五種:苛求成就型、定時炸彈型、消極沉默型、缺席型、良師益友型。這五種養育方式,風格迥異,卻都成為子女未來為人處事的核心影響力。

☆ 苛求成就型

苛求成就型主要表現為,父親大多關注孩子的外在表觀和取得的成績。這種家庭長大的孩子,父輩常常教導他們,良好的表現極為重要,要注意形象,要爭取獲勝。父親的期望最初集中在孩子的學習上,等成年後就集中在孩子的事業成功上。這種教養方式使得孩子很早就懂得個人表現的重要性,因為外表和成績就是一切。這也很快成為他的價值觀,成為他的人生髮展力量。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

苛求成就型教養方式下的孩子,在成年後會一直尋求事業夥伴、親密伴侶、上級等權威人士的讚許,如果讚許沒有如期而至,或者更糟的是他們受到了忽視或挫折,他們就會產生挫敗、羞愧、自責、怨恨等負面情緒。

☆ 定時炸彈型

定時炸彈型的養育方式以恐懼、威脅和情緒的不穩定為最大特點。這一類型的父親會毫不猶豫地表達自己的怒氣,不管是對孩子、妻子、同事還是整個世界。他們總是大喊大叫、隨便地發脾氣。這種父親管教孩子的方法就是提高嗓門、發脾氣或打罵孩子,有時候也可能折磨自己。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

許多定時炸彈型養育方式下的孩子,很小就具有了察言觀色的能力,原因是為了在童年時代尋求更好的生存,並避免父親的怒氣發作。他們長大後,一般缺乏安全感,要麼變得消極被動、牢騷滿腹,要麼容易在家裡或職場上暴躁易怒、與別人的關係總是很緊張。他們可能存在憤怒控制、過度焦慮、酗酒或“工作狂”等強迫行為等方面的問題。

☆ 消極沉默型

消極沉默型的父親一般不會去考慮、更不會做出任何破壞性的行為,不會對自己的子女、同事或朋友口出惡語,他們傾向於做生活的旁觀者,屬於家庭的邊緣人物。這種類型的父親與子女保持著距離,使得很多孩子不得不在父子關係之外尋求情感滿足。此類父親的特點是不善言辭,傾向於通過行動而不是言語來表達愛意。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

消極沉默型教育模式下的孩子會懷疑自己的溝通能力,以及建立有意義的人際關係的能力。他們把父親的價值觀帶入了自己的職業、伴侶、為人父母的角色當中,他們也沒有足夠的能力用情感語言來表達和解釋他們的價值觀、想法和感受。實際上,充分的溝通能力,與他人合作的能力,對於成功者是不可缺少的,然而消極被動型的教養方式無法培養出這些能力與品質。

☆ 缺席型

缺席型的父親離棄了自己的子女,他們傾向於脫離家庭生活以及相應的家庭責任。這一類型的父親甚至不願意投入任何情感,他們沒有興趣和孩子交流,即便是最基本的交流也無法進行。

缺席型的父親對孩子的情感、精神和身體都造成重大打擊,就像是“遭受導彈襲擊的房屋一樣”,讓孩子的內心滿目瘡痍。缺席型的父親從感情冷漠發展到離棄子女,會導致子女陷入深深的悲傷或者憤怒,最終導致他們用報復社會的極端方式來發洩憤怒,從而掩蓋來自情感和精神上的創傷。從這個層面來說,很多青少年犯罪,與父親的缺席有著很大的關係。

☆ 良師益友型

良師益友型的父親,在與孩子相處時,能夠以合適的角色出現在孩子面前,為孩子的成長指引道路。在孩子需要他們的時候,他們會隨時隨地為孩子提供語言和非語言的支持,幫助孩子發展個性、培養自信,他們能夠理解孩子在人生各階段的需求,並給予情感、精神和心理上的迴應。比如,工作之餘,他們會和孩子一起動手做模型汽車,共同選擇作文題目,積極參加孩子的家長會……此類型的父親會鼓勵孩子用積極健康的方式去追逐自己的夢想,發現自己的力量和價值。父親對子女傾注的感情始終如一,這會帶給孩子安全感和心理支持,讓孩子覺得任何事情都有辦法解決。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

★ 做一個稱職的好父親

父親在家庭教育中具有不可替代的重要地位,那麼,如何才能做一個好父親?

明確自己的父親角色,創造溫馨和睦的家庭氛圍。在3歲之前,孩子的飲食、起居都離不開母親的照顧,這一階段孩子的安全感更多來自母親;3歲之後,隨著孩子身體的成長以及自我意識的崛起,開始崇拜男性堅強、偉岸的形象,此時,就需要父親能夠實時地為他們提供安全感。比如,作為父親,在孩子面前經常表現出對妻子的尊重,不失時機地誇獎、讚揚自己的妻子,這也能讓孩子感覺到自己的家庭是很和睦的,從而增強安全感。反過來,如果夫妻經常當著孩子的面爭吵,甚至動手,會給孩子帶來負面的心理作用。研究顯示,父母吵架或分居會導致孩子的沮喪情緒顯著增加,而這又會引起孩子在學校裡問題的增加,孩子看事情的角度也會變得普遍悲觀。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

父親要與孩子培養良好的親子關係,成為孩子的知心朋友。在孩子小的時候,親子游戲和互動,是父子間有效的溝通交流方式。父親除了多陪伴外,更要和孩子通過遊戲等方式互動起來,在互動過程中,通過言語交流以及親吻、擁抱等肢體語言,讓孩子感受到父親對自己的愛。

作為父親,不要只埋頭於工作,要懂得關心孩子的生活和學習,和孩子談心,一起分析問題,幫助孩子瞭解自己。比如,可以問孩子最近班裡有沒有比較搞笑的事情,今天上學有沒有願意和父母分享的事情。儘量不要直接問最近考得怎麼樣,今天的作業做完沒有等這種功利性太強的問題。

作為父親,要懂得教育是一個慢過程,人人都有望子成龍、望女成鳳的願望,但孩子的成長需要時間,需要歷練,不能操之過急。子女的教育和成長是父母一生為之奮鬥的事業,而不是搶在起跑線上,將來就一直第一。

除了陪伴和關愛外,父親還要為孩子樹立榜樣。3~12歲是孩子社會觀念萌芽與道德行為塑造的關鍵階段,這一階段的孩子往往以父親為學習榜樣,通過對父親行為的觀察和模仿,不斷調整自己的社會行為,進而發展出自己的道德觀念和行為。有研究發現,在家庭教育中,如果父親經常缺席,孩子就會在內在道德判斷、接受批評、道德價值和規則意識等方面的得分較低,反社會和攻擊性症狀更明顯。

因此,在孩子的成長過程中,特別是當孩子走到人生的十字路口,遇到兩難事件需要做出抉擇時,父親一定要站出來,給孩子有價值的參考意見,併為孩子指明為人處事的基本原則,讓孩子學會勇於承擔自己的責任,懂得自律、自強。

爸爸千萬別當“甩手掌櫃”,童年父愛關係孩子未來職場生涯

"

相關推薦

推薦中...