如果有人回這個貼，我敢打賭超過一半的人會說30歲年薪20萬左右是平均水平，搞得很多人感覺沒20萬都不好意思參與評論，實際情況真的如此嗎？因為常年泡知乎，知乎上的富人太多，搞得我也對自己的收入一度十分自卑，就差去申請成為精準扶貧對象了，但情況其實沒有想象的和聽說的那麼糟糕。最近在幫一個換工作的老鐵投簡歷，打開智聯招聘、boss直聘這些求職app看了看時下一些熱門職業的崗位薪資水平，得到的數據和網友喊出來的數據著實有些差距。
除了IT行業、一線律所、會計師事務所等中介機構、上市公司中層穩定在2萬起薪的水平，大多數行業招聘都呈現出薪資收縮的趨勢，如果是提供幅度薪資的，下限一般比較難看，普遍低於一萬以下，而且掛在網上的薪資一般都是稅前，扣掉五險一金後實際到手的還會大幅縮水。而這些構成招聘崗位主力的職位都什麼要求呢？簡要篩選之後，我發現本科以上學歷、三到五年以上相關行業工作經驗基本上是標配。工作五年基本上是一個坎，大部分人選擇在這個階段跳槽，為了一份更可觀的薪水。本科畢業工作五年27歲左右，研究生畢業工作五年就已年近30，而提出上述要求的大部分崗位相比可以零經驗入職的崗位，薪資彈性已經不大，調薪週期變長並且增幅較小，所以就算27歲能夠順利跳槽踏上更高的臺階，但直到30歲薪資變化也不大。由此可知，要求三年或五年工作經驗、本科以上學歷的招聘崗位薪資基本上反映出30歲左右群體的收入狀況，稅後年薪在10萬到15萬之間。需要說明的時，我關注的崗位還是一線城市，二線以下城市還達不到這個級別。
也許會有人拿出煎餅大媽的例子進行反駁，說北京賣煎餅的大媽一年都20萬以上，但我想說，能出攤出到這個水平的大媽人數絕對很少，根本不能代表這個行業的整體狀況。以北京為例，擺攤一般在學校和地鐵口附近，還必須是人口稠密地區，符合條件的地點能有多少？一個地點能有幾個能上20萬的攤位？並且這種收入的辛苦程度和不穩定性與坐辦公室是不能相提並論的。
不得不說，我們感受到身邊有錢人多是不爭的事實，但這種感覺並不可靠。第一，有錢的人更容易進入你的視線，造成一種這個群體很龐大的錯覺，與窮人的人數似乎沒有了多大差距。第二，我國人口基數大，相應的有錢人的絕對數量也較大，甚至比很多發達國家整國人口還多。第三，有錢人地域分佈不均，大部分在中東部，所以中東部地區的低收入群體自然會覺得有錢人很多。
