'職場上8種會令人牴觸的幾類人,你遇到過哪一種'

人生第一份工作 拖延症 林黛玉 沐雨歸途 2019-08-31
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職場上8種會令人牴觸的幾類人,你遇到過哪一種

①無節制刷存在感的人

這類人的特點是無處不在,無論你們在探討什麼話題,不管什麼領域,從生活瑣事,藝術修養,歷史要聞,再到政壇局勢,即便他是男性,女人生孩子的經歷他都可以參與進去,說得條條是道,講到好似自己也曾經歷,只要有成為焦點的機會,他從來不會缺席。

其實很多說得都非常的不專業且偏離正題,而且不管怎麼聊,不超五句話主題一定可以轉回到自己,所以有表達並非溝通本身,而是藉機會刷存在感,讓自己有展露頭臉的機會,這種人令人反感之餘可千萬不要迎合不好意思,果斷切斷話題或者暫時投入工作化解自己的尷尬情景,既不得罪人,又無需配合他演戲。

②老古董型

日新月異的今天,不進則退,是我們每個人應該懂得的道理,但總會有一些其實不僅僅因為年紀代溝造成的不和諧關係,這些人體現的往往是自我思維下的對錯定義,他們常常固執到執拗,頑固不化停留在自己的時代裡,他們不僅不跟隨潮流,還會對新事物嗤之以鼻。

他甚至會在背後對和自己理念相對,又或者對各異的行為性情指指點點,不停的埋怨看不慣,表達自己的立場心情,或者這種古董型的人併產生不了直接的傷害,但那種碎碎唸的方式會猶如耳旁的蒼蠅,一萬句“你管得著嗎”不斷在耳畔響起。這類人大可忽略不計,眾口難調我們又不是人民幣不可能人人滿意,所以做自己就好,無需對那些不相干的人和事影響情緒。你要懂得,格局下的損失是他而不是你,應該感到慶幸開心。

③大喇叭型

這類人的特點莫過於傳播力,但他似乎莫名的人緣會相對廣泛,和什麼人都能說得進去,他會融洽的與你相處,在防不勝防的情況下,將得知的機密或隱私一下子如大喇叭廣播一般傳遞出去,這類人自鳴得意的是可以輕易得到別人的信任,得罪人後又自稱是口直心快沒有爾虞我詐的心機,其實這樣的“直爽開朗”的人才最讓人畏懼,所以職場不是來交朋友的,請管住自己的嘴巴,不然一旦出口那將再也不是祕密,因為那需要掌控在對方手裡。

④病西施型

這類型的人可能也屬於身體素質差,但關鍵是人心態造成的問題,不管是招聘的公司,還是與他合作的工作夥伴,都是最頭痛的問題,今天發燒明天氣管炎,後天實在沒事還崴了腳乾脆需要在家休息,不斷循環,似乎感覺一年到頭他更多的時間都在病著,嘴上有有著凌雲的壯志,奈何卻是林黛玉的身子。

公證來講誰也不想天天病怏怏,遇到這樣的職場同事,的確會給人帶來不同程度的焦慮,合作必然會成為獨自的擔當,可發工資的時候人家卻不會多拿半分,偶爾如此在所難免,可時間久了自然會產生情緒,也更會影響自己的業績。所以無論是他真的病,還是投機取巧偷懶消息,都會產生一種負面的情緒。

⑤牆頭草型的人

這類人估計是所有人都會厭惡的一種類型了,哪勢力大偏袒哪裡,意味的對於這類人而言,沒有面子,沒有交情,更沒有原則性,有的只是他覺得哪一面更有利,又更惹不起而定,所以對於牆頭草而言距離和尺度很重要,在特定的時候可利用,卻不可重用或深交,因為他隨時可能背叛你。對於他們而言缺乏最基本對他人的尊重,和自重,所以很難讓他們懂得這樣行為下卑劣的可惡之處。

⑥狐狸精型的人

有人會說之所以不滿狐狸精,只因為沒有人家的魅力,沒有人家騷所以有的記恨,其實白骨精和狐狸精有著本質的區別,同樣是精,也需要有真實的本領才會讓人信服。狐狸精類型的人大多老謀深算愛耍手段,甚至會為達到目的無底線。虛虛實實間讓你即便是最後被算計了,還百口莫辯有理數不清。

⑦拖延症無信譽度類型

拖延症不僅嚴重影響著自己的生活和前途,還會造成身邊人的負擔,約定好的事情從來不會準時執行,各種拖拖拖,等等等,直到你的耐心和精神崩潰,他才姍姍來遲且不會感到不好意思。

⑧餓死鬼型的人

吃!吃!吃!一直在吃,什麼都要吃,不分時間地吃,口頭禪永遠是我餓了,但之所以被討厭是因為蹭吃蹭喝卻從不主動買單,可輪到有便宜飯,他一個頂三個都無人能及。

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