每天學一點職場語言技巧

什麼是你一輩子要去學習的事情？就是你說話的技巧，沒有可以用一句話可以應對所有的問題，語言永遠是一門藝術，一句話可以分很多種方式表達，也可以有很多應答方式。職場中，語言的運用也是起著至關重要的作用。

一個字，一個詞可能在職場中都是不一樣的感覺，哪怕這兩個詞很相近。舉個例子，有一次和你一起合作的同事和你意見不和，如果你說“你這樣做是錯的”的話，會讓你們的意見不和，甚至有可能發生爭吵。換一種方式，你如果說“你的意見欠妥”，這樣否定的態度就委婉了很多，同事也會心平氣和聽你把話說完。

如果身為一名管理，你底下有一個小團隊，現在上面分配下來很重要的工作，需要你們這個團隊去完成，但是工作量很大，期限很緊。如果你這樣要求你的部下：“大家一定要在XX內完成。”這樣的話，團隊私底下會對你有偏見，你帶給了他們無形的壓力，他們的工作效率不會是最高的。你嘗試著說：“請大家幫個忙，在XX內完成，請大家吃頓好的。”這樣說的話，他們的積極性就會有很大的提高，好像工作是幫你忙一樣，心情都會不一樣。

在這裡還要鄭重的提到一點，就是職場的最大禁忌之一。就是類似“大概”，“可能”之類的詞語，千萬別對你的領導說。設想一下，你的老闆問你這個月的資料準備的怎麼樣了，你回答說：大概差不多了。”老闆第一印象會怎麼想，你這個員工，一點也沒責任心，老闆要的是確定的答案，你的回答卻是這樣糊里糊塗，所以不管怎麼樣，切記說這類詞。