'老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員'

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公務員、各種事業單位相信是很多家長對兒女工作的首選,他們認為只要從事這個行業就可以十分穩定了,是“鐵飯碗”了。而很多考生也認為事業單位、教師編是非常不錯的選擇,也在努力的朝這個行業靠攏。但是教師招聘考試絕非易事,同樣是一個千軍萬馬過獨木橋的考試。有幾類人,卻可以不參加考試,直接進入學校擔任教師,享有教師編制,福利待遇也和普通教師一樣,薪資水平同樣不低於公務員水平,引得不少人羨慕。那麼今天小編就給大家介紹一下,到底是哪幾類人才,不用考試,便可以直接得到“鐵飯碗”的工作呢?

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公務員、各種事業單位相信是很多家長對兒女工作的首選,他們認為只要從事這個行業就可以十分穩定了,是“鐵飯碗”了。而很多考生也認為事業單位、教師編是非常不錯的選擇,也在努力的朝這個行業靠攏。但是教師招聘考試絕非易事,同樣是一個千軍萬馬過獨木橋的考試。有幾類人,卻可以不參加考試,直接進入學校擔任教師,享有教師編制,福利待遇也和普通教師一樣,薪資水平同樣不低於公務員水平,引得不少人羨慕。那麼今天小編就給大家介紹一下,到底是哪幾類人才,不用考試,便可以直接得到“鐵飯碗”的工作呢?

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

第一類,六大高校的公費師範生

在我國目前的師範類大學裡面,有六所教育部直屬師範大學。這幾所師範類高等學府,在學生報考的時候,會跟學生簽訂一個協議。學生在大學期間將免收學費,住宿費,並且每個月還會發一定的補貼。同時要求學生在畢業以後,不需要參加任何考試,直接進去中小學任教,並且享有正式編制和崗位。

第二類,教師人才引進

我們大家都知道,現在對於教師的學歷水平要求越來越高,很多師範類本科畢業生在畢業以後都從事了教育行業,但是即便如此,還是有很多地區非常缺乏教師,造成教育資源非常不平衡的現象,所以很多學校開展了人才引進的計劃。

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公務員、各種事業單位相信是很多家長對兒女工作的首選,他們認為只要從事這個行業就可以十分穩定了,是“鐵飯碗”了。而很多考生也認為事業單位、教師編是非常不錯的選擇,也在努力的朝這個行業靠攏。但是教師招聘考試絕非易事,同樣是一個千軍萬馬過獨木橋的考試。有幾類人,卻可以不參加考試,直接進入學校擔任教師,享有教師編制,福利待遇也和普通教師一樣,薪資水平同樣不低於公務員水平,引得不少人羨慕。那麼今天小編就給大家介紹一下,到底是哪幾類人才,不用考試,便可以直接得到“鐵飯碗”的工作呢?

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

第一類,六大高校的公費師範生

在我國目前的師範類大學裡面,有六所教育部直屬師範大學。這幾所師範類高等學府,在學生報考的時候,會跟學生簽訂一個協議。學生在大學期間將免收學費,住宿費,並且每個月還會發一定的補貼。同時要求學生在畢業以後,不需要參加任何考試,直接進去中小學任教,並且享有正式編制和崗位。

第二類,教師人才引進

我們大家都知道,現在對於教師的學歷水平要求越來越高,很多師範類本科畢業生在畢業以後都從事了教育行業,但是即便如此,還是有很多地區非常缺乏教師,造成教育資源非常不平衡的現象,所以很多學校開展了人才引進的計劃。

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

第三類,特崗教師轉正

可能很多同學並不知道,在教師的招聘考試中,除了有我們常說的教招考試,還有另外一種,特崗教師考試。相對於教師招聘考試,特崗教師招聘考試的難度係數會低很多。特崗教師顧名思義。就是在,中小學等特殊崗位上的教師,而這些特殊崗位,一般是指的鄉村或鄉鎮的一些中小學。

如果我們考上了特崗教師,那麼只要在中小學任職滿三年以上,即可轉為正式編制,那麼這個時候就會享受到正式教師的同等編制和福利待遇。其實特崗教師本來就擁有了教師的能力,只不過是沒有享受到正式教師的編制待遇,所以他們能夠轉成為正式編制的老師,也是在情理之中的。

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公務員、各種事業單位相信是很多家長對兒女工作的首選,他們認為只要從事這個行業就可以十分穩定了,是“鐵飯碗”了。而很多考生也認為事業單位、教師編是非常不錯的選擇,也在努力的朝這個行業靠攏。但是教師招聘考試絕非易事,同樣是一個千軍萬馬過獨木橋的考試。有幾類人,卻可以不參加考試,直接進入學校擔任教師,享有教師編制,福利待遇也和普通教師一樣,薪資水平同樣不低於公務員水平,引得不少人羨慕。那麼今天小編就給大家介紹一下,到底是哪幾類人才,不用考試,便可以直接得到“鐵飯碗”的工作呢?

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

第一類,六大高校的公費師範生

在我國目前的師範類大學裡面,有六所教育部直屬師範大學。這幾所師範類高等學府,在學生報考的時候,會跟學生簽訂一個協議。學生在大學期間將免收學費,住宿費,並且每個月還會發一定的補貼。同時要求學生在畢業以後,不需要參加任何考試,直接進去中小學任教,並且享有正式編制和崗位。

第二類,教師人才引進

我們大家都知道,現在對於教師的學歷水平要求越來越高,很多師範類本科畢業生在畢業以後都從事了教育行業,但是即便如此,還是有很多地區非常缺乏教師,造成教育資源非常不平衡的現象,所以很多學校開展了人才引進的計劃。

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

第三類,特崗教師轉正

可能很多同學並不知道,在教師的招聘考試中,除了有我們常說的教招考試,還有另外一種,特崗教師考試。相對於教師招聘考試,特崗教師招聘考試的難度係數會低很多。特崗教師顧名思義。就是在,中小學等特殊崗位上的教師,而這些特殊崗位,一般是指的鄉村或鄉鎮的一些中小學。

如果我們考上了特崗教師,那麼只要在中小學任職滿三年以上,即可轉為正式編制,那麼這個時候就會享受到正式教師的同等編制和福利待遇。其實特崗教師本來就擁有了教師的能力,只不過是沒有享受到正式教師的編制待遇,所以他們能夠轉成為正式編制的老師,也是在情理之中的。

老師不用考編制?這類人直接免試錄取,待遇將比肩公務員

看完這三類可以免去筆試,直接成為教師的人才,大家是不是有點羨慕他們了呢?如果我們不具備這樣的條件,但是也想從事教育行業,成為一名教師的話。完全通過可以參加教師資格考試,以及教師招聘考試的方式,最終變成一名優秀的人民教師的。

文章來源於公眾號威海考研網(whkyw123)

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