替罪羊、票房毒藥、不受歡迎的人,給陳水扁、馬英九、蔡英文當“二把手”為何都這麼難

臺灣當局又換行政機構負責人了,幹了一年多的林全與臺南市長賴清德交接班,後者成為蔡英文時代的第二位“閣揆”。從2000年民進黨上臺開始算起,歷經陳水扁、馬英九、蔡英文三人執政共17年,換了14位行政機構負責人,最長的不過2年有餘,最短的竟不過百日,以至於臺灣媒體形容這一現象,好聽的叫作“換人如走馬燈”,不雅的稱為“換人像換尿布”。

出現這種情況,最關鍵的問題在於在臺灣當局行政體系中,地區領導人與實際“二把手”行政機構負責人的關係出現“錯位”,領導人有權但不負責,行政機構負責人有責任但無權。

按照孫中山先生的五權憲法思想,政府的“治權”分為行政權、立法權、司法權、監察權、考試權等五權,各自獨立運作互相合作,總統更多是德高望重者擔任的虛職。1946年民國憲法規定,總統雖然擁有高級官員(如行政院、司法院)的提名權,但上述提名須分別經立法院或監察院同意,行政院並不向總統負責,而是對立法院負責。

當然,這種責任內閣制從一開始就沒有落實,無論在大陸還是在臺灣,蔣介石這個總統大權獨攬,行政院長更多是個“聽話辦事”的人。這種情況也有特例,蔣介石走後,嚴家淦接任臺灣地區領導人,時任行政機構負責人是蔣經國。但一旦蔣經國繼任地區領導人後,又回到了強勢領導人、弱勢“閣揆”的狀態。

但是在兩蔣時期,“閣揆”變動並不頻繁,陳誠做了5年,嚴家淦做了9年,蔣經國自己做了6年,孫運璇也幹了6年。原因大致有兩點,第一,當時是“戒嚴時期”,國民黨一家獨大,黨外力量還成不了氣候,第二,兩蔣威望高、鎮得住,在國民黨內也無出其右者。因為政局穩定,行政部門任期長,蔣經國時期推動了島內“十大建設”與經貿發展,使臺灣地區在上世紀70、80年代經濟起飛,成為了亞洲四小龍之一。

蔣經國病逝後,李登輝繼任,就面臨瞭如何保持地區領導人權力的問題。一方面,島內外形勢變化之下,以民進黨為代表的黨外力量崛起,威脅國民黨統治,另一方面,李登輝匆匆接班,黨內不服者甚眾,反李聲不絕。

為了能坐穩位置,在李登輝任內,聯合國民黨與民進黨先後六次修改島內憲制性條例。修“憲”之後,地區領導人撤換、任命行政機構負責人不必經由立法機構同意,行政機構負責人的“副署權”亦被取消,也就是說領導人發佈政令不必再由行政機構負責人聯署。於是,行政機構完全成為地區領導人的下屬辦事機關。

如果說權責相符,也就罷了。但問題在於,失去了獨立行政權的行政機構仍然要對立法機構負責、被立法機構監督,這叫“有責無權”。與此同時,掌控著行政機構的地區領導人卻“地位超然”, 既不必對立法機構負責,也不需要到立法機構述職接受監督,是為“有權無責”。

也就是說,兩蔣時期,臺灣地區領導人權力集中,更多是在於強人因素,那麼經由李登輝一系列操作,臺灣當局“強勢領導人、弱勢‘閣揆’”的權力安排則完全被制度化,直至陳水扁、馬英九、蔡英文三朝。既然安排行政機構負責人的成本不高,那麼名義上的島內行政負責人很自然成為地區領導人的“替罪羊”,民意下跌、出現執政危機、選舉失敗都能成為“閣揆”下課走人的理由,偏偏島內這十來年狀況又特別多,因此行政機構負責人如走馬燈也就不足為奇了。

還有一點,則是臺灣的選舉安排,讓朝野各黨“不是在準備選舉,就是在準備選舉的路上”。一屆地區領導人任期4年,中間還有一次重新劃分島內勢力範圍、下次領導人選舉前哨戰的縣市長選舉。以蔡英文為例,2016年當選地區領導人,2018年就要準備島內縣市長選舉,到2020年又要準備下次地區領導人選舉。於是,一旦民調往下走就會立竿見影地影響到下次選舉,最快速的方法就是換掉“不受歡迎的人”,也就是撤換衝在第一線的“閣揆”。

因此,自2008年馬英九上臺後,歷任行政機構負責人就再也不住進“閣揆”的官邸——金華官邸。很重要的原因是,避免興高采烈地入住沒多少時間,就要灰溜溜地搬出來,因此他們都選擇住在自己的私宅中。這套“臺灣版的唐寧街10號”也就成了擺設。

正如臺灣媒體所說,頻繁撤換行政機構負責人,最大的壞處就是使政策不能長期執行,更不要提久久為功了。無論是陳水扁還是馬英九執政時期,“閣揆”們提出過“十年所得倍增計劃”“服務業發展行動方案”“大投資,大溫暖”“愛臺十二建設”“庶民經濟方案”“黃金十年計劃”,他們中有人自詡為“行動派”,有人自稱為“拼經濟”,有人自認為“找到政策痛點”,每人上臺的時候都有一套聽起來很美的施政方略,怎奈任期太短,以致成效有限。

還有一點,頻繁換人,讓行政機構負責人這一職務大幅“貶值”,甚至成為了“票房毒藥”。我們可以看到,陳水扁、馬英九都是以臺北市長為跳板當選地區領導人的,這也就是臺南市長賴清德考慮了那麼長時間,才願意接受“閣揆”這一職務的原因。行政機構負責人要處理島內所有事務,勢必要得罪很多人,本來已經成為了“政治消耗品”,背後又站著一個隨時會“棄卒保車”的領導人,壓力可想而知。

此外,正因為臺灣地區兩年一次選舉,地區領導人都希望在最短時間內做出最多的事情,這就苦了做事的行政機構人。就如剛下臺的林全,這一年來蔡英文強推“轉型正義”、一例一休、軍公教年金改革、前瞻計劃,讓林全把能得罪的人都得罪完了,幸好他沒有什麼政治野心,也就微笑著離職了。

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