就目前而言，每年的大學畢業生都是數以百萬計地出現，並且每年都是出現遞增的狀態。2015年的畢業生數量為749萬，2016年的畢業生數量為765萬，2017年的畢業生數量為795萬，在剛剛過去的2018年畢業期，畢業生數量更是達到820萬之多，數量如此龐大，要知道在2001年的時候，大學畢業生的數量剛剛突破百萬大關，誰曾想在不到20年的時間就已突破了800萬，這無疑是給眾多畢業生的就業帶來相當大的壓力。
現在大學生找不到工作的比比皆是，但是你又會發現很多家企業招不到人，這是什麼原因呢？
從大學生自身出發，原因主要有兩點：
1、沒有規劃
畢業找不到工作，很大的一部分原因就是對自身沒有一個清楚的認知，沒有給自己做一個未來的規劃，說白了就是很迷茫。其實迷茫誰都有，只不過是時間長短的問題，有的人兩三個月就度過了迷茫期，有的人兩三年都沒有度過迷茫期，如果你是後者，很明顯你對自己的未來根本就沒有做一個清晰的規劃，每個公司待個兩三個月就走人，這樣的話，最終會導致你對工作越來越恐懼，越來越有牴觸心理。所以，一定要有一個合理的規劃，按照自己的規劃去實行，相信你一定會越走越光明。
2、眼高手低
我也是從大學時光過來的，也清楚地知道目前大學生的在校狀態，上課不聽課玩手機，下課窩在宿舍玩遊戲或睡覺，這是很多大學生在學校裡的生活狀態。你不學習可以，但是當你找工作的時候也不能要求有多高，如果HR面試你還一問三不知的話，你認為企業會要你嗎？很顯然不會。你想找個平臺大點的，薪資高點的，可是你首先要有過硬的專業知識，擁有勝任這份工作的能力，正是所謂的“高不成，低不就”，所以才會出現畢業生找不到工作的現象。所以，一定要先沉澱自己，不要眼高手低，先把自己各方面的能力提升上去，只有做到這些，你才可能擁有一份理想中的工作。
工作其實不難找，當你擁有足夠的能力時，很多企業都會搶著要你，但是也不要想一口吃成胖子，要一步步按照自己的計劃來走，最後你會發現，不是你去找工作，而是工作會自動找上你。