砥礪奮進著華章 不忘初心再出發

金融 農村 三農 經濟 光明網 2017-06-17

文/圖 徐建華 趙偉

六月的陝州大地,日新月異,捷報頻傳。6月15日上午,禮炮聲聲,禮花燦燦,陝州農村商業銀行隆重舉行開業慶典,從此,陝州區農信事業掀開了全新的一頁,邁入了嶄新的發展時期。

六十載風雨滄桑,六十載春華秋實。從1951年一路走來,在橫跨一個甲子後,陝州區農村信用社實現了自身的華麗轉身,成功跨出打造先進現代銀行的第一步,在三門峽市金融史上寫下了濃墨重彩的一筆。然而,成功改制後的陝州農商銀行,將本色不改,繼續秉承“服務‘三農’、服務小微、服務地方經濟發展”的市場定位,“改名不改姓、改制不改向”,和更廣大基層群眾、小微企業休慼與共,努力打造“老百姓自己的銀行”。

憶往昔 歲月崢嶸 鑄就農信輝煌路

陝州區農信社先後由中國人民銀行、中國農業銀行、銀監會、河南省農村信用社管理。2006年12月成立一級法人,成為縣域地方性金融機構,2016年4月,更名為三門峽市陝州區農村信用合作聯社,下轄營業網點36個,在崗員工392名。截至2017年5月末,各項存款餘額474927萬元,市場份額31.82%;各項貸款餘額275599萬元,市場份額25.62%。

傾力支持“三農”,打造地方特色銀行。聯社堅持以“金燕快貸通”為抓手,發放小額貸款6.7億元,為陝州區8000餘戶農戶提供資金支持;累計投放貸款1.1億元支持龍飛公司、天順畜牧、二仙坡綠色果業等省級農業產業化龍頭企業;發放貸款2050萬元對陝州區農民專業合作社予以信貸支持;大力推進信用工程建設,將信用工程與農戶小額自助貸款有機結合,在13個鄉鎮89個行政村評定信用戶2300餘戶,授信6200多萬元,授信面佔該區262個行政村的34%。

關注重點項目,打造企業貼心銀行。聯社累計投放3200萬元貸款支持省重點民營企業河南駿通車輛有限公司,投放1400萬元貸款對高陽山溫泉度假區開發有限公司進行支持;先後發放6.8億元貸款對奧科化工、龍飛生物等陝州區重點企業予以支持。該區80%以上中小企業獲得過農信社的信貸支持。

優化信貸服務,打造老百姓自己的銀行。聯社因地制宜推廣“商貸通”“職貸通”等特色貸款品牌,投放“職貸通”公職人員消費貸款、“商貸通”小微企業經營貸款等4.2億元;全力支持大眾創業萬眾創新,累計發放返鄉農民工創業貸款、下崗失業人員小額擔保貸款等1.6億元。

打通最後一公里,積極建設普惠銀行。聯社在13個鄉鎮布放POS機具及服務終端431臺,存取款一體機30臺;在73個行政村設立農民金融自助服務點;在43個行政村布放助農POS機具,使群眾“足不出村”就可辦理小額存取、轉賬等業務。

一分耕耘,一分收穫。聯社先後被省委、省政府兩次授予省級文明單位稱號;被省公安廳、省銀監局評為全省單位內部治安保衛工作先進集體;被省直工委評為2016年度安康杯優勝單位;連年被陝州區委、區政府授予記大功集體稱號。

看今朝 豪情滿懷 再譜農商新篇章

面對未來的發展,陝州農商銀行將持續深耕“三農”,專注小微,服務大眾,更好地滿足地方經濟發展的資金需求,力爭在陝州大地這片沃土上書寫新的輝煌。

健全三套班子,完善法人治理。進一步明確董事會、監事會和經營管理層三套班子的定位、職責和工作程序。通過調整和優化董、監事會專門委員會的設置和構成,切實提高專門委員會對相關專業事項的議事能力;充分發揮監事會監督制約作用,加強監事會的獨立性,提高監事素質;通過健全和完善授權體系,建立董事會與高級管理層分工協作關係,促使“三會一層”的權利和責任制度化、規範化。

搭建三個服務層級,重塑組織架構。按照“大總行、大部門、小支行”的模式,整合總行部門資源,構建前臺營銷中心、中臺管理中心和後臺保障中心的“三大板塊”;突出前臺市場營銷的核心地位,建設集中市場營銷中心,下設2個公司部、2個金部和2個“三農”事業部,專職負責企業和個人客戶的信貸服務;整合中後臺資源,精簡職能部門,合理確定管理鏈長度和管理半徑,推動中後臺由管理職能向服務職能轉變。

深耕三大市場,打造區域銀行。充分發揮“點多面廣人熟”的優勢,深耕金融市場,形成佈局合理的機構網絡格局。一是將位於市區的7家營業網點打造成旗艦型精品網點,注重客戶溝通的個性化和客戶體驗細節化,建設高標準客戶體驗區,增加現代化自助機具,在為客戶提供便捷服務的同時,推廣生活繳費、ETC辦理等延伸服務。二是對位於城區的9家營業網點進行功能整合,大力推進社區銀行建設,在大中型社區設立金融便利店和自助服務網點,增加便民服務設施和自助設備,為群眾提供人性化服務。三是將13個鄉鎮的19個營業網點打造成為農村地區的“超級金融百貨公司”,在網點內提供機票和火車票訂購、預約掛號和郵包寄存等增值服務,以服務產品多元化、網點全能化和盈利模式多元化,實現品牌服務的廣泛覆蓋。

服務三類客戶,滿足金融需求。一是強化服務小微企業能力。在陝州城區和市區設立公司業務一部和二部,突出推廣“商貸通”小微企業經商貸款品牌,通過提高授信額度、給予利率優惠等措施,加大對優質小微企業支持力度。定期開展走訪調查活動,深入工業園區、商會、專業市場等集團客戶,瞭解企業客戶金融需求,實時提供金融服務。二是提升服務個體私營經濟水平。根據區域城鄉居民和個體工商戶信貸需求,因地制宜地推廣“職貸通”等貸款品牌,全力滿足客戶需求。三是加大支持“三農”力度。在陝州區東部和西部鄉鎮分別設立“三農”事業一、二部,以“金燕快貸通”農戶小額貸款品牌為依託,為區域農戶的生產經營提供資金支持;加大對農業產業化龍頭企業、涉農中小企業以及農民專業合作社的支持力度,助推農業產業升級。

打造三階運營梯隊,提高經營管理能力。一是不斷完善決策機制,強化以“三會一層”為架構的決策層對農商銀行經營發展等重大事項的決策能力,縮短決策時間。二是提高管理層的管理效果,通過精簡機關中後臺職能部門,成立業務管理、綜合管理、監督保障三大中心、六大部室,進一步加強管理層的管理能力和效率。三是通過全方位的教育培訓,提升全員綜合素質。

協調處理三方關係,推動穩健發展。一是加強流程規範化建設、健全各類風險防控機制、創新業務產品,擴展業務發展平臺,實現自身穩健可持續發展。二是進一步優化股權結構,引導股東關注和參與農商銀行的經營管理,不斷提升經營發展水平,提高經營效益。三是積極推進薪酬改革,提高員工收入水平,有效增強農商銀行的凝聚力。

打造三種文化,增強內生動力。一是培育忠誠文化。深入打造“四金工程”,即:職工愛心基金工程、孝心基金工程、忠誠基金管理制度和企業年金制度,提高職工幸福指數;加強以小食堂、小浴室、小活動室等為內容的“五小建設”,改善職工工作生活環境。二是提升合規文化,強化對員工的合規經營培訓,築牢“思想防線”。三是推動創新文化,設立金融創新獎,將金融創新納入年度經營目標責任制考核,引導各經營單位自主創新。

回首往昔,征途漫漫美如畫;展望未來,肩挑重任再揚鞭。在三門峽市“三次創業”的大潮中,陝州農商銀行將繼往開來、銳意進取,傳承老一代農信人敬業、勤奮的基因,不忘初心,再次出發,書寫“政府看重、客戶首選、同業羨慕、股東信任”的輝煌篇章。

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