《倚天》的悲劇人物：楊逍貴為光明左使，最後為何卻落得老年悽慘
《倚天屠龍記》是一部奇書，奇在它構建的江湖體系。明教就像一個微縮版的國家。無數英雄競折腰，有人為名，有人為利，江湖豪客、陰謀高手如過江之鯽，楊逍是其中較為特別的一個。
孫興版楊逍
光明左使楊逍、右使範遙，人稱逍遙二仙，武功人才，都是明教數一數二的人物。
範遙為情所傷，性格古怪，淡出明教權力中心自有其因。但楊逍之衰微，卻令人無法索解。
楊逍不像範遙，他一直處於明教的權力中心，甚至一段相當長的時間內是明教政務的實際主持者。然而最後，卻是年老德薄，不能服眾。
在金庸的系列小說中，楊逍和東方不敗地位接近，都是光明使者，是一人之下萬人之上的高官。但是兩人命運卻大不相同，說來甚是令人唏噓。
楊逍武功之高，除了陽頂天，在明教算得上第一高手。他學會乾坤大挪移一點皮毛，便可一人力敵韋一笑和五散人。打崑崙派何太沖和班淑賢夫婦，簡直跟玩一樣。
參照東方不敗奪教主之位的節奏，楊逍要當教主是沒什麼問題的。但是結局大家都看到了，楊逍一輩子都是光明使者的命，只堪給教主打下手。
張鐵林版楊逍
教主之位就那麼難做嗎？
不見得。楊逍的實力雖說沒有強到張無忌的地步，但要做教主也足夠了。
之所以沒辦到，表面上有這麼幾條原因：
一是德不足以服眾。
二是同僚勢均力敵，構成極大挑戰。
三是性格孤傲，不得人心。
這些因素都不可克服嗎？非也。
天下無難事，只怕有心人。
我們試著逐一破解，探討一下楊逍奪得教主大位的途徑。
一、德不服眾？不需要服！組建自己的小團隊即可
服眾是個很複雜的命題。奪天下確須服眾，但成大事未必只靠服眾。有時只需要掌握最關鍵的一部分人，便可成就大事。
從某種意義上說，過於明顯地收買人心目標太大，容易引起別人的警惕和猜忌。李世民逆襲李建成，靠的是秦王府的一班文臣武將，這只是大唐開國功臣中極少的一部分。反觀康熙的第八子胤禩，為博仁慈之名，廣撒網漫收成，徒然惹的康熙皇帝反感。怎麼著，天下人心都歸你了，朕這個皇帝給你做？
東方不敗深諳此道，拉攏了一批像童百熊一樣的實力派，不需要太多人，少而精，夠用就行。故而發動政變囚禁任我行，迅速取得成功。
楊逍有很好的基礎。
林雨申版楊逍
天、地、風、雷四門，是明教總壇的直屬武裝，歸光明使者指揮。
多拉一些武功高手到四門，或者挑選門中資質好的，親自傳授武功。你是四門的領導人，發展門下勢力，別人挑不出什麼毛病。
世人最難的是聚攏人心和培養人才。這些事需要投入極大的耐心，投入極大的誠意，經過長時間的培養，才能見到效果。但唯其難，回報也非常大。
士為知己者死嘛。荊軻沒受燕太子丹什麼好處，只憑太子丹以國士待之，便以死相報。
可惜楊逍是個天性散漫的人，根本沒在這方面下功夫。
四門之中一個可用的高手也沒有，連五散人這種廢柴都比不過。所以到了爭教主的關鍵時刻，手下無人支撐。光明左使成了光桿司令，無以成事。
二、同僚有挑戰？消滅之
陽頂天剛死之時，明教固然高手眾多。但沒過幾年，範遙失蹤，謝遜發瘋，殷天正另立門戶。絕頂高手其實只剩一個韋一笑，勉強能和楊逍對抗。
剩餘的高手，還有五散人和五行旗掌旗使。
要稱尊於光明頂，必須先樹起權威。
樹權威的方法不難，拉攏聽話的，殺不服的。
東方不敗坐上教主之位後，唯一忌憚的就是向問天。怎麼拉攏也拉不過來，索性便殺，殺的向問天四處逃亡。去了這一大勁敵，東方不敗的位子便坐穩了。
革命不是請客吃飯。教主之位，難道都是客客氣氣堯舜禹一樣禪讓麼？
即使聖人如大禹，明白過來權力運行的基本原則之後，也不再傻憨憨地傳給異姓之人。
我要奪，你不給，只好殺。
憑楊逍之力，即使殺不了韋一笑，逼而走之想來不是難事。
別看韋一笑輕功高，但此人在光明頂沒什麼人緣，群眾基礎很差，幾乎是孤魂野鬼。先散佈謠言，栽他一個分裂明教的罪名，再號召群眾，進行武力討伐，把個人矛盾拓展成敵我矛盾，管教韋一笑無處容身。
解決掉韋一笑，五散人即使聯手也不是楊逍的對手。
更別提五行旗，五旗已成尾大不掉之勢。你們中央玩火拼，我們五旗隔岸觀火，誰當教主都行，只要別動各旗的既得利益，大家便相安無事。
天大的機遇，東方不敗求而不得的好機會，楊逍卻視而不見。
大概是骨子裡有些文人的節操，不願幹違背良心的事。
但是個中是非，誰能評判？
隋煬帝用陰謀廢掉哥哥，後世落的千載罵名。唐太宗則直接殺掉哥哥和弟弟，還強娶弟弟元吉的老婆，逼父親退位。手段一樣殘忍，但唐太宗載譽萬年。
政德與私德是個更宏大的話題，姑且不論。但楊逍無疑眼界有些窄了。
三、性格孤傲？誰說這是缺點，索性更傲一些
江山易改，本性難移。孤傲是楊逍的自然屬性，不能強求，改不了。
但作為教主，性格孤傲些反而是好事。
任我行當教主時，與教中長老稱兄道弟，抱拳相揖。結果是大家都把你當兄弟，沒把你當領導。
東方不敗看出這個弊端，有意拉開與教眾的距離，不僅座位離教眾站的地方很遠，還發明瞭一套讓教眾唱教主寶訓的方法，剋意把自己神祕化。
後來任我行復闢，居然迅速適應。
可見於領導之道，東方不敗琢磨的很深入。
孔子曰：近之則不遜。大部分被管理者，都有這樣的傾向。當中層領導時，需要和言悅色，與群眾打成一片。真正當了一方頭目，需要發揮領導功能，就不能再過於隨和沒架子，否則難以建立威信。
楊逍愛裝逼，作為同僚容易惹人厭惡。但如果一旦轉換角色當了教主，反而是不可多得的優勢。
一旦採取雷霆手段奪取教主之位，他的性格特點將會迅速轉化為優勢，強化對教從的權威。
可惜，楊逍對於自己的長處和缺點，似乎並沒深入的思考。雖然年少成名，身居高位，卻因為散漫不走心，逐漸喪失了優勢。
陽頂天或許早就看透楊逍的特點，所以遺命傳位時，選擇了謝遜。
知人重要，知己更重要。聞者足戒。