班主任治班策略之八 如何讓問題學生的問題減少

教育 骨幹班主任張老師 骨幹班主任張老師 2017-09-27

班主任治班策略之八 如何讓問題學生的問題減少

最令班主任頭疼的就是班裡的問題學生了——他們上課不聽講,下課紀律亂,作業不完成,有事沒事淨給班主任添麻煩。

不知我一個班主任希望班裡的問題學生趕緊轉學走,眼不見心不煩。但是,命運就是折磨人,這些問題學生就像釘子戶一樣,不到初三畢業,他們決不罷休。

無可奈何花落去,似曾相識燕歸來。一年又一年,不管煩不煩。問題學生轉化那是相當的困難。他們在學習、紀律等方面已經養成了習慣,要想改變,那就是“蜀道之難難於上青天”。

其實,家長並不是不著急,他們也是無計可施。一開始就沒給孩子養成良好的習慣,等發現孩子問題百出的時候,悔之已晚。他們只是寄希望於學校和老師,把他們的孩子看好,別打架,別鬧出什麼亂子來就行。至於孩子的學習,那就聽天由命了。

難怪家長有類似的想法。我們仔細觀察班裡的問題孩子就會發現,他們一般是學習和紀律雙問題,學習不好,不能不說與智力和習慣有關,紀律不好,與多年來家長的縱容有關,也與我們老師不敢管有關。

班主任治班策略之八 如何讓問題學生的問題減少

但是,既然你攤上了問題學生,你不期望他在學習上有多大進步,但是起碼要求他遵守紀律,既不能在課堂上違反,也不能在課後搗亂。做到這一點,對於問題學生來說,很難。但,世上無難事,只怕有心人。我們只要付出努力,雖然不能轉化問題學生,但是卻能讓班裡風平浪靜。

如何才能讓問題學生不在班裡興風作浪呢?

第一,首先就是降低對他的學習要求。有些問題學生是考試和作業逼出來的,他的能力只有30分,你非讓他發揮出100分,這不逼著他出問題嗎?咋辦?降低他的作業量和難度,別人10個題算完成任務,你給他佈置兩個就行,實在不行,能把課本上的例題抄明白就行。考試,別人60分算及格,你要求他30分及格。

讓問題孩子在日常中能享受成功的喜悅,讓他們平日裡能抬起頭和同學平等想處,這不就是轉化問題學生的最佳方案嗎?

第二,徵得家長同意後,多給孩子安排一些力所能及的班級工作。有些問題孩子精力旺盛,你不給他多找點活幹,他就會給你找點事幹。有的問題孩子的家長也希望孩子在校除了學習,老師能讓孩子多幹點別的,省得惹是生非。打掃衛生、搬水、幫老師跑腿……只要有活,就讓他們多幹,這樣,他們就能因為得到老師的賞識而不再搗亂,還會因為老師安排的活太多顧不上搗亂,還因為自己寫作業的時間不多而來不及搗亂。

班主任治班策略之八 如何讓問題學生的問題減少

第三,班主任要為問題學生多舉行一些活動。可以說,問題學生之所以會出問題,是因為他們得不到足夠的重視,榮譽感不強。如果班主任經常為他們開發一系列活動,這些問題學生說不定會對班主任感恩戴德的。試想一下,一年下來,問題學生最開心的日子就是學校召開的運動會了,只有運動會的那幾天,他們才能獲得掌聲和榮譽,他們會受到所有同學的膜拜,那幾天也是他們最老實最安穩的日子。因此,建議班主任在班裡經常開發一些活動,比如衛生大掃除的最佳衛生員、環保小衛士等;有些學校需要學生自己扛大桶水,你就評選個班級大力士等;你也可以評選最佳守紀員(遵守紀律)、老師最佳助手等,即使優生選上也要pk掉,讓問題學生享受這一殊榮。

其實,孩子之所以上課搗亂,就是因為他們得不到重視,一旦他們感到自己在同學和老師心目中的地位很重要,也就不會故意搗亂了。

第四,所有學生一視同仁。平等是班主任帶班的最根本原則,學生在人格上是平等的,沒有高低貴賤之分。我們在同優生談話時,更不要忘記問題學生內心的荒漠更需要老師去澆灌。我們在欣賞優生的考試高分時,更要欣賞問題學生的努力,他們不是不想考好,而是因為習慣沒有養成。

班主任治班策略之八 如何讓問題學生的問題減少

第五,當問題學生和優生髮生矛盾時,不能偏聽偏信,一定要聽完雙方的陳述,更不能自以為是,把所有的板子都打在問題學生的身上。

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