導讀
祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
來源：醫脈通
作者：葉正鬆
本文為作者授權醫脈通發佈，未經授權請勿轉載。
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祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
來源：醫脈通
作者：葉正鬆
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請記住這個日子：2010年12月10日，33集大型醫療職業劇《醫者仁心》在央視八套黃金檔開播。
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祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
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作者：葉正鬆
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請記住這個日子：2010年12月10日，33集大型醫療職業劇《醫者仁心》在央視八套黃金檔開播。
《醫者仁心》劇照
據媒體報道，當時的衛生部對該劇的評價是“劇中人物的職務、行為、語言、人物關係的設置符合目前中國醫療的行業特點與現實中的人物關係，既專業化，又生活化，既充滿戲劇的緊張感，又有強烈的生活質感。”
它有什麼意義？
它以一群醫生為主角，全景式展現了醫生的職業生活，不迴避醫患矛盾，公正客觀地反映醫患關係，可以讓全社會的方方面面真實的瞭解醫療行業的真相，各自來正確的面對，醫患矛盾進入了大眾和上層建築關注的視野。因此，該劇被稱為內地醫療劇的“破冰之作”。
從此，人們懂得了醫生。懂得了中國醫生的不易！
截止2017年底，中國內地有近339萬執業醫師，以佔世界衛生總支出1%的比例為佔世界22%的人口提供基本醫療衛生服務，肩負著為近14億人民防病治病的重任！
所以，改善醫患關係絕不是醫生和患者的事情，而是全社會的事情。因為這關係到我們每個人的利益：讓醫生安心治病，讓患者放心看病！
醫生本是一個神聖的職業，但行業內極少數醫生的醫德缺失，經媒體的放大，讓醫生行業蒙羞，醫生幾乎成了“恥辱”的代稱；醫療體制的問題，讓醫生成為看病貴、看病難的替罪羊，一線的醫生成為群眾打罵發洩的對象。
醫生每天面對眾多的病人，除了高強度的專業技術的診療，不僅要做大量的病患心理疏導工作，還要面對時時不斷的各種各樣的上級檢查以及各種各樣病患家屬的質疑，但卻沒有哪個部門或人來做醫生的心理輔導。被罵、被打、被殺的醫生近年越來越多，以至於有機構調查顯示目前我國70%的醫生不願意讓自己的孩子再幹醫生。
近年來，醫生過勞死、醫患衝突頻發，一系列醫療行業的“痛點”井噴，使醫生執業環境備受關注。
媒體公開報道的數據顯示，目前，國內全科醫生缺口達到50多萬，兒科醫生數量缺口約20多萬、麻醉醫生缺口達30多萬。再加之分級診療體系尚待進一步完善，使很多醫生長期處於超負荷工作狀態。
去年年初，中國醫師協會發布了《中國醫師執業狀況白皮書》。這份涵蓋了超過14萬份問卷的調查顯示，工作強度大、醫患關係緊張等問題正成為中國醫師面臨的職業困擾。
那份白皮書上令人心傷的數據顯示，在醫療糾紛方面，62%的醫師發生過不同程度的醫療糾紛；在傷醫問題上， 66%的醫師經歷過不同程度的醫患衝突，51%的醫師經常被語言暴力攻擊。從工作強度看，中國三級醫院醫師平均每週工作51.05小時，二級醫院為51.13小時，大大超過每週40小時的標準工作時間。同時，僅有不到四分之一的醫師能夠休完法定年假，甚至還有4.4%“不知道自己有年假”。而與之不相稱的卻是高付出，低迴報。白皮書披露了中國醫師的平均收入，男性年平均工資是78702.83元，女性年平均工資是73294.47元。而根據國家統計局公佈的數據，2017年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資已經達到74318元。
緊張的醫患關係，不被待見的職業禮遇，受害的不僅是患者也是醫生，但最終是患者！而即使是醫生，也會成為患者，我們人人都有成為患者的一天，這樣的形勢發展，我們將來病了誰來治療？
面對醫師的執業困境，近年來國家也密集出臺多重舉措，維護醫生的基本權益以及職業尊嚴。2015年，刑法修正案(九)就已經正式將“醫鬧”入刑，致使醫療無法進行，造成嚴重損失的情節，首要分子最高可以判刑7年。2016年7月起，全國開展了為期1年的打擊涉醫違法犯罪專項行動。
但是，雖然改善現在的醫療環境要以“法治”為主，但法律手段有自身的侷限，還有許多領域法律難以做出明確的規定，法是以國家的名義對社會和人民的承諾，是國家誠信的最低線，而誠信是法的靈魂。在法律發揮作用的同時更需要誠信道德規範的引導和調節，通過誠信道德教育，培養公民的信用觀念和尊重意識，使誠信道德尊重深入民心。在人道主義旗幟下，醫生對病人負責任，完成醫生職業的道德義務，為病人的健康服務。只要醫生盡職盡責，盡到自己的努力，即或手術失敗，病人和家屬也應該理解，因為醫生的行為準則充滿道德。
當你有一杯水，難以給人一桶水。只有讓醫師感受到被尊重被愛和關懷，醫生的身心健康才能被治癒。在這種社會語境之下，成立“醫師節”自然是非常有必要的“修復劑”。讓醫生有自己的一個節日，有一個舒緩的平臺和空間時間。
2018年8月19日，全國醫師將迎來職業生涯中首個專屬節日——“中國醫師節”，醫師節是國家設立的第四個行業性節日。它的設立也意味著，醫療行業同時擁有兩個行業性節日。獎勵先進醫師典型、營造全民尊重禮遇醫師，一系列措施不僅為醫師帶來榮譽感和獲得感，也一定程度上彌合了醫患曾經的傷痕。
在醫師節這段時間，媒體放過醫生，不再是死盯著白大衣上的蚊子血和飯米粒，而是大力提倡醫生榮光，讓人們看到醫生溫暖的另一面，讓全社會都來尊重和理解醫生，從另一個方面促進和加強醫生的自律和自我完善。
對病患來說，增加對醫療行業的理解、對醫學的瞭解，對醫生的信任。對社會來說，媒體弘揚主旋律，多些正面報道，提倡尊重醫生，減少矛盾。
對醫療衛生行政部門來說，關注醫生的行醫規範的同時，也關注醫生的身心健康。在醫師節這段時間，全社會形成一種尊醫的和諧醫療氛圍，其結果將對我們每一個人長遠有益！
正因此，所以中國麻醉學科帶頭人，黃宇光教授在一次演講中才提出：“提高患者滿意度，首先提升醫院員工幸福感，患者第二。”
黃宇光教授提出的這一觀點，不僅是向大眾傳播著醫務工作者同樣需要人文關懷的理念，也是為醫務工作者謀福利，更是為了促進醫療環境的健康發展。
因為，沒有醫生的默默奉獻，何來病人的康復平安？廣大醫生是14億人“生命之樹的守護者”，是廣大人民群眾的“健康使者”。無論手術刀尖的一絲不苟，還是無影燈下的全神貫注，無論端坐診室的不厭其煩，還是深入山區的不辭辛苦，廣大醫生都用責任兌現患者的信任，用使命擦亮身上的白衣。越是艱辛越有奉獻精神，正如國家給予的評價：特別是在面對重大傳染病威脅、抗擊重大自然災害時，廣大醫務人員臨危不懼、義無反顧、勇往直前、捨己救人，贏得了全社會高度讚譽。
尊醫重衛，人人有責。中國醫師節不僅充分彰顯了國家對醫生的深切關懷，也體現了對14億人健康的高度重視，有力契合提升了醫生責任感和使命感，反映了健康中國的民眾訴求。
那麼，醫師節到底應該怎麼過？這成了廣大醫生關心關注的問題。
每個護士節，醫院都會給護士發過節費，搞活動慶祝，醫生還要放血給護士過節、送禮物、請吃飯。而去年首箇中國醫師節，許多地方許多醫院都是靜靜地度過，沒有多少人記得，沒有人過問，甚至沒有多少人知道，好像這個節日根本就不存在，或者根本就沒有存在的意義。
實際上，如何過好中國醫師節，早在去年7月，國家衛健委就專門下發通知，提出了四個方面主要內容的具體措施：
一是表揚獎勵先進醫師典型；
二是推動各項惠醫舉措落地落實；
三是大力宣傳弘揚崇高精神；
四是努力營造尊醫重衛良好氛圍。
值得一提的是，在惠醫舉措方面，國家衛健委在通知中提出，各級衛生健康部門要深入醫療一線調研瞭解醫務人員工作生活狀況，想方設法在工作環境、薪酬待遇、專業發展、人文關懷等方面為醫務人員創造更好的條件，對於生活有困難的醫生要走訪慰問。
今天就是醫師節了，很容易被忽略的節日正如醫生容易被忽略的付出，但願你我都能尊重各自的勞動，因為生活不易，挾扶以生！
最後，祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
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祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
來源：醫脈通
作者：葉正鬆
本文為作者授權醫脈通發佈，未經授權請勿轉載。
請記住這個日子：2010年12月10日，33集大型醫療職業劇《醫者仁心》在央視八套黃金檔開播。
《醫者仁心》劇照
據媒體報道，當時的衛生部對該劇的評價是“劇中人物的職務、行為、語言、人物關係的設置符合目前中國醫療的行業特點與現實中的人物關係，既專業化，又生活化，既充滿戲劇的緊張感，又有強烈的生活質感。”
它有什麼意義？
它以一群醫生為主角，全景式展現了醫生的職業生活，不迴避醫患矛盾，公正客觀地反映醫患關係，可以讓全社會的方方面面真實的瞭解醫療行業的真相，各自來正確的面對，醫患矛盾進入了大眾和上層建築關注的視野。因此，該劇被稱為內地醫療劇的“破冰之作”。
從此，人們懂得了醫生。懂得了中國醫生的不易！
截止2017年底，中國內地有近339萬執業醫師，以佔世界衛生總支出1%的比例為佔世界22%的人口提供基本醫療衛生服務，肩負著為近14億人民防病治病的重任！
所以，改善醫患關係絕不是醫生和患者的事情，而是全社會的事情。因為這關係到我們每個人的利益：讓醫生安心治病，讓患者放心看病！
醫生本是一個神聖的職業，但行業內極少數醫生的醫德缺失，經媒體的放大，讓醫生行業蒙羞，醫生幾乎成了“恥辱”的代稱；醫療體制的問題，讓醫生成為看病貴、看病難的替罪羊，一線的醫生成為群眾打罵發洩的對象。
醫生每天面對眾多的病人，除了高強度的專業技術的診療，不僅要做大量的病患心理疏導工作，還要面對時時不斷的各種各樣的上級檢查以及各種各樣病患家屬的質疑，但卻沒有哪個部門或人來做醫生的心理輔導。被罵、被打、被殺的醫生近年越來越多，以至於有機構調查顯示目前我國70%的醫生不願意讓自己的孩子再幹醫生。
近年來，醫生過勞死、醫患衝突頻發，一系列醫療行業的“痛點”井噴，使醫生執業環境備受關注。
媒體公開報道的數據顯示，目前，國內全科醫生缺口達到50多萬，兒科醫生數量缺口約20多萬、麻醉醫生缺口達30多萬。再加之分級診療體系尚待進一步完善，使很多醫生長期處於超負荷工作狀態。
去年年初，中國醫師協會發布了《中國醫師執業狀況白皮書》。這份涵蓋了超過14萬份問卷的調查顯示，工作強度大、醫患關係緊張等問題正成為中國醫師面臨的職業困擾。
那份白皮書上令人心傷的數據顯示，在醫療糾紛方面，62%的醫師發生過不同程度的醫療糾紛；在傷醫問題上， 66%的醫師經歷過不同程度的醫患衝突，51%的醫師經常被語言暴力攻擊。從工作強度看，中國三級醫院醫師平均每週工作51.05小時，二級醫院為51.13小時，大大超過每週40小時的標準工作時間。同時，僅有不到四分之一的醫師能夠休完法定年假，甚至還有4.4%“不知道自己有年假”。而與之不相稱的卻是高付出，低迴報。白皮書披露了中國醫師的平均收入，男性年平均工資是78702.83元，女性年平均工資是73294.47元。而根據國家統計局公佈的數據，2017年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資已經達到74318元。
緊張的醫患關係，不被待見的職業禮遇，受害的不僅是患者也是醫生，但最終是患者！而即使是醫生，也會成為患者，我們人人都有成為患者的一天，這樣的形勢發展，我們將來病了誰來治療？
面對醫師的執業困境，近年來國家也密集出臺多重舉措，維護醫生的基本權益以及職業尊嚴。2015年，刑法修正案(九)就已經正式將“醫鬧”入刑，致使醫療無法進行，造成嚴重損失的情節，首要分子最高可以判刑7年。2016年7月起，全國開展了為期1年的打擊涉醫違法犯罪專項行動。
但是，雖然改善現在的醫療環境要以“法治”為主，但法律手段有自身的侷限，還有許多領域法律難以做出明確的規定，法是以國家的名義對社會和人民的承諾，是國家誠信的最低線，而誠信是法的靈魂。在法律發揮作用的同時更需要誠信道德規範的引導和調節，通過誠信道德教育，培養公民的信用觀念和尊重意識，使誠信道德尊重深入民心。在人道主義旗幟下，醫生對病人負責任，完成醫生職業的道德義務，為病人的健康服務。只要醫生盡職盡責，盡到自己的努力，即或手術失敗，病人和家屬也應該理解，因為醫生的行為準則充滿道德。
當你有一杯水，難以給人一桶水。只有讓醫師感受到被尊重被愛和關懷，醫生的身心健康才能被治癒。在這種社會語境之下，成立“醫師節”自然是非常有必要的“修復劑”。讓醫生有自己的一個節日，有一個舒緩的平臺和空間時間。
2018年8月19日，全國醫師將迎來職業生涯中首個專屬節日——“中國醫師節”，醫師節是國家設立的第四個行業性節日。它的設立也意味著，醫療行業同時擁有兩個行業性節日。獎勵先進醫師典型、營造全民尊重禮遇醫師，一系列措施不僅為醫師帶來榮譽感和獲得感，也一定程度上彌合了醫患曾經的傷痕。
在醫師節這段時間，媒體放過醫生，不再是死盯著白大衣上的蚊子血和飯米粒，而是大力提倡醫生榮光，讓人們看到醫生溫暖的另一面，讓全社會都來尊重和理解醫生，從另一個方面促進和加強醫生的自律和自我完善。
對病患來說，增加對醫療行業的理解、對醫學的瞭解，對醫生的信任。對社會來說，媒體弘揚主旋律，多些正面報道，提倡尊重醫生，減少矛盾。
對醫療衛生行政部門來說，關注醫生的行醫規範的同時，也關注醫生的身心健康。在醫師節這段時間，全社會形成一種尊醫的和諧醫療氛圍，其結果將對我們每一個人長遠有益！
正因此，所以中國麻醉學科帶頭人，黃宇光教授在一次演講中才提出：“提高患者滿意度，首先提升醫院員工幸福感，患者第二。”
黃宇光教授提出的這一觀點，不僅是向大眾傳播著醫務工作者同樣需要人文關懷的理念，也是為醫務工作者謀福利，更是為了促進醫療環境的健康發展。
因為，沒有醫生的默默奉獻，何來病人的康復平安？廣大醫生是14億人“生命之樹的守護者”，是廣大人民群眾的“健康使者”。無論手術刀尖的一絲不苟，還是無影燈下的全神貫注，無論端坐診室的不厭其煩，還是深入山區的不辭辛苦，廣大醫生都用責任兌現患者的信任，用使命擦亮身上的白衣。越是艱辛越有奉獻精神，正如國家給予的評價：特別是在面對重大傳染病威脅、抗擊重大自然災害時，廣大醫務人員臨危不懼、義無反顧、勇往直前、捨己救人，贏得了全社會高度讚譽。
尊醫重衛，人人有責。中國醫師節不僅充分彰顯了國家對醫生的深切關懷，也體現了對14億人健康的高度重視，有力契合提升了醫生責任感和使命感，反映了健康中國的民眾訴求。
那麼，醫師節到底應該怎麼過？這成了廣大醫生關心關注的問題。
每個護士節，醫院都會給護士發過節費，搞活動慶祝，醫生還要放血給護士過節、送禮物、請吃飯。而去年首箇中國醫師節，許多地方許多醫院都是靜靜地度過，沒有多少人記得，沒有人過問，甚至沒有多少人知道，好像這個節日根本就不存在，或者根本就沒有存在的意義。
實際上，如何過好中國醫師節，早在去年7月，國家衛健委就專門下發通知，提出了四個方面主要內容的具體措施：
一是表揚獎勵先進醫師典型；
二是推動各項惠醫舉措落地落實；
三是大力宣傳弘揚崇高精神；
四是努力營造尊醫重衛良好氛圍。
值得一提的是，在惠醫舉措方面，國家衛健委在通知中提出，各級衛生健康部門要深入醫療一線調研瞭解醫務人員工作生活狀況，想方設法在工作環境、薪酬待遇、專業發展、人文關懷等方面為醫務人員創造更好的條件，對於生活有困難的醫生要走訪慰問。
今天就是醫師節了，很容易被忽略的節日正如醫生容易被忽略的付出，但願你我都能尊重各自的勞動，因為生活不易，挾扶以生！
最後，祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
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祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
來源：醫脈通
作者：葉正鬆
本文為作者授權醫脈通發佈，未經授權請勿轉載。
請記住這個日子：2010年12月10日，33集大型醫療職業劇《醫者仁心》在央視八套黃金檔開播。
《醫者仁心》劇照
據媒體報道，當時的衛生部對該劇的評價是“劇中人物的職務、行為、語言、人物關係的設置符合目前中國醫療的行業特點與現實中的人物關係，既專業化，又生活化，既充滿戲劇的緊張感，又有強烈的生活質感。”
它有什麼意義？
它以一群醫生為主角，全景式展現了醫生的職業生活，不迴避醫患矛盾，公正客觀地反映醫患關係，可以讓全社會的方方面面真實的瞭解醫療行業的真相，各自來正確的面對，醫患矛盾進入了大眾和上層建築關注的視野。因此，該劇被稱為內地醫療劇的“破冰之作”。
從此，人們懂得了醫生。懂得了中國醫生的不易！
截止2017年底，中國內地有近339萬執業醫師，以佔世界衛生總支出1%的比例為佔世界22%的人口提供基本醫療衛生服務，肩負著為近14億人民防病治病的重任！
所以，改善醫患關係絕不是醫生和患者的事情，而是全社會的事情。因為這關係到我們每個人的利益：讓醫生安心治病，讓患者放心看病！
醫生本是一個神聖的職業，但行業內極少數醫生的醫德缺失，經媒體的放大，讓醫生行業蒙羞，醫生幾乎成了“恥辱”的代稱；醫療體制的問題，讓醫生成為看病貴、看病難的替罪羊，一線的醫生成為群眾打罵發洩的對象。
醫生每天面對眾多的病人，除了高強度的專業技術的診療，不僅要做大量的病患心理疏導工作，還要面對時時不斷的各種各樣的上級檢查以及各種各樣病患家屬的質疑，但卻沒有哪個部門或人來做醫生的心理輔導。被罵、被打、被殺的醫生近年越來越多，以至於有機構調查顯示目前我國70%的醫生不願意讓自己的孩子再幹醫生。
近年來，醫生過勞死、醫患衝突頻發，一系列醫療行業的“痛點”井噴，使醫生執業環境備受關注。
媒體公開報道的數據顯示，目前，國內全科醫生缺口達到50多萬，兒科醫生數量缺口約20多萬、麻醉醫生缺口達30多萬。再加之分級診療體系尚待進一步完善，使很多醫生長期處於超負荷工作狀態。
去年年初，中國醫師協會發布了《中國醫師執業狀況白皮書》。這份涵蓋了超過14萬份問卷的調查顯示，工作強度大、醫患關係緊張等問題正成為中國醫師面臨的職業困擾。
那份白皮書上令人心傷的數據顯示，在醫療糾紛方面，62%的醫師發生過不同程度的醫療糾紛；在傷醫問題上， 66%的醫師經歷過不同程度的醫患衝突，51%的醫師經常被語言暴力攻擊。從工作強度看，中國三級醫院醫師平均每週工作51.05小時，二級醫院為51.13小時，大大超過每週40小時的標準工作時間。同時，僅有不到四分之一的醫師能夠休完法定年假，甚至還有4.4%“不知道自己有年假”。而與之不相稱的卻是高付出，低迴報。白皮書披露了中國醫師的平均收入，男性年平均工資是78702.83元，女性年平均工資是73294.47元。而根據國家統計局公佈的數據，2017年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資已經達到74318元。
緊張的醫患關係，不被待見的職業禮遇，受害的不僅是患者也是醫生，但最終是患者！而即使是醫生，也會成為患者，我們人人都有成為患者的一天，這樣的形勢發展，我們將來病了誰來治療？
面對醫師的執業困境，近年來國家也密集出臺多重舉措，維護醫生的基本權益以及職業尊嚴。2015年，刑法修正案(九)就已經正式將“醫鬧”入刑，致使醫療無法進行，造成嚴重損失的情節，首要分子最高可以判刑7年。2016年7月起，全國開展了為期1年的打擊涉醫違法犯罪專項行動。
但是，雖然改善現在的醫療環境要以“法治”為主，但法律手段有自身的侷限，還有許多領域法律難以做出明確的規定，法是以國家的名義對社會和人民的承諾，是國家誠信的最低線，而誠信是法的靈魂。在法律發揮作用的同時更需要誠信道德規範的引導和調節，通過誠信道德教育，培養公民的信用觀念和尊重意識，使誠信道德尊重深入民心。在人道主義旗幟下，醫生對病人負責任，完成醫生職業的道德義務，為病人的健康服務。只要醫生盡職盡責，盡到自己的努力，即或手術失敗，病人和家屬也應該理解，因為醫生的行為準則充滿道德。
當你有一杯水，難以給人一桶水。只有讓醫師感受到被尊重被愛和關懷，醫生的身心健康才能被治癒。在這種社會語境之下，成立“醫師節”自然是非常有必要的“修復劑”。讓醫生有自己的一個節日，有一個舒緩的平臺和空間時間。
2018年8月19日，全國醫師將迎來職業生涯中首個專屬節日——“中國醫師節”，醫師節是國家設立的第四個行業性節日。它的設立也意味著，醫療行業同時擁有兩個行業性節日。獎勵先進醫師典型、營造全民尊重禮遇醫師，一系列措施不僅為醫師帶來榮譽感和獲得感，也一定程度上彌合了醫患曾經的傷痕。
在醫師節這段時間，媒體放過醫生，不再是死盯著白大衣上的蚊子血和飯米粒，而是大力提倡醫生榮光，讓人們看到醫生溫暖的另一面，讓全社會都來尊重和理解醫生，從另一個方面促進和加強醫生的自律和自我完善。
對病患來說，增加對醫療行業的理解、對醫學的瞭解，對醫生的信任。對社會來說，媒體弘揚主旋律，多些正面報道，提倡尊重醫生，減少矛盾。
對醫療衛生行政部門來說，關注醫生的行醫規範的同時，也關注醫生的身心健康。在醫師節這段時間，全社會形成一種尊醫的和諧醫療氛圍，其結果將對我們每一個人長遠有益！
正因此，所以中國麻醉學科帶頭人，黃宇光教授在一次演講中才提出：“提高患者滿意度，首先提升醫院員工幸福感，患者第二。”
黃宇光教授提出的這一觀點，不僅是向大眾傳播著醫務工作者同樣需要人文關懷的理念，也是為醫務工作者謀福利，更是為了促進醫療環境的健康發展。
因為，沒有醫生的默默奉獻，何來病人的康復平安？廣大醫生是14億人“生命之樹的守護者”，是廣大人民群眾的“健康使者”。無論手術刀尖的一絲不苟，還是無影燈下的全神貫注，無論端坐診室的不厭其煩，還是深入山區的不辭辛苦，廣大醫生都用責任兌現患者的信任，用使命擦亮身上的白衣。越是艱辛越有奉獻精神，正如國家給予的評價：特別是在面對重大傳染病威脅、抗擊重大自然災害時，廣大醫務人員臨危不懼、義無反顧、勇往直前、捨己救人，贏得了全社會高度讚譽。
尊醫重衛，人人有責。中國醫師節不僅充分彰顯了國家對醫生的深切關懷，也體現了對14億人健康的高度重視，有力契合提升了醫生責任感和使命感，反映了健康中國的民眾訴求。
那麼，醫師節到底應該怎麼過？這成了廣大醫生關心關注的問題。
每個護士節，醫院都會給護士發過節費，搞活動慶祝，醫生還要放血給護士過節、送禮物、請吃飯。而去年首箇中國醫師節，許多地方許多醫院都是靜靜地度過，沒有多少人記得，沒有人過問，甚至沒有多少人知道，好像這個節日根本就不存在，或者根本就沒有存在的意義。
實際上，如何過好中國醫師節，早在去年7月，國家衛健委就專門下發通知，提出了四個方面主要內容的具體措施：
一是表揚獎勵先進醫師典型；
二是推動各項惠醫舉措落地落實；
三是大力宣傳弘揚崇高精神；
四是努力營造尊醫重衛良好氛圍。
值得一提的是，在惠醫舉措方面，國家衛健委在通知中提出，各級衛生健康部門要深入醫療一線調研瞭解醫務人員工作生活狀況，想方設法在工作環境、薪酬待遇、專業發展、人文關懷等方面為醫務人員創造更好的條件，對於生活有困難的醫生要走訪慰問。
今天就是醫師節了，很容易被忽略的節日正如醫生容易被忽略的付出，但願你我都能尊重各自的勞動，因為生活不易，挾扶以生！
最後，祝所有醫師朋友中國醫師節快樂！每一滴辛苦流下的汗水都能澆灌出理解和尊重的花蕾！
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