努力做個好員工，不如“搞懂老闆怎麼想”你怎麼看？

努力做個好員工，搞懂老闆怎麼想，這是兩方面，但是兩方面可以同時進行。

如果不做好一個員工的身份，那麼知道老闆心裡怎麼想但是達不到目標是沒什麼用的，如果知道老闆心裡怎麼想的，你可以通過這個來落實一些工作上的要求，達到老闆心裡想要的目標，那麼你也是個好員工。

如果大家覺得我的回答比較滿意，請點個贊，如果有其他看法，可以留言評論，一起探討。