□ 本報記者 陳麗平
□ 本報通訊員 周漢青 屈加敏
這是一場世紀大考,這是一份合格答卷。
香港迴歸祖國20年來,作為我軍首支境外駐軍部隊,駐香港部隊堅持依法履行防務,圓滿完成上級賦予的各項任務。特別是黨的十八大以來,駐軍認真貫徹習近平主席系列重要講話精神,自覺踐行黨在新形勢下的強軍目標,譜寫了“一國兩制”條件下強軍興軍的嶄新篇章,展示了威武文明之師的良好形象。
20年來,在不同的社會體制、不同的使命任務、不同的法治環境、不同的紀律要求、不同的建設模式下,駐香港部隊有著怎樣的成功經驗?
讓我們走進駐香港部隊,去探尋這支部隊威武文明的基因密碼。
築牢強軍忠誠之基
忠誠,是駐香港部隊官兵最靚麗的底色,最可靠的基因。
在香港駐軍,既是軍事駐軍,更是政治駐軍,把好方向至關重要。駐軍黨委深刻認識到,要確保部隊政治合格、隨時完成黨和人民交給的各項任務,必須毫不含糊地、全面準確地貫徹黨中央、中央軍委決策指示,始終站在黨和國家全局的利益上謀劃推動各項建設和工作。
強軍必先強心,強心重在鑄魂。駐香港部隊結合官兵群體成長的時代背景,探索出運用英模傳統資源、現代信息手段、視頻電教系統等,持續深入抓好習近平主席系列重要講話精神貫徹學習,構建起以“鑄牢強軍之魂”24堂精品大課、“高擎精神戰旗”13部光榮傳統教育課為主幹的教育體系新路子。
教育得到了官兵發自內心的認同,近百名官兵被上級表彰為“學習成才標兵”、“戰士理論之星”、全軍“四會”優秀政治教員標兵等,通信站中環機務站女兵被原廣州軍區授予“學習黨的創新理論先進排”榮譽稱號。
結合擔負使命任務,駐香港部隊圍繞“思想好、業務精、作風正”突出抓好軍樂隊、儀仗隊、文工隊、籃球隊、足球隊5支隊伍建設,著力打造文藝演出、儀式文化、體育交流三項文化品牌。
面對香港複雜政治生態衝擊影響,官兵堅定維護核心、堅決聽黨指揮的信念堅如磐石。
使命責任扛在肩上
心中有使命,才能練好手中槍。在特殊環境條件下履行防務,駐軍官兵始終以強烈的憂患意識和使命意識,自上而下聚焦強軍目標,大興尚武之風,大練精武之能,著力強化創一流佳績、建一流部隊的使命感、責任感。
平時不冒險,打仗就危險。為進一步貼近實戰,某旅特戰一連一改過去採用繩索保護開展攀登課目訓練的方法,在連長陳玉飛的帶領下,反覆摸索出一套無保護攀登訓練方法。在與香港“飛虎隊”進行訓練課目交流時,6名特戰隊員無繩索保護迅速攀登至10米牆頂,贏得嘖嘖讚歎。
特殊使命催生特殊責任。駐軍黨委始終圍繞軍事訓練這個中心,主動將“想打贏、謀打贏、練打贏”當作履職盡責根本內容。廣泛開展“戰鬥力標準大討論”,堅持70%以上獎勵指標用於軍事訓練,每年表彰一批愛軍精武標兵,把軍事訓練成績作為立功授獎、晉職晉銜的硬槓槓,考核不合格的一律取消評先、提拔、晉職資格。
進駐20年來,部隊30餘次接受軍委、戰區檢查考評,成績均為優秀,陸海空三軍部隊訓練綜合成績合格率保持100%。
遵守法紀養成習慣
在中環駐香港部隊總部大樓一層大廳,《中華人民共和國香港特別行政區駐軍法》鐫刻在牆壁上,時刻提醒著來來往往的官兵。
被譽為“文明之師的流動代表隊”的深圳基地汽車連,穿梭於兩種法律環境,車行兩種交通規則,始終做到了次次安全順利,人人文明守法,20年來,安全行車1086萬公里,贏得香港市民廣泛讚譽。
針對駐軍重要敏感部位多、防範難度大實際,加強營區監控系統建設,完善各種技防措施,嚴格人員車輛外出審批,做到重點目標全方位防衛、執勤槍彈全地域跟蹤、外出人車全過程管理、進出海關全員額檢查,確保不留死角、不留隱患。
常態加強對幹部任免、士官選晉、士兵入黨考學、比武考核等敏感事項的監察和對大項工程建設、大宗物資採購、大額經費使用等重點領域的監控,注重抓好對管人管錢管物等關鍵崗位人員的監管,對違規違紀問題發現一起查處一起,決不姑息遷就,官兵對風氣建設滿意度保持在98%以上。
文明守法打造形象
履行香港防務,使命神聖,責任重大。駐軍與特區政府、愛國愛港社團、新聞媒體建立順暢溝通機制,在凝聚共識、促進團結上發揮了重要作用。廣大官兵嚴格遵守香港基本法、駐軍法、香港法律法規和軍隊條令條例,從將軍到士兵,自覺做到“遇事依法辦、執勤不擾民、守法做模範、高度重形象”,贏得香港社會各界廣泛認同,打造了靚麗的“形象名片”。
俗話說臺上一分鐘,臺下十年功。對駐港部隊官兵而言,從來沒有“臺下”的觀念,他們時時刻刻都要經受嚴格的考驗。進港初期,香港市民自發組織了一個“暗訪團”,對駐軍各個哨位的站位情況進行觀察記錄,結果所有哨位都被評為“五星級”。如今,香港市民和世界各地的遊客依舊熱衷透過崗哨觀察駐香港部隊。
警衛連駐守中環營區的哨位,被香港市民譽為“第一哨”。每次執勤的官兵,皮鞋亮不亮、褲腳直不直等細節依舊要經過反覆檢驗,軍容鏡前練軍姿、練敬禮更是“家常便飯”,從細節抓起,向使命看齊,他們充分展示了“文明守法、秋毫無犯”的良好形象,成為這個特殊窗口的“形象代言人”。
20年來,駐軍先後37次組織聯合海空巡邏,18次與特區政府聯合海空搜救演練,4次盛大閱兵,28次軍營開放、62萬餘人次香港市民入營參觀,每年“七一”“十一”都在港內營區舉行升國旗儀式,有力彰顯了國家主權和軍事存在,極大鼓舞了愛國愛港力量,起到震懾作用。
強基固本加強建設
駐軍實行輪換交流制度,“動”中抓建特點突出。20年來特別是近年來,駐軍黨委牢固樹立重心向下抓建理念,接力搞建設、持續打基礎,使部隊建設整體水平不斷提高。
建強基層組織。注重選準配強基層主官,每年年初組織基層黨組織書記和新任政治機關幹部集訓,提高開展工作基本素養。每年組織領導幹部“過班子”“過連隊”活動,由駐軍常委帶隊對師旅團、營連級單位逐個幫建；嚴格落實機關科(股)掛連的幫建機制,面對面、點對點進行具體幫帶,著力提高基層黨組織建設水平。
每年對新進港幹部、預提指揮士官、專業技術骨幹進行集中培訓,崗位任職能力不斷提升。近5年,先後有138名在重大任務中表現出色的幹部提拔重用,46名作出突出貢獻的幹部提前晉職晉銜。
陸軍出身的幹部穿上了海軍服、空軍服,海軍、空軍出身的幹部換上了陸軍服,這些看似簡單的軍裝改變,卻折射出駐軍黨委著眼發揮三軍編成平臺優勢、推動軍種幹部交叉任職的戰略思維和深度考量。每年幹部調整,駐軍都拿出一些團營職崗位,打破單位界限,大範圍擇優遴選,組織軍種之間、機關與部隊之間幹部交叉任職,豐富幹部任職經歷,培養軍兵種聯合指揮人才,成功開創了具有駐軍特色的選人用人道路。
回顧往昔,駐軍官兵無愧於歷史；遠矚未來,他們將更加堅定對黨中央和習近平主席的信賴追隨,強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,奮力開創新局面,為香港長期繁榮貢獻新的力量。
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