大家好，今天又到了和大家分享的時刻了，時間過得真快呀，轉眼我們的11月份就要結束了，馬上又要進入我們的十二月份了，今年也算是接近尾聲了。今年的時間都是過了大半年了大家過得怎麼樣呢？當然了不管過過得怎麼樣時間都是一去不復返得，
相信大家最關心得就是我們今天的這個好消息吧，很多朋友都會在後臺發消息給我問醫療個人繳費和個人繳費的區別，這個讓他們很苦惱，今天根據他們遇到的問題就和大家說這是怎麼回事？當然了個人繳費是直接進入我們的個人賬戶的，
單位繳費的話是政府每個月會根據單位幫你繳納的費用按比例劃入你的個人賬戶，那具體是怎麼劃入的接下來我們一起來了解吧，相信很多的朋友還不知道怎麼回事呢？
首先和大家說說什麼是？
職工基本醫療保險制度
職工基本醫療保險制度是依法對職工的基本醫療權利給予保障的社會醫療保險制度，是通過法律、法規強制推行的，實行社會統籌醫療基金與個人醫療帳戶相結合的基本模式，與養老、工傷、失業和生育保險一樣，都屬社會保險的一個基本險項。
覆蓋範圍和繳費辦法
城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險。鄉鎮企業及其職工、城鎮個體經濟組織業主及其從業人員是否參加基本醫療保險，由各省、自治區、直轄市人民政府決定。
基本醫療保險原則上以地級以上行政區（包括地、市、州、盟）為統籌單位，也可以縣（市）為統籌單位，北京、天津、上海3個直轄市原則上在全市範圍內實行統籌（以下簡稱統籌地區）。
所有用人單位及其職工都要按照屬地管理原則參加所在統籌地區的基本醫療保險，執行統一政策，實行基本醫療保險基金的統一籌集、使用和管理。鐵路、電力、遠洋運輸等跨地區、生產流動性較大的企業及其職工，可以相對集中的方式異地參加統籌地區的基本醫療保險。
基本醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率應控制在職工工資總額的6%左右，職工繳費率一般為本人工資收入的2%。隨著經濟發展，用人單位和職工繳費率可作相應調整。
建立基本醫療保險統籌基金和個人賬戶
要建立基本醫療保險統籌基金和個人帳戶。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費，全部計入個人賬戶。用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分用於建立統籌基金，
一部分劃入個人賬戶。劃入個人賬戶的比例一般為用人單位繳費的30%左右，有的地方是按每年的單位繳費基數的4%~5%左右劃入，具體比例由統籌地區根據個人賬戶的支付範圍和職工年齡等因素確定。
統籌基金和個人帳戶要劃定各自的支付範圍，分別核算，不得互相擠佔。要確定統籌基金的起付標準和最高支付限額，起付標準原則上控制在當地職工年平均工資的10%左右，最高支付限額原則上控制在當地職工年平均工資的4倍左右。起付標準以下的醫療費用，從個人賬戶中支付或由個人自付。
起付標準以上、最高支付限額以下的醫療費用，主要從統籌基金中支付，個人也要負擔一定比例。超過最高支付限額的醫療費用，可以通過商業醫療保險等途徑解決。統籌基金的具體起付標準、最高支付限額以及在起付標準以上和最高支付限額以下醫療費用的個人負擔比例，由統籌地區根據以收定支、收支平衡的原則確定。
離休人員、老紅軍的醫療待遇不變，醫療費用按原資金渠道解決，支付確有困難的，由同級人民政府幫助解決。離休人員、老紅軍的醫療管理辦法由省、自治區、直轄市人民政府制定。
二等乙級以上革命傷殘軍人的醫療待遇不變，醫療費用按原資金渠道解決，由社會保險經辦機構單獨列帳管理。醫療費支付不足部分，由當地人民政府幫助解決。
退休人員參加基本醫療保險，個人不繳納基本醫療保險費。對退休人員個人賬戶的計入金額和個人負擔醫療費的比例給予適當照顧。
國家公務員在參加基本醫療保險的基礎上，享受醫療補助政策。具體辦法另行制定。
為了不降低一些特定行業職工現有的醫療消費水平，在參加基本醫療保險的基礎上，作為過渡措施，允許建立企業補充醫療保險。企業補充醫療保險費在工資總額4%以內的部分，從職工福利費中列支，福利費不足列支的部分，經同級財政部門核准後列入成本。
國有企業下崗職工的基本醫療保險費，包括單位繳費和個人繳費，均由再就業服務中心按照當地上年度職工平均工資的60%為基數繳納。健全基本醫療保險基金的管理和監督機制
基本醫療保險基金納入財政專戶管理，專款專用，不得擠佔挪用。
社會保險經辦機構負責基本醫療保險基金的籌集、管理和支付，並要建立健全預決算制度、財務會計制度和內部審計制度。社會保險經辦機構的事業經費不得從基金中提取，由各級財政預算解決。
基本醫療保險基金的銀行計息辦法：當年籌集的部分，按活期存款利率計息；上年結轉的基金本息，按3個月期整存整取銀行存款利率計息；存入社會保障財政專戶的沉澱資金，比照3年期零存整取儲蓄存款利率計息，並不低於該檔次利率水平。個人帳戶的本金和利息歸個人所有，可以結轉使用和繼承。
一、職工個人繳納的基本醫療保險費，全部劃入個人醫療賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費，按下列年齡段劃入個人醫療賬戶:不滿35歲的按用人單位繳費的20%劃入；35歲以上不滿50歲的，按30%劃入；50歲以上的，按40%劃入；退休人員按本人上年度養老金或退休金總額的8%劃入個人醫療賬戶。
二、用人單位出現參保人員辭退、辭職、退休、死亡等情形的，應在30日內向地稅部門辦理變更手續，並重新核定基本醫療保險費的應繳數額。
三、在職職工劃撥標準為:35歲以下的，基本醫療保險費×36%；35—50歲的，基本醫療保險費×44%；50歲以上的，基本醫療保險費×52%。例如:某職工35歲以下，醫療保險繳費基數3000元，繳費比例10%，年醫療保險繳費總額3600元，其劃入個賬比例為36%，資金1296元。
四、退休人員按本人上年度養老金或退休金總額的8%劃入個賬。例如:某退休人員上年度養老金總額為18000元，其劃入醫保個賬比例為8%，資金1440元。
大家看到這裡都應該知道了，政府是怎麼把這筆錢劃入我們的個人賬戶了吧，最重要的是這筆錢都是每個月都劃入的，我們每個月都是可以查得到的，劃的比例是和我們繳費的基數的有關係的，所以會導致有多有少的情況出現，
當然了在自己經濟情況下繳費越多劃入的部分也是越多的，如果經濟情況不理想的情況按正常的繳費標準就差不多了，這個單位繳費的話相對城市的居民是有優勢點，農村的居民就沒有這樣的待遇了，但是農村的新農合待遇城市居民也享受不了，各有各的好處吧，大家說是吧，有什麼疑問或者不理解的地方歡迎到我們的評論區留言。
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