仲愷召開“愷旋人才計劃”創新創業新銳成果發佈會。南都記者 楊振華 攝
南都訊 記者楊振華 為加快創新驅動轉型，惠州仲愷高新區在2011年就提出創建“人才強區”的目標，設立人才專項資金，依次出臺實施“愷旋人才計劃”、“愷炬創新行動”、“互聯網+仲愷智造” 行動計劃和“愷源行動計劃”，將人才工作提升至全區戰略高度，人才的質量和數量快速增長，企業創新活力顯著提升，經濟社會效益成效明顯，營造了全區“大眾創業、萬眾創新”的濃厚氛圍。
目前，仲愷高新區已經成為惠州全市人才總量最大、創新創業最為活躍的地區，全區人才總量突破11萬人，高層次人才超過1萬人，國家“千人計劃”人才9人，引進留學歸國人員累計超過500人。今年，仲愷人才專項資金投入將達1個億，實施“愷旋人才計劃”2.0版，構築引進、培養、激勵、服務“四位一體”的人才工作體系，提出了一系列的優惠政策來吸引人才入駐。
1200多個企業4000多名優秀人才獲得激勵扶持
仲愷高新區黨群辦有關負責人介紹，仲愷在全市率先實施“愷旋人才計劃”，出臺6大工程，55條措施，圍繞六大工程每年舉辦全區人才與科技工作會議和創新創業新銳成果發佈會，給予5000元至200萬元不等的激勵扶持資金。計劃實施以來，1200多個企業4000多名優秀人才獲得激勵扶持，直接提升了全區科技成果和產出水平，連續多年，仲愷專利申請和專利授權總量均穩居全市各縣區第一。
從2010年以來，仲愷累計投入人才專項資金超過2億元，2016年投入人才專項資金5000萬元，比2011年（300萬元）增加了近17倍，直接拉動企業經濟收益增長逾200億元。
仲愷還在海外建立德國科隆經濟技術交流中心（高層次人才海外聯絡處）、美國馬里蘭大學海外聯合實驗室、美國波士頓孵化器、臺灣孵化育成中心等海外創新平臺，海外留學人才創辦企業近30家。現建成3個國家級孵化器、2個加速器、2個省級院士專家企業工作站、5個博士後科研工作站、1個博士後創新實踐基地。
重點引進四支高精尖和八支實用型人才隊伍
為進一步加強人才工作力度，仲愷高新區黨群辦有關負責人說，在原有“愷旋人才計劃”六大工程、55條措施的基礎上，今年仲愷高新區將完善和改進“愷旋人才計劃”政策體系，構築引進、培養、激勵、服務“四位一體”的人才工作體系，實施“愷旋人才計劃”2.0版。
主要目標是未來五年，仲愷將重點引進和培育兩院院士等傑出人才3名左右，引進和培養國家“千人計劃”人才10名左右，以企業（單位）為載體，在高新區重點產業領域，引進和培養掌握先進技術的高端人才100名左右，引領產業發展的高端團隊100個左右，從事科技創新、成果轉化的高層次人才1000名左右。
仲愷高新區黨群辦有關負責人介紹，仲愷高新區將堅持高精尖和實用型人才並舉，重點引進科技領軍人才、新一代創業創新者、科技型企業家、海外高層次人才等四支高精尖人才隊伍，大力發展產業技術人才、高技能人才、科技服務人才、企業管理營銷人才、青年後備人才、教育人才、衛生人才、社會工作者等八支實用型人才隊伍，不斷健全人才政策服務體系，全力打造具有仲愷特色的人才工作品牌。
五年內建設1000套人才公寓面向人才租售
在人才引進體系方面，鼓勵企業柔性引才，堅持“不求所有，但求所用”的理念，確保引進人才（團隊）不受國籍、戶籍、地域、身份、檔案、人事關係等人才流動的制約。建立“愷旋人才基金”，合作成立規模1個億的“愷旋人才基金”，重點用於投資人才初創項目、培育人才中介機構、支持人才及技術併購投資活動等。實施港澳臺青年“同心共創”工程，合作成立規模2000萬元左右的港澳臺青年創新創業“愷菁基金”，對來仲愷創新創業的港澳臺青年，給予一定金額的資金扶持。
在人才培育體系方面，實施仲愷優秀大學生成長服務計劃，包括出臺仲愷在校大學生優惠政策，為在985、211高校就讀的仲愷籍大學生或大學本科以上在校表現優異的大學生提供助學貸款，畢業後在仲愷區內企事業單位服務滿三年的，其助學貸款由區財政全額返還。發放優秀大學生“獎學金券”，開展仲愷大學生實習及就業見習服務，在每年寒暑假各舉辦一場仲愷籍大學生“盼鳳還巢”活動，為仲愷籍大學生實習、就業見習、就業及創新創業提供優質服務和發展平臺。實施大學生“百鳳歸巢”工程，對返鄉就業創業的仲愷籍和惠州籍大學生享有一系列優惠待遇。
在人才激勵體系方面，每年評審認定1個人才工作特別貢獻獎，獎勵200萬元。評審認定1個傑出貢獻團隊，給予100萬元工作資助經費。此外，對評選出的創新創業領軍團隊、創新創業領軍人物、創新創業後備人才、優秀研發工程師、首席技師、優秀技師也分別給予50萬元、30萬元、10萬元、2萬元、1萬元、5000元的工作資助經費。
在人才服務體系方面，探索推行“人才管家”模式，為引進的頂尖人才（團隊）、重點產業或項目特定人才提供專項服務，專人專職負責辦理人才引進入戶、配偶就業、子女入學、津補貼申領等事項，從人才政策解析、創新創業、生活保障等各個方面提供“全方位”貼身服務，實現人才事項“專人專辦、全程跟蹤、服務到底”。實施愷旋人才安居工程，為高新區引進的各類高層次人才提供住房保障，力爭五年內建設1000套人才公寓，面向愷旋人才租售。
編輯：黃亞嵐