6月2日，華亭縣召開幹部監督工作座談會，傳達貫徹全市幹部監督工作座談會精神，安排部署今年工作任務。華亭縣縣委副書記穆冬梅主持會議，華亭縣縣委常委、組織部部長李勤忠參加會議並講話。
會議傳達學習了全市幹部監督工作座談會精神和孟書記批示。
會議強調，要在思想認識上有新提高。各鄉鎮、各部門、各單位一定要深刻認識做好乾部監督工作的重大意義和深刻內涵，準確把握幹部監督工作面臨的新形勢、新任務、新要求，切實增強時不我待的責任感和緊迫感。要在工作落實上有新突破。全縣各級各部門要聚焦今年幹部監督“五項”重點工作，嚴格按照相關制度規定，加強幹部選任監督和日常管理監督，切實提升幹部監督工作實效。要在監督執紀上有新作為。幹部監督工作是一項系統工程。各級黨組織特別是“一把手”要切實履行好乾部管理監督責任，注重抓早抓小抓細抓實，對幹部存在的問題要早發現、早提醒、早糾正，提醒幹部對自身存在的苗頭性問題及時加以糾正，防止小問題發展為大問題。
會議要求，要總結成績、尋找差距，切實增強推進從嚴管理監督幹部的信心和決心。要在總結成績中堅定信心，在正視問題中尋找差距，在認清形勢中增進自覺，深刻學習、認真領會，準確把握幹部監督工作面臨的新任務，全面落實幹部監督和幹部隊伍建設的新要求，牢固樹立敢於監督、善於監督的新精神，持續推進從嚴管理監督幹部向縱深發展。要突出重點、狠抓落實，努力開創幹部監督工作新局面。做好今年的幹部監督工作，總的要求是：全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實全國、全省、全市組織部長會議精神和幹部監督工作座談會部署，緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大和省十三次黨代會精神這一主線，以選人用人監督和幹部日常管理監督為重點，完善監督工作機制，前移監督關口，拓寬監督渠道，強化抓早抓小，為營造風清氣正的選人用人環境提供堅強的保障。要強化責任、凝聚合力，著力推動幹部監督工作常態長效。要旗幟鮮明講政治，抓早抓小抓經常，嚴管厚愛激活力，齊抓共管聚合力，為縣委選人用人提供可靠保證。
各鄉鎮黨委書記，東華街道黨工委書記，工業園區黨委書記；縣直各部門、各單位主要負責人；縣委組織部全體幹部參加會議。
會議現場