《三國志11威力加強版》最為緊張刺激的就是遊戲開局，僅有幾十點的行動力要分配在多種內政方面的事情，有時為了擴張勢力還要派兵占城。那麼最為關鍵的搜索登庸武將與其他內政方面應該怎樣的取捨，達到一個合理的分配那？今天就和大家討論一下《三國志11威力加強版》中早期武將探索和登庸與內政方面的平衡，以及當中的小技巧！
《三國志11威力加強版》最為緊張刺激的就是遊戲開局，僅有幾十點的行動力要分配在多種內政方面的事情，有時為了擴張勢力還要派兵占城。那麼最為關鍵的搜索登庸武將與其他內政方面應該怎樣的取捨，達到一個合理的分配那？今天就和大家討論一下《三國志11威力加強版》中早期武將探索和登庸與內政方面的平衡，以及當中的小技巧！
在遊戲初期行動力至關重要，不僅是因為少，而且要做的事情很多，那麼每一次的指令都要稍微考慮一下來平衡內政方面的各方面工作。
搜索人才、建設建築物、提升氣力、治安和武將忠誠度。在眾多開局要做的事情中，肯定沒有任何一項要比搜索人才並登庸要重要了，畢竟遊戲中很多事情都要有足夠的武將來去執行，越多的武將所能做到的事情也越多。
不過俗話說的好，心急吃不了熱豆腐！在遊戲早期每旬我只建議用一人登庸武將，畢竟還要很多其他事情要做，尤其是兵舍和市場的建造，而勢力所在城池的在野武將，不會因為在“未發現狀態”而遷移到其他城池，所以說這些本城池的在野武將早晚是你的，不用太著急的全部搜索出來。
《三國志11威力加強版》最為緊張刺激的就是遊戲開局，僅有幾十點的行動力要分配在多種內政方面的事情，有時為了擴張勢力還要派兵占城。那麼最為關鍵的搜索登庸武將與其他內政方面應該怎樣的取捨，達到一個合理的分配那？今天就和大家討論一下《三國志11威力加強版》中早期武將探索和登庸與內政方面的平衡，以及當中的小技巧！
在遊戲初期行動力至關重要，不僅是因為少，而且要做的事情很多，那麼每一次的指令都要稍微考慮一下來平衡內政方面的各方面工作。
搜索人才、建設建築物、提升氣力、治安和武將忠誠度。在眾多開局要做的事情中，肯定沒有任何一項要比搜索人才並登庸要重要了，畢竟遊戲中很多事情都要有足夠的武將來去執行，越多的武將所能做到的事情也越多。
不過俗話說的好，心急吃不了熱豆腐！在遊戲早期每旬我只建議用一人登庸武將，畢竟還要很多其他事情要做，尤其是兵舍和市場的建造，而勢力所在城池的在野武將，不會因為在“未發現狀態”而遷移到其他城池，所以說這些本城池的在野武將早晚是你的，不用太著急的全部搜索出來。
在登庸過程中軍師在能搜索到人才的情況下都會有推薦，而推薦的人選則是按“眼力”、相性、政治的由高到低這樣一個順序排列，簡單說來就是相性不是厭惡然後具有特技眼力政治最高的人就是軍師推薦的首選了！不過在登庸中，極有可能出現“舌戰”的情況，而想要在舌戰中獲得最大的優勢，政治根本起不到任何作用，只有智力高的武將在舌戰中才有優勢。所以為了避免浪費早期的行動力，每一次搜索並直接登庸武將是最佳操作。
所以在這裡選擇登庸的武將將成為一個關鍵點，在軍師推薦中選擇一個有軍師推薦且智力最高的武將去登庸才是正解。政治和魅力都是扯淡用的！不論你搜索到的人才到底是誰智力高的武將總之是有一戰之力的。
《三國志11威力加強版》最為緊張刺激的就是遊戲開局，僅有幾十點的行動力要分配在多種內政方面的事情，有時為了擴張勢力還要派兵占城。那麼最為關鍵的搜索登庸武將與其他內政方面應該怎樣的取捨，達到一個合理的分配那？今天就和大家討論一下《三國志11威力加強版》中早期武將探索和登庸與內政方面的平衡，以及當中的小技巧！
在遊戲初期行動力至關重要，不僅是因為少，而且要做的事情很多，那麼每一次的指令都要稍微考慮一下來平衡內政方面的各方面工作。
搜索人才、建設建築物、提升氣力、治安和武將忠誠度。在眾多開局要做的事情中，肯定沒有任何一項要比搜索人才並登庸要重要了，畢竟遊戲中很多事情都要有足夠的武將來去執行，越多的武將所能做到的事情也越多。
不過俗話說的好，心急吃不了熱豆腐！在遊戲早期每旬我只建議用一人登庸武將，畢竟還要很多其他事情要做，尤其是兵舍和市場的建造，而勢力所在城池的在野武將，不會因為在“未發現狀態”而遷移到其他城池，所以說這些本城池的在野武將早晚是你的，不用太著急的全部搜索出來。
在登庸過程中軍師在能搜索到人才的情況下都會有推薦，而推薦的人選則是按“眼力”、相性、政治的由高到低這樣一個順序排列，簡單說來就是相性不是厭惡然後具有特技眼力政治最高的人就是軍師推薦的首選了！不過在登庸中，極有可能出現“舌戰”的情況，而想要在舌戰中獲得最大的優勢，政治根本起不到任何作用，只有智力高的武將在舌戰中才有優勢。所以為了避免浪費早期的行動力，每一次搜索並直接登庸武將是最佳操作。
所以在這裡選擇登庸的武將將成為一個關鍵點，在軍師推薦中選擇一個有軍師推薦且智力最高的武將去登庸才是正解。政治和魅力都是扯淡用的！不論你搜索到的人才到底是誰智力高的武將總之是有一戰之力的。
不過一些弱小的勢力，沒有智力較高的武將幫忙招募，只能有誰用誰的情況下，就需要記好搜索發現人才的時間準備好二次登庸了！
不論登庸失敗、舌戰失敗還是中止登庸，招募失敗的武將都會有3個月的禁止登庸期，而每個季度一過，大部分在野的武將都會遷移所在城池，能否再有緣相見是一方面，另外一方面就是記住首次發現的日期，在3個月的禁止登庸期一過，立馬就去派人登庸，而二次登庸基本上都是100%成功的！
還有一種特殊的情況出現，就是武將主動送上門來要求加入君主的部隊，一方面是武將適性和君主適性較高，另外一個條件就是要求加入的武將都是中止登庸的武將和未發現的在野武將，不過這麼被動的方式是可遇而不可求的！
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