交行南通分行加強員工行為規範教育

交通銀行 反腐倡廉 文章 時政 新華網 2017-06-27

為提高全行人員遵守職業道德規範的主動性和自覺性,切實把依法合規經營的基礎打牢根基夯實。交行南通分行堅持將合規教育常態化 ,高度重視黨風廉政建設,及時組織開展專項活動。

深入開展“兩學一做”專題教育活動。該行認真踐行總行黨委提出的“一條主線、兩個主業、三大體系、四支隊伍、五大建設”的“12345”從嚴治黨方略,班子成員帶頭,各支部迅速行動,通過學習教育,對照基層黨建和黨風廉政建設責任清單,切實履行好主體責任和“一崗雙責”,使全行員工進一步熟悉和知曉規章和制度的規定和要求。

集中進行警示教育。通過組織觀看典型案例,教育員工充分認識違規操作行為的危害性。

開展自查對照和專項檢查,依照各項管理制度和規章,自覺規範履職行為,及時糾正各種違章操作行為,不斷提高遵章守紀的自覺性。四是開展專項學習交流活動。結合先進典型事蹟教育,反面典型案例分析。引導幹部員工聯繫思想和工作實際,撰寫學習體會文章,在全行組織學習交流,進一步加深對職業道德規範的理解和認識,不斷加強全行的合規文化建設,努力打造一支過硬的員工隊伍。(交行宣)

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