今年是我區社會保險政策融入蘇州、接軌蘇州的推進之年。吳江區人社局在近日召開的媒體通氣會上明確，我區從今天起調整居民養老保險、社會保險繳費基數、徵地保障等相關政策。以下記者就三大政策調整逐項解讀。
調整居民養老保險政策
本次居民養老保險政策調整分為居民基本養老保險和居民補充養老保險政策調整兩個部分。
在居民基本養老保險有關政策方面，分別明確了以下5項調整內容：
一是從2019年7月1日起，符合吳江區居民基本養老保險領取條件並辦理居民基本養老金領取手續的參保人員，按照如下標準領取居民基礎養老金：本區戶籍滿20年或居民基本養老保險繳費年限滿15年的，每人每月480元；本區戶籍不滿20年且居民基本養老保險繳費年限不足15年的，每人每月380元。其中，吳江區居民基本養老保險領取條件根據“吳政規字〔2011〕14號”及其配套文件確定。
二是2019年6月30日（含）之前已按規定領取吳江區居民基本養老金的參保人員統一調整為480元/月。
三是2019年6月30日年滿65週歲不足70週歲、年滿70週歲不足75週歲、年滿75週歲不滿80週歲以及年滿80週歲以上的居民基本養老保險參保人員，自2019年7月1日起每人分別增發5元/月、10元/月、20元/月、30元/月。此外，較去年的政策新增了65週歲以上高齡人員的基礎養老金增發，符合省市的相關要求。
四是從2019年7月1日起，參加居民基本養老保險的居民亡故的，一次性喪葬補助金統一調整為3000元。
五是從2019年7月1日起，取消基礎養老金項目內設置的“繳費年限養老金”。
在居民補充養老保險有關政策調整方面，則明確了參保人員申請參加我區居民補充養老保險的繳費籌資標準和待遇計發原則，以及為居民補充養老保險政策調整設定了過渡政策。
調整社會保險繳費基數
本次社會保險繳費基數調整主要分為四個方面的內容。
第一，調整2019年度吳江區企業職工社會保險繳費基數上下限。下限由2660元/月調整至3020元/月，預期實現2019年7月全區企業社保平均繳費負擔較去年同期不增加；繳費基數上限由21963元/月調整至16842元/月，也將進一步減輕部分企業社保繳費負擔。
第二，2019年7月1日起，吳江區靈活就業人員參加基本養老保險最低繳費基數調整為3020元/月，可設若干個檔次，最高不超過16842元/月。也就是說，按最低繳費基數繳費的靈活就業人員，養老保險每月需繳納604元，醫療保險需繳納286.9元，大病補充醫療保險5元/月，合計895.9元/月。
第三，調整2019年度吳江區企業參保職工按規定補繳基本養老、醫療保險費的月繳費基數下限，相關標準統一調整至3020元/月。
第四，自2019年度起，調整吳江區機關事業單位社會保險參保繳費有關政策。其中，按規定實施機關事業單位養老保險制度改革的單位和個人相關標準接軌蘇州，其他人員參保仍按吳江區原規定執行。
調整徵地保障政策
本次徵地保障政策調整包括社會保障資金標準和社會保障待遇標準調整兩個部分。
社會保障資金標準的調整有以下三項內容：一是明確吳江區被徵地農民社會保障資金以2018年度蘇州市區農村常住居民人均可支配收入（32420元）20%（按月折算540元）計算確定。二是明確2019年7月1日至2020年6月30日批准的徵地項目，勞動年齡段被徵地農民個人分賬戶資金（82566元）推算置換企業職工基本養老保險繳費基數為4047元/月。三是明確勞動年齡段被徵地農民置換企業職工基本養老保險後按規定補繳職工基本養老保險的相關政策，確保2019年4月15日後，相關通道平穩銜接。
社會保障待遇標準的調整則有以下三項內容：
2019年7月1日起，吳江區被徵地農民（不含領取定額待遇的人員）養老待遇項目統一調整為養老補助金，標準為每人792元/月。同時，按規定繳納居民基本養老保險費並已享受居民基本養老待遇或繳納居民補充養老保險費的養老年齡段被徵地人員，按規定享受省政府規定的最低標準基礎養老金，標準為148元/月，居民基本養老保險或居民補充養老保險個人賬戶有餘額的，將其個人賬戶中非政府補貼部分的本息餘額一次性支付給本人。今後，僅限按月領取居民基本養老保險待遇的人員參加居民補充養老保險。
2019年7月1日起，調整參加企業職工基本養老保險的原被徵地農民（不含按月領取生活費人員）退休人員生活補助（基本養老金下限），具體為：職工基本養老保險繳費年限15年（不足1年的尾數按1年計算，下同）1190元，16年1200元，17年1210元，18年1220元，19年1230元，20年及以上1240元。實施人員範圍和資金來源仍按原規定執行。
2019年7月1日起，符合條件的被徵地農民亡故發放的一次性喪葬補助金調整至3000元。
(責編：嚴儼)
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