碰到動不動就玩陰的領導，用這4種小人的手段對付他就好

許多人蔘加工作後，都遇到過不順心，其中最不順心的事，就是遇到了不對付的領導。如果一開始就遇到了不投緣的領導，你的無邊的黑暗就開啟了漫長的艱難的征程。

不投緣的領導，有很多類型，如性情不投緣、觀念不投緣、圈子（老鄉、同學以及拐彎抹角的關係）不投緣。因此，能不能遇到一位投緣的領導，完全靠運氣，而運氣好的時候，並不多，更多的時候，就只能是誤打誤撞，遇到什麼領導，就是什麼領導。

遇到壞領導的人肯定很多。壞領導的壞法，五花八門，層出不窮，原因各不相同。但遇到喜歡玩陰的領導，其可能性很大，相信很多人有深有體會。

那麼，一旦遇到了這種喜歡玩陰的領導，又極不投緣時，該怎麼辦呢？

第一、一忍再忍。忍是第一的。無論什麼事，在沒搞清楚性質，沒惡化到一定程度，未到忍無可忍時，必須忍。這樣的領導，玩陰的本性，不只是針對你，而是他慣常的為人處事伎倆。俗話說“忍一時風平浪靜”，能忍則忍，失去的並不會太多，決不要因小失大，更不要像火藥桶一樣，一碰就炸，這樣的話，你只能是一介莽夫，永遠成不了大事，只有忍得了胯下辱，才能成人上人，更何況這樣的領導也有倒黴的時候，不可能永遠運氣好。

第二、暗中窺視。如果他把你整苦了，你又無後臺，更無還手之力時，你不妨也玩陰的。喜歡玩陰的領導，心術註定不正，壞事已經做得不少，將來必將繼續做壞事。這時的你，要不露聲色，當面笑著臉應承、討好，私下裡留個心眼，收集他違法作惡的證據，甚至可以故意設局誘導他跳火坑，等你拿到了他要害、甚至要命的證據時，就排山倒海般猛地向他發難，讓他在毫無防備的情況下驚悚，他就會像被捏住了睪丸一樣，乖乖地聽你的，向你服軟。

第三、借力打力。現行的體制下，多數單位，都難於做到一手遮天。因為利益和派系的爭鬥，都會天然形成一種默許的平衡，在沒有足夠實力的情況下，誰都不會輕易將其打破。當一個領導，總跟你過意不去，和你玩陰的，給你小鞋穿時，你就像啞巴吃了黃連般。這時的你，不必驚慌，更不必苦惱，需要運用你的智慧，選準與他實力相當或者還要在上的對立領導，或明或暗地進行結盟，借力打力，令他有所畏懼，從而達到相互牽制的作用。

第四、以剛克柔。以柔克剛是一種很好的交際方法，反過來用，也很管用。玩陰的領導，採用的實際就是陰柔計謀。陰的對立面就是陽，陰陽既能相剋能又平衡。通常，陰面就是暗面，陰暗的東西都見不得陽光，不敢公開示人。因此，你可以用君子的陽謀，對付小人領導的陰謀。當他殺出陰謀的詭計時，你可將計就計，用光明正大的陽謀，“一不小心”地暴露出他見不得人的陰面，讓他像在大庭廣眾下掉了內褲，啞巴吃黃連，認栽還不敢說出口。

第五、山洪暴發。有道是“光腳的不怕穿鞋的”，他是領導，顧忌的東西多。最起碼，他非常想保住官位。“千萬別出事”“保持穩定”，是許多官員的底線和基本，因為只要出了事，只要惹出亂子，他就難辭其咎，脫不了身。因此，當你被坑苦了時，你要拿出“不惹事也不怕事”“豁出去”的架勢來，讓他有山洪就要暴發的嚴重危機，他必然會嚇得慌不擇路，向你告饒，這時的你，一定要牢牢掌握好主動權，找好臺階，讓他日後再不敢輕易招惹你。

總結來說，人在江湖飄，誰都會身不由己。不只是你有軟肋，那些“高高在上”的領導軟肋更多，患得患失更嚴重。你一個小兵小將，如果橫下心來，有什麼放不下的？

因此，看完以上這5招，估計很多網友心裡都會十分激動，對照自己的現狀，一定能找到了最適合給自己解困的方法了。

如果還有不信的網友，你不妨先試試。古人常說“掉了頭不過碗大的疤”，何況現代社會，不可能掉頭，充其量也就是掉個飯碗，最多重新再找一個不就得了，是不是？