為解決當前幹部作風方面突出問題,5月11日,吉安市召開推行“擔當實幹、馬上就辦”工作作風動員會,要求廣大黨員幹部大力弘揚井岡山精神,著力推行擔當實幹、馬上就辦一切該辦之事,強化導向,提升效能,為實現“三個走前列”“兩大戰略任務”提供堅強保障。
為解決部分黨員幹部不願為、不敢為、不快為、不善為等問題,吉安迅速行動,圍繞大力弘揚跨越時空的井岡山精神,在全市範圍內著力推行“擔當實幹、馬上就辦”工作作風。該市要求黨員領導幹部落實好“四個堅決做到、四個堅決反對”的內在要求:堅決做到敢有作為、敢想敢幹,堅決反對患得患失、遇事推諉,自覺擔當起老區振興發展的歷史責任,直面推動工作中的困難而不畏縮,敢於擔當、敢出實招,甘願付出、勇破難題。堅決做到主動作為、積極肯幹,堅決反對被動應付、消極怠慢,想問題、幹工作都要主動靠前、積極肯幹、主動去辦,凡事想在前、做在前,發揮好主觀能動性,把握住工作主動權。堅決做到快有作為、立說立行,堅決反對辦事拖沓、光說不辦,說到做到、雷厲風行,反應要快、行動要快,對定了的事就立即執行,不拖延、不耽擱,早落實、快落實。堅決做到善有作為、用心去辦,堅決反對敷衍塞責、不講效果。推行“擔當實幹、馬上就辦”工作作風,主體是每位黨員、各級幹部,工作涵蓋經濟發展、項目建設、民生工程、脫貧攻堅、文明創建、社會事業、改革創新、黨的建設等各方面。
該市建立健全“擔當實幹、馬上就辦”的落實機制。把它作為考察黨員幹部的主要內容,黨員評優評先的重要參考。同時,建立責任追究制度,公佈舉報電話和信箱,做到有報必查、有責必究；建立明察暗訪、專項督查、定期巡查機制,及時發現問題,促進整改落實。對存在“四個堅決反對”行為的單位予以通報,並視情況扣減當年績效分值。對不稱職、不作為、不落實的黨員幹部,由組織部門視情況給予組織處理；對涉及違紀問題的交由紀檢監察機關處理。
擼起袖子加油幹。現在,吉安市廣大黨員幹部以“坐不住”的緊迫感,把“擔當實幹、馬上就辦”的硬作風貫穿到加快發展、加快脫貧的全過程,樹立“勤政有為、不為如貪”的理念,在各項重點工作中,向前面靠、往深處抓、從實處做,以過硬肩膀和腰桿擔起發展之責、脫貧之責,推進“最多跑一次”的政府改革,促進效能大提升。
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