如今隨著就業壓力的增大，大學畢業生的就業形勢逐漸嚴峻。為了增加自己的就業競爭力，越來越多的大學畢業生選擇繼續考研深造。選擇考研一方面可以增加自己的學識，另外一方面高學歷在這個社會的含金量很高，有就業優勢。所以有不少同學第一次考研失敗，還會選擇二戰甚至三戰，直到考上為止。這幾年，考研熱不僅沒有消退，反而有愈演愈烈之勢。2019年考研的人數高達290萬左右，而2018年的考研人數是238萬。可見考研的趨勢之熱烈。
隨著全民素質教育的提高，越來越多的人意識到了學歷的重要性。作為父母，也把孩子的教育放在了家庭當中最重要的地位。拼命努力工作，就是為了給孩子創造更好的生活環境與教學環境。只有提高了經濟條件，才能讓孩子接受更高層次的教育。畢竟不同的學校，在師資力量上大有不同。那麼對於孩子學習成績以及綜合能力的影響都會有所不同。作為父母，只要自己的經濟條件允許，幾乎都會支持孩子繼續讀研。畢竟如今是一個看學歷的社會，我們的學歷水平若是低於了平均水平線，會很難就業。考研的人一多，那麼就說明研究生的含金量已經不如從前了。在以前不僅是研究生學歷很吃香，就連大學生都很吃香。畢業之後還會包分配工作，如今社會形勢發生改變了。即使讀了研，也不能百分之百保證畢業後能夠有一份心儀的工作。不過這也仍然抵擋不了考研學子的熱情，為什麼大家拼了命也要考研呢？這是為何？主要是因為考上了研究生，就可以享受3大福利優勢。
1、一二線城市實行人才引進政策，有眾多福利優勢
我國的一二線城市，無論是在經濟水平，還是教育水平上都遠遠高於我國的三四線城市。一二線城市為了吸引更多人才幫助當地地區有更好的經濟發展。實行人才引進政策，想辦法吸引眾多人才資源。尤其是高學歷與有極高技術能力的人才在一二線城市很受歡迎。為了吸引優秀人才到其地區發展，會提出眾多福利政策。比如允許在一線城市落戶，發放住房補貼，簽訂就業合同。這些福利優勢都很吸引人，我們都知道在北上廣這類的城市落戶特別不容易，你即使買了房也不一定有當地戶口，也是你花錢都買不來的東西。但因為有了人才引進這條道路，就吸引了很多研究生走這條道路。
2、當老師更加容易
老師是父母眼中最好的職業了，主要是因為工作性質穩定，寒暑假假期時間長。這都是其他職業比不上的優勢。如果是大學本科畢業之後考老師，如果是重點大學的畢業生，還有可能進入高中當老師。但如果是普通院校的大學生，就只能教小學或者是初中，而且都只能去一些偏遠地區的學習進行教學。無論是工作環境還是薪資待遇都不是特別好。但如果考研之後再去當老師，那麼就有很大的區別，只要你工作能力突出，在校期間工作一年後就能評為一級教師。評職稱對於老師真的很重要，因為老師不像其他職業是升職為管理崗位，主要是依靠職稱的評定加薪資，職稱一被評定，薪資收入也會隨之上漲。
3、就業面更廣
如今是一個看學歷的社會，學歷越高，就業面就越廣。如果你是研究生學歷，你找工作時既可以應聘該學歷的職位，也可以應聘要求是本科生學歷的職位。反之，如果你是本科生畢業的學生就只能應聘本科學歷的職位。無論是考公務員還是進入國企就職，高學歷總是會更佔有優勢。而且薪資待遇也會比本科生高。即使你與他們在同樣的崗位工作，你的薪資也會高一些，這是由學歷決定的優勢。
以上這三個方面就是學歷帶來的優勢，如果自身有能力，家庭經濟條件也允許，儘量繼續讀書深造。多讀點書總歸是沒有壞處的，你覺得呢？
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