切記：在職場上混，千萬不要讓領導覺得你太老實

在職場上乾點出績來實屬不易，很多人總是想著安安穩穩，老老實實的幹活，問題是你想老實的幹活，可是別人不讓你老實啊，你想安穩，有些人不讓你安穩啊，所以，在職場上混，千萬不要讓領導覺得你太老實，如果你是經常被大家欺負的那個老實人，如果你是單位裡的那個軟柿子，誰想捏誰捏就捏兩個，誰想安排個活給你，你就得屁顛屁顛跑著去幹的那個人，你可以試試下面這幾個方法：

【1】給同事找幾次麻煩——不要同事說什麼就是什麼，而要變成你說什麼就是什麼，老實被人欺最大的根源就在這裡，是自己把自己看得太弱了，當同事向你灌輸什麼思想與事情的時候，也讓同事麻煩一次，大聲的告訴同事，別這樣，我不聽你的安排！

【2】得理不饒人到底——遇到你有理，領導或者同事沒有理的機會，一追到底，一定要讓大家知道你是一個講理的老實人，而不是一個逆來順受的老實人，甚至你完全可以大吵大鬧一場，你老實的痕跡往往就是從這些小事中消失的，當大家感覺到你也不是太好惹的時候，自然欺負你的人就少了，領導也會對你客氣三分，前提是自己不能犯一些低級的錯誤，老是讓別人抓住小把柄。

【3】學會向領導反映情況，揭揭那些對自己黑暗的事——這是一個讓大家對自己不敢小視的重要方法，你就把一些你看不習慣的事情如實的向領導反映彙報，就要敢揭露一些車黑暗的現象，注意，這些現象只限於對你的，千萬不要管太多別人的事，只要讓大家感覺到你不是單位裡的那個軟柿子就行了，凡事得有個度，不然的話，同事收拾你，領導也會收拾你。

【4】讓自己的業績有個小亮點——這是改變你老實的關鍵點，需要爭的資源一定要去爭，哭著鬧著也要爭，因為你不爭，哪裡會有業績啊，通過這種方式改變人業績平平的印象，會很快樹立自己新的形象。

【5】辦領導兩次難看——不要事事都順著領導，你越順著他，他給你安排的活越多，越覺得你這個杏好吃，要知道，你乾的活多，犯的錯就多，你的地位就越不牢靠，你在大家心目的形象就越差，所以，鼓足勇氣，找兩個合適的機會，辦領導兩次難看，也讓領導知道，你不但會幹活，也會拒絕，於其窩囊的被累走，何不給自己一點點的信心呢？