辭職後,“住房公積金”取出來好嗎?聽行家一說,有數了
大家也知道,現在很多公司的福利待遇都是有五險一金的,像我們在找工作地時候也會優選這類的公司,有這個福利對我們以後的生活保障來說,或是買房的時候也是有很大利...
繳存基數調整
自2017年7月1日起,本市職工住房公積金的繳存基數由2015年月平均工資調整為2016年月平均工資。
2017年1月1日起新參加工作的職工,應以該職工參加工作的第二個月的當月工資收入或以其新參加工作以來實際發放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。
2017年1月1日起新調入的職工,以調入後發放的當月工資收入或以其實際發放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。
繳存比例不變
2017年度職工本人和單位住房公積金繳存比例與2016年度相同。即,住房公積金繳存比例仍為各7%。符合《上海市降低住房公積金繳存比例或緩繳住房公積金管理辦法》規定情形的企業可申請降低繳存比例或緩繳。
繳存住房公積金的單位仍可以按照自願原則參加補充住房公積金制度。職工本人和單位補充住房公積金繳存比例為各1%至5%,具體比例由各單位根據實際情況確定。
單位和個人補充住房公積金繳存比例要保持一致。
月繳存額上下限調整
月繳存額案例
劉先生,王先生,趙先生分別在三家公司的不同崗位上工作,根據他們的工資收入,應該要繳多少公積金呢?
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