四天之後就到國考報名的時間了，在公務員的待遇是出了名的好，尤其是國考公務員。但是競爭也是異常激烈，近些年來國考的錄取比例一直維持在50:1左右，競爭如此激烈大部分大部分人被擋在了公務員的門外。
其實除了考公務員之外還有一個選擇——考事業單位。事業單位和公務員樣有編制工作穩定也是中國發鐵飯碗之一，而且事業單位的考試競爭遠沒有公務員那麼激烈，近些年來事業單位一直處於改革之中，尤其是今年每個月都有新的改革信息發佈，一些事業單位的人員還可以轉為公務員編制。
進入事業單位不一定非得通過考試，還有一種更簡單的方式僅需一個面試就可以進入事業單位——事業單位人才引進。事業單位人才引進究竟是引進一些什麼人呢？我們一起來看看
由於事業單位人才引進的優越性，近年來越來越多的事業單位通過事業單位人才引進招聘人才，各位滿足條件的同學不妨試試。
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