徐家駿給任正非的辭職信,正確打開方式,是這樣的

提起華為,人們自然會想到任正非,而且任正非老爺爺最近比較火。

但是行內人都知道,華為曾經有個徐家駿。

離職前曾是華為的副總裁--技術超級大神--年薪超過千萬---徐家駿,名副其實的“打工皇帝”。

徐家駿給任正非的辭職信,正確打開方式,是這樣的

這樣一位從普通的公司職員,到年薪千萬的華為副總裁,再到離開華為轉戰百度,他,徐家駿的事業經驗,真的值得每一個職場人士好好研究學習。

具體的信件內容這裡就不跟大家贅述了,網絡如此發達的今天,大家隨便就能搜到。小編今天將信件的關鍵信息跟大家說道說道。

陪伴大家一起走向職場高峰!

01 心有多大,世界就有多大。

這是一句一大家都耳熟能詳的經典臺詞,但是真正理解並且能付諸實踐的人又有多少呢?

你的境界,決定你的眼界,就是這個道理。

沒有你買不到,只有你想不到。其實這句話不光適用於現在的網絡購物平臺,在我們的職業生涯其實也一樣。

比如,老闆交給你一項任務,領導都不會關注你的執行過程(當然保證在合理合法範圍內),只要結果。條條大道通羅馬,你如果腦子比較靈活,思想比較開放,必定會有高效的方案來執行這件事。

頭腦的寬度來自你心的境界的深度。

我們要敢想敢做敢嘗試!

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02 好好學習,天天向上。

多麼俗套的口號!但是徐家駿先生卻明確用在給任正非老爺子的辭職信中。

“真正的成功者和專家都是“最不怕學習”的人,啥東西不懂,拿過來學唄。”

學習力是一個人一輩子都應該學會的能力,這樣無論你選擇什麼樣的行業都會又很快的進步。

最近《我們都要好好的》中的向前(楊碩飾)曾經那份榮耀與金錢雙贏的事業跌落千張後,他的學習能力就給他帶來了一份很不錯的收入--給向好漢的教育基金。他的目標是6萬本錢賺夠一千萬,不僅敢想,他很好的學習能力也是值得我們學習。關於他金融知識是老知識,但是運營和維護公眾號這件事情,就是他現學現賣,但是真的有了很大的收穫。

一個會學習的人,就是永遠能跟上時代的人。

現代社會分分秒秒都在變,好好學習,天天向上,才能讓我們永葆生機,不被很快拍死在沙灘上,至少會延遲被拍死的時間吧!

03 獨立思考,不人云亦云。

說到思考這件事,小編同學第一瞬間就想起大學的學院書記,他給學生們最好的引導就是:學會思考!

大腦真的是個好東西,一顆會思考的大腦更是稀有品。

公司大了,人多了,混日子也容易了。

所以很多人很容易陷入隨波逐流、不深入業務的境地,而看不到問題和危險。

專家有過一個研究,雪崩發生時,一般受害者都是一批一批的,很少有單個人的受害者,原因很簡單,單個人在雪崩多發地會相當小心和警覺。

但一個群體,群體越大,每個個體就會有一種虛幻的安全感和人云亦云的判斷,但現實是不管群體的力量有多大,雪崩都是不可抵抗的。因此我覺得在大的機構裡,保持獨立思考的能力尤為重要。

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04 良好的時間管理習慣,讓你受益終身。

所謂時間管理,其實並不是簡單的管理時間,而是管理自己的心和大腦。

心靜則大腦能高速運轉深度思考,心躁則大腦低速運轉淺度思考。

例如我們的每個工作日的時間可以分成四部分:

(1)靜心時間(靜下心來看書學習吸收的)

(2)專心時間(需要專注思考、創造性勞動的燒腦性工作)

(3)耐心時間(不需要思考太多的執行類工作)

(4)順心時間。(順從自己的內心,擁抱無聊)

如果你把工作中的時間劃分好,並且高效執行,你的時間管理習慣也會慢慢養成。

如果對此很感興趣的朋友們,小編建議大家可以去搜索學習李開復先生的時間管理祕訣---GTD(Getting Things Done),如下圖,供參考:

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好了,今天的分享如此,大家一起進步,每日分享,每日進步,小編職場小鋼炮陪你慢慢調至最佳位置!

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