重磅!省委巡視組向省編辦等8單位反饋專項巡視情況

反腐倡廉 法律 政治 時政 浙江新聞 2017-04-10
重磅!省委巡視組向省編辦等8單位反饋專項巡視情況

根據省委的部署,2016年10月至12月,省委巡視組對26個省直單位進行了專項巡視,對6個縣(市、區)開展了巡視“回頭看”,分別向省委“五人小組”、省委巡視工作領導小組彙報了巡視情況。

經省委同意,近期省委巡視組向上述32個地區(單位)黨組織反饋了巡視情況。從今天起,我們將陸續推出反饋情況報道。

省編辦

反饋指出,黨的十八大以來,省編辦認真貫徹中央和省委的決策部署,重視抓好黨風廉政建設和幹部選拔任用工作,積極創新舉措,紮實推進行政體制改革、機構編制管理,推行權力清單、責任清單制度等工作推進有力。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:黨的領導方面還有薄弱環節,對貫徹中央和省委有關機構編制改革決策精神,破解體制機制難題工作還不夠到位,部分重大事項未履行制度規定的程序,對系統單位工作指導監督還不夠。黨的建設存在缺失現象,基層黨組織建設重視不夠,黨的組織活動質量不高。從嚴治辦不夠有力,落實“兩個責任”意識不夠到位,對下屬單位資金資產管理不嚴,幹部選任管理不夠規範,黨員幹部出國(境)管理不夠嚴格,公務接待存在違規現象。

省直機關工委

反饋指出,黨的十八大以來,省直機關工委全面貫徹中央和省委的決策部署,落實全面從嚴治黨要求,積極推進省直機關黨的建設,突出抓好正風肅紀工作,努力加強自身黨風廉政建設和作風建設,做好乾部選拔任用工作。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:黨的領導還有一些薄弱環節,督促省直機關貫徹落實上級關於黨建工作決策部署的辦法還不多、工作不夠深入,執行公款競爭性存放規定“慢半拍”,抓班子帶隊伍還存在不足。黨組織換屆不及時。落實從嚴治黨要求不夠到位,管理有漏洞,工委班子和領導幹部“兩個責任”意識還不夠強,黨費管理使用不規範,機關黨校資金管理比較混亂,機關工會療養房管理不到位,貫徹中央八項規定精神還不夠嚴,幹部工作存在薄弱環節。

省委黨史研究室

反饋指出,黨的十八大以來,省委黨史室貫徹落實省委決策部署,認真落實全面從嚴治黨主體責任和中央八項規定精神,堅持民主集中制,堅持黨史工作正確政治方向,注重發揮存史、資政、育人作用,積極推進我省黨史研究事業。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:加強黨的領導和黨的建設還不夠有力,落實中央、省委關於黨史工作的決策部署有的方面不夠到位,開門辦史成效不夠明顯,黨史研究成果轉化為資政、智庫作用也有欠缺,反擊歷史虛無主義不夠有力,黨支部組織生活不夠嚴格規範。落實全面從嚴治黨方面還存在一定的差距,工作缺乏緊迫感,攻堅克難的精神有所弱化,幫助基層解決困難做得不夠,培養複合型人才、中青年研究人才、學科領軍人物的力度還不夠,幹部提任考察、公示和試用期考核等工作不夠規範,個別幹部存在瞞報漏報個人有關事項問題。

省法制辦黨組

反饋指出,黨的十八大以來,省法制辦黨組認真貫徹落實中央和省委、省政府決策部署,注重內部制度建設,不斷加大黨的建設和黨風廉政建設,堅持民主集中制,積極推進法治浙江和法治政府建設。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:全面從嚴治黨主體責任落實不夠有力,對黨建工作和黨風廉政建設工作不夠重視,研究部署和定期分析工作制度不健全,班子成員“一崗雙責”履行不夠到位;機關黨委力量配備存在缺位情況,機關紀委職能弱化;基層黨建工作比較薄弱,層層傳導壓力不夠,重業務輕黨建,組織生活不夠經常,“三會一課”制度不夠規範;執行組織紀律和政治規矩不夠嚴格,有的領導幹部違規兼職,有的領導幹部退休後長期佔用辦公用房。執行中央八項規定精神和財經紀律不夠到位,一些經費使用超預算嚴重,專項經費使用不規範。幹部選拔任用和教育管理不夠嚴格。

省政府研究室黨組

反饋指出,黨的十八大以來,省政府研究室黨組認真貫徹黨的路線方針政策,自覺圍繞中央和省委省政府決策部署,認真履職盡責,加強調查研究,主動出謀劃策,在服務領導決策方面發揮了重要作用。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:黨的領導、黨的建設存在薄弱環節,黨組履行主體責任不夠到位,核心作用發揮不夠充分,黨組會議和中心組學習計劃性不夠,有的重大決策調研不夠系統深入,導致改革措施難以落到實處;機關黨建工作比較薄弱,機關黨委履職不到位;基層支部工作不紮實,重業務輕黨建,“三會一課”制度執行不到位。執行八項規定精神不夠嚴格,課題委託、經費和基金會管理不規範,以所屬基金會名義承接課題項目搞創收。

省金融辦黨組

反饋指出,黨的十八大以來,省政府金融辦黨組認真貫徹執行中央和省委省政府決策部署,有力推進我省金融改革創新發展,不斷推進黨風廉政建設和幹部隊伍建設,“三重一大”事項做到集體決策,民主集中制執行較好。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:管黨治黨不夠有力,“兩個責任”落實不夠到位,黨組核心作用發揮不夠明顯,重大決策事項存在以主任會議代替黨組會議的情況;對黨建工作和黨風廉政建設重視不夠,班子成員履行“一崗雙責”不夠到位,存在重業務、輕黨建和黨風廉政建設的情況,機關黨委不按時換屆。執行中央八項規定精神不夠嚴格,存在提高會議規格、以會議名義開支接待費用等情況;對主管的協會監管不嚴,有的協會經費使用和人事安排存在違規問題;對非銀業務指導監管和服務不夠到位;有的領導幹部自我要求不嚴,違反廉潔紀律。執行選人用人程序和制度不夠規範,對幹部監督管理不夠嚴格。

團省委黨組

反饋指出,黨的十八大以來,團省委黨組積極貫徹中央和省委關於加強黨的建設的決策部署,按照全面從嚴治黨的要求,著力管團治團,深化黨風廉政建設和作風建設,認真做好選人用人工作。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:黨的領導還存在薄弱環節,貫徹落實中央、省委有關加強群團工作的指示精神不夠深入,對青年的思想引領和橋樑紐帶作用發揮不夠到位,對下屬單位領導不夠有力。黨的建設有弱化現象,機關黨委專職副書記未按有關規定配備,黨的組織制度落實不到位,黨建帶團建的力度不夠大。落實從嚴治黨要求不夠有力,“兩個責任”意識淡薄,個別幹部嚴重違紀,違反八項規定精神問題時有發生,執行財經紀律不嚴,幹部選拔任用和管理監督還有不足。

省婦聯黨組

反饋指出,黨的十八大以來,省婦聯黨組認真學習貫徹中央和省委關於群團工作等決策部署,政治意識比較強,加強管黨治黨,努力抓好黨的建設,開展黨風廉政建設和作風建設,改進幹部選拔任用工作,堅持民主集中制原則。巡視中,巡視組發現了一些問題,主要是:黨組核心作用發揮不夠充分,貫徹落實中央和省委群團工作會議等精神不夠深入到位,解決“機關化和行政化”問題效果不夠明顯,群團組織特點體現不夠鮮明;機關黨建存在薄弱環節,有的基層黨組織換屆不及時,有的開展黨內政治生活不夠嚴肅;執行選人用人制度不夠嚴格,幹部選拔程序不規範,幹部檔案管理較亂;管黨治黨不夠到位,“兩個責任”落實有待加強,對直屬單位從嚴治黨的傳導不夠有力,違反中央八項規定精神等問題時有發生;資金監管缺失,“小金庫”專項治理不到位,經費使用不規範;房產管理比較鬆散,存在國有資產流失風險。

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