馬雲自己後悔為工作忽略家庭，卻希望年輕人996工作制，你怎麼看？

主動拼搏 熱愛事業 自願加班 這些都無可厚非

但是這些都是少數成功人士熱愛這麼做

大多數人是被迫不自願地這麼做 就是反人道了

特別是基層百姓就是為了生計被迫加班

馬雲最近力撐996 被眾多網友戳穿他的詭辯和錯誤邏輯，馬雲企圖以少數成功人士的努力逼迫所有人不要命地奮鬥。我們關注的是如何全部解決所有基層人民的幸福，所以那種少數人靠拼搏能夠成功的路子不適用於多數人，這也是被眾多人痛斥的勵志心靈毒雞湯的根本原因

中國的資本家小聰明耍到飛起 例如制定最低工資標準，如果按勞動法每天工作八小時，每週休息兩天就只能拿到這個基本工資，養不活家人，逼迫基層百姓不得不加班。再加上民眾的覺悟和維護自身權益的行動能力不足 造成如今這種超長的上班時間的局面。

反觀歐美人，他們和國人相比就是大智若愚。

歐美人大智若愚，寧願少賺點 少點努力 少點上班時間，來換取舒適的生活。

歐美人也知道中國人快要趕上他們了，但是歐美人就是故意裝傻 不耍超長加班這種小聰明，不會模仿中國人那樣犧牲生活幸福去換取所謂的GDP， 這種大智若愚的做法我很讚賞。

感謝大家的閱讀，這篇回答文章的點擊量已經有一萬三千次之多，再次感謝大家的認可。

在此，我想再補充一點內容，希望能剖析到問題的實質。

關於996的話題，是一場資本大佬與老百姓搶奪話語權，建立一套完善的以勞動人民為中心的話語體系的鬥爭。打贏了，就是人民之福，打輸了就只能讓資本大佬繼續奴役人民。

資本大佬與人民的話語體系是互相對立矛盾的，我們要對關鍵詞彙做出全新的解釋以破解資本大佬的歪理邪說。正如同馬克思憑一己之力破解資本主義的話語體系，例如用剩餘價值這個詞破解利潤這個詞，以揭穿資本家剝削人民的實質。用剝削這個詞破解工資這個詞，以揭穿資本家營造的一種奇怪而又令人迷惑的話語體系：資本家認為是他們以發放工資的形式養活了工人，實際是工人的剩餘價值被無償剝削，從而養活了資本家。

如今996被馬雲歪曲為人民的福氣，我們當然要破解馬雲口中福氣這個詞彙的歪理邪說本質。這個已經在本文前半部分有所解釋，目的是破解馬雲的邏輯錯誤和詭辯實質。

我們要破解奮鬥的真實含義，破解勵志心靈毒雞湯迷惑迫害人民的本質。如今的話語體系和話語權掌握在資本手中，使得相當一部分人民心中有鬥爭的慾望，卻在理上說不過資本大佬，原因就是如今的話語體系悄悄篡改了有利於人民的詞彙，讓你一開口就輸。比如你只要說 工資 利潤 這類詞，你就輸了，因為這類詞就是資本家發明的併為他們所用。

在此推薦大家閱讀資本論，你會知道整個西方主流經濟學體系都是錯誤的，就連基本的專業術語都是錯誤的，資本論重點批判了西方主流經濟學兩大鼻祖——亞當斯密和李嘉圖。看完本書會讓你豁然開朗，並能實質性擁護人民的根本利益。

馬雲號召員工實行996工作制，即每天早9點至晚9點。每週工作六天。劉強東也隨後變態：每一個京東人都必須具備拼搏精神！以我的體質，做到8116+8：週一到週六，早8點工作到晚11點，週日工作8小時，每個月休假兩天，完全沒有問題！”

馬雲、劉強東之論一出，立即引起廣泛爭論。

我比較贊同《環球時報》編輯老胡的觀點：他肯定了拼搏精神。但捨身忘死的拼搏精神只能用在企業高官身上。因為勞資雙方，企業高管是強勢方。普通員工是被動弱勢的一方。

更不能違反《勞動法》。

孔子曰：君子求諸己，小人求諸人。此之謂也。

最後，我強烈要求把《半夜雞叫》重新選入初中語文教科書。

996工作制，大家算算：假設你在某企業月薪9K，若按8小時工作制計算，等於說你的實際月薪才6K，每天加班4小時，每週等於說加班32小時，也就是說每月加班128小時，等於說你多幹了16個工作日，犧牲了陪父母愛人孩子的時間。早上八點出門，晚上十點回到家，吃飯洗澡讀書睡覺陪父母愛人孩子不足10小時！而且垮了身體，衰老了容顏！拿到的僅僅是6K的月薪！再算算，你每個工作日拿多少工資？300塊，沒錯吧！16個工作日應該拿4800，再加上原來的6000，應該是10800而老闆給到你的僅僅是9000，那麼剩下的1800哪裡去了？

明白了嗎？咱切不說按勞動法加班加倍報酬來說，就這樣的算法，你連你最該拿的報酬都沒有拿到！

那麼，公司有沒有股份分紅給你？應該是沒有了！那麼屬於你的那部分報酬哪裡去了？自己想去吧！

大家都在談資本家的逐利心，馬雲想通過員工996高強度的勞動來賺錢。馬雲現在身價差不多400億美元，相當差不多2600億人民幣，這些錢放銀行理財，每天差不多2000多萬的利息，天天在家想方設法花錢，都花不完。就像他所說的他現在最不缺的就是錢，所以他現在的工作根本不是為了賺錢，人富裕到一定程度，肯定是為自己的理想而奮鬥的，他談過他的理想，談過他的願景，阿里所做的事情也有目共睹，很多人願意去阿里巴巴也不僅僅因為待遇。蔡崇信放棄500萬的年薪跟隨馬雲創建阿里巴巴，就是因為馬雲有著強烈的社會責任感和使命感。錢對於很多人很重要，但不是對每個人都是一切。馬雲說向996的奮鬥者致敬，因為他們超額工作才讓互聯網迅速發展，讓很多草根創業者有了更多的機會。

工資一倍我支持 不然全他媽放屁 你們覺得工資能漲一倍嗎 大傻們醒醒吧 法定八小時額外算加班 996一旦立法那麼你們覺得工資會怎麼樣 別真的以為還能八小時後算加班 你們都是永遠一個人嗎 不用照顧妻兒子女嗎 父母難道一聲都為你們看護子女嗎 你們都是高層領導嗎 人家996能請假能休假能旅遊你們能嗎 錢是動力但還有情親情友情愛情 難道都是屁嗎 如果你們能摒棄這些那我無話可說我們不是一個世界你們是神 是不是你們覺得現在年輕多掙點以後自己創業回家就能享齊人之福了嗎 想法不錯前提是你們有健康身體

如果996給了你豐厚的工資，和完善的福利保障，以及充分勞保待遇，甚至高額的加班費。你一定不會抵制它，甚至可以誇張的說“加班加到公司破產”。

公司花費重金供養的人才多了去了，逍遙子天天住酒店，他老闆也願意承擔這筆費用。

對於年輕人來說，自己才華不足，或者是才華得不到施展，是常見的事。前者可以通過慢慢的積累來豐富與獲得，後者可以慢慢的等機會來實現。但是作為事業剛起步的年輕人來說，你只有儘自己所能，充分在領導展示你的奉獻精神來獲得人家對你的認可，這樣你才可以擁有施展和積累才華的平臺。

所以，無論怎樣，奉獻精神始終是萬里長征的第一步，也是最要緊的一步。而且，奉獻精神體現了一個人的忠誠度。在公司高層看來，你只有足夠的忠誠，才能獲得更好的機會和待遇。行業大佬們誰不是奮鬥了千萬個日日夜夜，才有了現在的回報，他們的奮鬥，就是他們忠誠且奉獻的表現。

回到996，你連基本的第一步都懶得走，這隻能說明你太過於肯定自己，太過於高看自己的能力。眼高手低，坐享其成。

996的形成，還和工作性質有關，客戶經理，業務經理，客服，教育，物流，銷售等服務類型行業，或IT，金融等熱門行業，其工作屬性決定了其高強度的工作，這是你的選擇。

有舍必有得，有得必有失。你選擇了高薪，就註定得累一些，你選擇了安逸，那就只能享受微薄的薪水。

你要是特別羨慕朝九晚五，你完全可以考個公務員，以優異的成績進入省部委，你一輩子都可以朝九晚五，同時還可以升職加薪，有保障，也是個正經工作。

你要是特別想發家致富，你完全可以創業發展，但前提你要吃得起苦，受得起挫折，你一輩子也可以活的人前人後。

但你不願意在空餘時間提升自己的語言、邏輯、算數、寫作的水平，也沒有經常上政府機關的網站看看公文怎麼寫，所以你不想考公務員。

你也不願意做市場分析，學習市場行情，調研各地的物價和人民的供需情況，發展自己在各個階層的人脈，更吃不起起早貪黑的苦，所以你也不怎麼想做生意。

你只願意成天抱怨自己生不逢時，苦大仇深，

然後做一做發財的夢，順便上網噴一噴996，再悄悄的噴一下坐飛機去非洲看長頸鹿然後空難不幸去世的姑娘（因為人家過得比你好），然後回家發一個朋友圈，裡面配上“寶寶真的很辛苦”“藍瘦香菇”的圖。

反正，你只願意吃天上掉的餡餅。

世上的人.最是既可笑而又可恨（還可悲又可憐的另一面）就是這樣：先是（自認為自己.所得到的）是高大尚.而沉侵於享受中；但因它（後來忽然一驚醒後）才發覺自己上當了.而有此誤之事，但它卻相反地（不露痕跡地）去鼓勵它人再去（誤入圈套）上當的岐途……還以為它是在遊戲風塵……是也。這……就是人類最醜陋的壞毛病、更是那些（世智辯聰者的）刁惡習慣，更有甚者、還專門去學習那騙人欺人害人的（鬼詐伎倆）去大行其道來當求謀生存的專職、最後結果……是害人又害己者多矣；這、就是所謂的資本家的嘴臉和本質與最終的結果也；所以.吾常笑世人之無知、更諷世間普遍地都是顛顛倒倒也，此.既是可悲.又覺可憐、但又更是感覺它們的（愚痴可笑）之極呀？哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈！但話又說回來、假設農莊的莊主要放牧時，就必須要樹立（場內放養的生靈）帶頭領班以促成優良的群體而達到放養的特殊效益；不然、它們就不會長得膘肥體壯也。

說實話.那當今的科學先進技核心技術：它是隻能用在（國防）上面（以鞏固國家）的安全領域，它若要是用在了（社會人文學科）者、將必然（造成悔之）而恨之也；其社會（人.文）學科之大用者，只有古聖（先賢遺留的寶貴經驗）之各大鉅著……才是能製造出人類（健康.和諧.家興.國強）的金鑰匙矣，但人文學科……還必須去除那（談玄說妙.宣神養鬼.的）糟粕、必須（正本清源.地）修正普及、才能讓那些心懷鬼胎者.不敢輕易地鑽法律的空子而遺害國民與殃及社會秩序矣！

這事好事，真的，我看到商機了，如果全民996那麼就會有很大很大的商機，比如說，全民都996了，那麼大家就沒有閒功夫談戀愛了吧？沒有時間去結婚組建家庭，生孩子那就是扯淡了，更沒功夫給父母養老了！那麼人類繁衍怎麼辦，說到這裡，商機來咯，你說到時候專門成立一個代孕集團，孩子從出生到成年到參加工作都不需要你自己負責哦，你只要每月按時給錢就行了！當然畢竟企業剛成立，細節問題咋們慢慢研究！你覺得好不好，等你老了不能工作了，自己去火葬場燒了，多好，為社會還減輕了負擔，你看我想的多好！到時候我們的社會是多麼的強大，想想就覺得完美。恩，我覺得很不錯，說996好這幫大佬們現在你們年紀也不老小了，打個樣唄，你看啥時候你去自己燒一下！

己所不欲，勿施於人。這是自古以來人們所認知的道理。

當然人非聖賢，孰能無過，有過改之，善莫大焉。知道自己錯了，為何還不改正？

馬雲對企業家或創業者說的話，可以理解，因為地位不同，站的角度不同。我們不必斥責誰。但我站在勞動者的角度我要高喊。我堅決反對996，那是殘酷的不公平。試問，我們勞動者，有大部分連自己的應有的權益都無法保障，還談何996？

996是自願的，我一天除了8小時工作以外，除了吃飯睡覺之外都在忙， 學習平面設計，學習寫作，我願意，但我不能把它作為公眾性話題拋出來。自願996可以，即使某一天被公司踢出局，我們也無怨無悔。強制性996是可恥的一種行為，他行走於罪惡的深淵之上。

我一向斥責懶惰的人，但目的是讓他們改過自信，接受工作，在8小時，在法律允許的範圍內應該珍惜工作。我認為某些創業者的今天來之不易，我一向向著他們說話，但今天不一樣，因為你漏出了馬腳。

中國的某些企業家怎麼了，不想著如何提高工作效率，如何提高薪酬和福利，卻天天想著如何讓他們更努力，而報酬更少，他們應該進行一次思想教育，因為某些原本就是土豹子。中國還沒有到那種蠶食鯨吞的地步，缺任何一個公司照樣可以走下去，但缺了廣大勞動者不行，現在就想在工作制上無情地實行淘汰制，想早了。

我累了，對那些贊成的人懶得說什麼。但我一定要為自己和勞動者說一些東西。試問，我作為勞動者不為勞動者著想，那正常嗎？我不為自己的後代樹蔭，誰會為後代乘涼？

五一勞動節就要到了。現在熱議的996會改變節日應有的氣氛嗎？網上還有人發問五一節出遊的是哪些人，就這些話題說一點個人的想法。傳統的五一節是工人上街遊行歡慶的日子，紅旗招展鑼鼓喧天，揚勞動者的眉，吐勞動者的氣。以後的五一節也就是開開室內的會議，表彰各行業選出的模範。自從把知識分子也劃歸工人階級一部分，勞模中的知識含量就就日新月異了，勞動節的過法也被小長假，自駕遊，出國遊，婚禮集中慶典，購物大比拼搞得五光十色了，五一節由歡慶型走到享受型。就在這光鮮的另一面，996引起的爭鳴不絕於耳，勞動者裡的低收入的那一部分人能揚一回眉吐一口氣嗎？創業成功者者成功的關鍵就是敢於突破“法”，敢於冒死按下紅手印，為了自己事業的成功可以說一天24個小時都是在拼的。沒有昨天的玩命就沒有今天的鉅富。要保持事業領先的位置，他就得讓員工也玩命。過去有一句話叫火車跑的快全靠車頭帶，現在的著名私企就更像高鐵了，他這個頭跑的飛飛的，你那節箱子不緊跟著難道是想出軌呀？

在這種時候你說不加油不轉軸,他會說那就拖著試試吧。“八小時工作制”這就是五一勞動節告訴世界全體勞動者的應有的人權。做為對策，另一個陣營高舉著失業的紅燈。