選調生是作為儲備幹部培養的公務員，當然，也是公務員編制，並且是最容易考上的一種公務員。來看看這些數據證實一下：
國考考試比例平均是58:1，省考考試比例平均38:1.而選調生考試比例平均不到10:1，所以說它是最好考的公務員一點也不誇張。
雖然選調生的報考人數少，但這並不是因為它不好，而是因為選調生作為儲備幹部培養，所以招考門檻高，招考要求就把大多數人給擋在門外了。想成為選調生必須是一名應屆畢業生，也就意味著只能考一次，當然如果你本科沒有考上，可以考研和村官，等研究生畢業再考或者等村官服務期滿再考，前提是不要超齡，所以如果你條件符合，如果你對未來雄心壯志，請你一定要不遺餘力的備考選調生。
那麼，選調生和國考比有什麼優勢呢?
選調生不僅僅具有國家公務員身份，其重點是培養黨政領導幹部後備人選。
公務員報考公務員必須在原單位工作達到一定年限，且報考前要和原單位脫離人事關係，考不上就完了;選調生不受任何條件限制，只要原單位同意報考且達到報考條件即可報考，考不上也可以回原單位工作，飯碗不丟!
選調生是作為儲備幹部培養的公務員，當然，也是公務員編制，並且是最容易考上的一種公務員。來看看這些數據證實一下：
國考考試比例平均是58:1，省考考試比例平均38:1.而選調生考試比例平均不到10:1，所以說它是最好考的公務員一點也不誇張。
雖然選調生的報考人數少，但這並不是因為它不好，而是因為選調生作為儲備幹部培養，所以招考門檻高，招考要求就把大多數人給擋在門外了。想成為選調生必須是一名應屆畢業生，也就意味著只能考一次，當然如果你本科沒有考上，可以考研和村官，等研究生畢業再考或者等村官服務期滿再考，前提是不要超齡，所以如果你條件符合，如果你對未來雄心壯志，請你一定要不遺餘力的備考選調生。
那麼，選調生和國考比有什麼優勢呢?
選調生不僅僅具有國家公務員身份，其重點是培養黨政領導幹部後備人選。
公務員報考公務員必須在原單位工作達到一定年限，且報考前要和原單位脫離人事關係，考不上就完了;選調生不受任何條件限制，只要原單位同意報考且達到報考條件即可報考，考不上也可以回原單位工作，飯碗不丟!
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