石瑞林:強化主業意識抓黨建

政治 經濟 時政 黨建網 2017-05-29

強化主業意識抓黨建

石瑞林

習近平總書記強調,黨要管黨,首先是黨委要管、黨委書記要管。推進全面從嚴治黨,要從基礎抓起,在基層發力,增強落實黨建主體責任的責任感和緊迫感。

突出主業意識,把“思想教育”作為管黨治黨首要內容。對黨忠誠是基本的政治要求,必須堅定純粹、毫不含糊。各級黨委要充分發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用,示範引領各級黨組織增強“四個意識”、堅定“四個自信”,嚴守政治紀律和政治規矩,任何情況下都做到政治立場不移、政治方向不偏。把抓黨建作為最大政績,是黨委工作的本職迴歸、法定之責。要堅持將抓黨建作為各級黨組織的天然職責和根本主業,與經濟建設、改革發展穩定工作同考慮、同部署、同實施、同檢查,尤其是督促基層黨組織書記始終把黨建工作放在心上、抓在手上、扛在肩上,抓出風清氣正的發展環境,營造政治生態的“山清水秀”。思想是行動的先導,思想上鬆一寸,行動上就會散一尺。要打好思想政治工作這個主動仗,結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,把尊崇遵守黨章黨規同貫徹落實黨的十八屆六中全會精神聯繫起來,堅持不懈地用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,使之成為廣大黨員幹部思維、行為方式的組成部分,把黨性鍛鍊變成堅定信仰信念、砥礪作風修養的過程。

堅持治吏從嚴,把“管嚴管實”體現在隊伍建設各個環節。強化黨委在選人用人中的領導和把關作用,堅持“五個著重”用人導向,以好乾部標準、民族地區“三個特別”要求等為“度量衡”,選準用順幹部,構建能者上、庸者下、劣者汰的用人機制,堅決防止和糾正選人用人上的不正之風。好乾部是培養選拔出來的,也是從嚴管理監督出來的。要嚴肅黨內政治生活,以黨內政治生活準則和黨內監督條例為基本遵循,堅持好“三會一課”、領導幹部雙重組織生活、民主評議黨員等制度,在批評和自我批評中提高誘惑面前的自控能力和警示面前的醒悟能力,真正讓紅臉出汗成為常態。要擔起實踐運用監督執紀“四種形態”的主責,立足於早,著眼於小,狠抓黨員幹部特別是權力集中、資金密集、資源富集的重點部門和關鍵崗位幹部的日常管理監督,發現錯誤苗頭早教育、早提醒、早制止、早糾正,讓黨員幹部時刻感覺組織就在身邊、監督就在眼前。

規範權力運行,把“制度治理”貫穿黨建工作全過程。黨內沒有不受制約的權力。要結合深化黨的建設制度改革,緊緊圍繞正確行使權力、履行全面從嚴治黨責任和強化制度的剛性約束,立足實際研究出臺配套措施,把制度建設的過程作為堵塞監管漏洞、增強執行力的過程,著力構建用制度管權、按制度辦事、靠制度監督的權力制衡機制。制度的效力在於執行。要紮實推進加強黨內製度建設工作,對不配套、不適應、不落地的制度及時清理或修訂,消除制度執行的“彈性空間”和“死角地帶”。要堅持制度面前人人平等、執行制度沒有例外,定期對制度執行情況進行督查,加大對違反制度的查處力度,嚴禁有令不行、隨意變通、惡意規避等“破窗”行為,通過嚴格執行激活制度的規範功能。強調千遍,不如問責一遍。要深入貫徹落實問責條例,進一步完善黨建責任制考核和責任追究辦法,緊盯不落實的事,嚴查不落實的人,對落實黨建主體責任不到位的,區別情形,約談一批、誡勉談話一批、通報一批、組織處理一批,誰沒有落實責任,就追究誰的直接責任及領導責任,通過問責一個,達到警醒一片的效果,力促管黨治黨從寬鬆軟走向嚴實硬。

(作者系寧夏吳忠市委常委、青銅峽市委書記)

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