莒縣經濟開發區高層次人才創新創業園
大眾網·海報新聞日照6月11日訊（記者 徐延斌）近年來，莒縣經濟開發區始終堅持“黨建統領全局，創新驅動發展”戰略，創新實施了“經緯黨建”工作法，以農村、企業、機關為三條經線，實現全區黨組織和黨的工作全覆蓋；從項目推進、生產經營、人才招引、創新服務、文化建設五個緯度，全力打造“經緯黨建”、“紅色一家人”、“工地先鋒”黨支部等黨建工作品牌。該區以“經緯黨建”工作法為抓手，積極擔當作為，狠抓落實，耕好“黨建工作責任田”，全面促進開發區經濟社會各項事業高質量發展。
破解棚改難題，“經緯黨建”築牢基層黨建堡壘
錢家屯村拆遷現場
召開會議研究拆遷工作
2017年初，開發區錢家屯村被正式列入棚戶區改造計劃名單中。一經列入，村民們便議論紛紛。“當時我們是沿街商鋪，生意很紅火，這一拆遷，生意咋整啊？”村民錢立兵說到。村裡有不少類似於錢立兵的情況，都不想把自己的“錢袋子”拆掉，就聯合起來“鬧情緒”。
“村裡無論是什麼房子，都要接受棚改，全村610戶都必須堅決執行，要在規定時間內，順利完成。”該村 33年的老黨支部書記錢萬貞瞭解到這個情況後，積極召開在錢家屯村黨員、村民代表會議，有效傳達開發區棚改工作會議精神。
“棚改是全村的事，是對咱村發展的大好事，黨有這麼好的政策，我們一定要執行，棚改完以後，路寬了、村民富有了，我保證你們的生意會更好”。經過錢萬貞與支部委員們一次次的思想工作，結合實際出發，傳達開發區黨工委、管委會的心聲，在交鑰匙截止日前3天，終於說通商販們。“我第一個帶頭拆的，咱村這兩年的發展我們也看到了，都是村裡黨員帶頭帶的好，啥事都民主，不能再犯錯誤了，跟著黨，以後我們肯定不吃虧。” 錢立兵說。
遇到棘手問題，錢家屯村黨員幹部就積極開會協商，徵求村民意見，充分發揮黨員先鋒模範作用，築牢基層黨建堡壘，最大程度的統一了村民意見。在這次棚戶區改造項目上，錢家屯村無一人上訪，無一人鬧事，保證了拆遷工作的順利進行，全村745處無一例拆遷尾子，創造了全區拆遷工作的新標杆。
激發企業活力，“經緯黨建”激發黨員模範先鋒作用
凱達集團“紅色一家人”幫扶困難家庭
凱達集團設立黨員示範崗
位於莒縣經濟開發區的凱達集團自2002年始建以來，經過多年的不懈努力，逐步發展成為一家集倉單質押、貨物儲存、物流配送、信息服務為一體的知名企業集團。在企業不斷髮展的過程中，企業在組織建設、精神文化建設、團隊建設，探索出一條凱達之路，成功打造出獨具特色的“紅色一家人”黨建品牌。
提起“紅色一家人”，凱達集團的80後副總經理田世龍感觸頗深。
在2017年，凱達集團就在開發區黨群工作部的指導下，全力搭建“紅色一家人”這一黨建品牌。“把黨建與企業文化緊密結合，將所有員工的心緊緊凝聚在一起，打造成有文化、有幸福、有擔當、有夢想的‘紅色一家人’，而我們每一個黨員都是這個‘家庭’的一員，這樣幹事的精神頭自然就高了，企業發展也更快、更強了。”田世龍說。
凱歌萬里，達濟天下。成為“紅色一家人”的凱達集團不斷湧現出田世龍這樣的優秀員工，他們積極向組織靠攏，工作上爭著幹、搶著幹，生活上互相幫助和支持，業餘時間開展各種社會公益活動，擰成一股繩，成為一家人。
2018年6月全市基層黨建工作會議現場觀摩了凱達“紅色一家人”黨建工作，並授予市“兩新組織黨建工作示範點”稱號。
在“紅色一家人”黨建品牌的帶動下，凱達集團通過組織高考愛心車隊、企業扶貧“第一書記”等活動，贏得社會各界的一致好評。
聚焦項目發展，“經緯黨建”促進企業組織建設
“工地先鋒”志願服務隊走進建設工地開展志願服務
“工地先鋒”黨支部現場進行辦公
“一切圍繞企業轉，一切圍繞項目幹。建立‘工地先鋒’黨支部，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，企業反映的難題、提出的建議就要第一時間解決，讓項目上的黨員，有‘家’的溫暖。”在莒縣經濟開發區錦泰家園社區棚改項目工地上，莒縣稅務局經濟開發區分局局長、“工地先鋒”聯合黨支部書記許成德向記者介紹起“工地先鋒”黨支部建設的意義。
近年來，莒縣抓住全面推進新舊動能轉換重大歷史機遇，堅持以項目建設為抓手，推動高質量發展。而稅務部門在對重點項目上門提供稅收政策輔導時，發現由於項目工程多，工人流動性強，工地黨建缺失，流動黨員歸屬感弱，項目企業管理難，稅務部門稅源管理和服務工作也難，迫切需要採取措施加以解決。
“我們外來企業，剛來時人生地不熟，與相關部門開展工作比較困難，組織活動也限於內部開展，沒有家的歸屬感。”中交四公局莒縣項目黨小組組長付飈回憶初來乍到的無奈，感慨萬千。
得知這一情況的許成德，第一時間與開發區黨群工作部主任於文國進行商討。可不可以把相關單位的黨支部聯合起來，在工地成立一個臨時的聯合黨支部。經過反覆研究討論， 2018年5月，第一家“工地先鋒”聯合黨支部就這樣在錦泰家園社區棚戶區改造項目工地上掛牌成立了。
該“工地先鋒”聯合黨支部由莒縣稅務局經濟開發區稅務分局、錦泰家園社區、中交四公局莒縣項目部3家單位聯合成立，配備書記1名，委員3名，黨員14名。“工地先鋒”黨支部成立後，奮鬥在建築一線的中國交通建設集團的黨員們有了特殊的“家”。雖然有點簡陋，但作為黨支部，黨章、黨徽、黨旗、黨支部分工細則、人員組成等一應俱全。
“黨支部成立以來，對開發一線的‘隱形黨員’和流動黨員，及時建立流動黨員臺賬，納入黨組織覆蓋範圍，實行實名管理，讓黨員亮明身份，做到黨員底數清、進出工地時間清，形成了支部隨著工地走，黨員跟著組織走的格局。”許成德說。
“有‘家’後，身邊的黨員個個創先爭優，爭做典型，點燃激情，大家不知不覺加快了手中的工作。群眾都在看著，我們不帶頭、誰帶頭？不能辜負組織培養，更不能給組織抹黑。”項目常務副經理萬建新寥寥數語，道出了所有黨員的心聲。
開發區組織區內老黨員到凱達集團“紅色一家人”黨建展廳參觀
“工地先鋒”聯合黨支部開展革命傳統教育活動
在實施“經緯黨建”工作過程中，開發區始終按照“建組織擴覆蓋，抓班子帶隊伍”的要求，本著“能建則建，能兼則兼”的原則，在建立完善機關、農村黨組織的基礎上，著力加強非公企業黨建工作，確實不具備成立黨組織條件的，在企業成立工會、團委或婦聯等群團組織，實現黨的工作全覆蓋。
“‘經緯黨建’工作法，既是園區黨建工作的創新，更是推進園區高質量發展的必然要求。無論是機關、企業還是農村這三條經線中的哪一條，我們都會圍繞項目推進、生產經營、人才招引、創新服務、文化建設這五個緯度推動工作。根本目的就是讓全區黨建工作形成一盤棋，突出黨建引領，強化創新服務，狠抓工作落實，推動全區經濟高質量發展。”莒縣經濟開發區工委委員、黨群工作部主任於文國說。