美國工會堪稱中國企業噩夢！如今他打破神話，連美國人都點贊？

文|金十數據【www.jin10.com】

一直以來中國企業一直尋找走出去的機會，不過要想在美設廠，還是得看美國工會的心情。美國工會不好惹，這句話一直深入人心，不過就在近期有個企業打破了這個神話，中國玻璃製造商福耀在投票中獲勝，福耀美國工廠無須建立工會組織。而這也是我們中國資本的一個小勝利。

曾經在《紐約時報》中就說過，有一個名叫“工會”幽靈長久以來一直徘徊在投資人的身後，如果處理不當，也許投資美國的“美夢”可能變成“噩夢”。因為在此前，美國最大的汽車工會，“汽車產業工人聯合會”就向美國職業安全與衛生管理局發起投訴，指責福耀未能保持工廠內工人的安全生產。而後就收到了22.6萬美元的罰款，不過後來雙方交涉降低到了10萬美元，也可以說美國工會一直是中國投資人的噩夢。

早2008年經濟危機席捲全球時，美國汽車三巨頭：通用、福特和克萊斯勒陷入破產危機，雖然汽車三巨頭的沒落有很多原因，但其中最為引人注意的莫過於三巨頭高昂的人力成本。以通用為例，數據顯示，通用汽車工人的時薪(包括福利在內)為70-78美元，比豐田和本田等日企美國工廠的人力成本高出近30美元。通用每輛車上分擔的醫療保險成本為1500美元，大眾為418美元，豐田只有97美元。工人每年的薪資有固定漲幅，享受著優厚的退休金和醫療福利，僱員的家屬也包括在公司支付的醫療福利範圍之內。如此高昂的人力成本，這一切都離不開美國工會。

美國的工會被人詬病由來已久，為什麼政府不管？美國工會和政治家的關係一直是不清不白，

美國現任總統特朗普利用了失業的產業工人力量奪取政權。而這些傳統的產業工人是反對全球化的。借用工人的力量當上總統，特朗普也必須有所回報。在今年4月的時候，紐約時報就刊登文章，大力鼓吹特朗普是“藍領總統”，為了工人的利益把“美國第一”貫徹到實處。里根在當年競選時也獲得了工人的支持，但是因為里根反對工會的態度，工會並不支持他。而現在特朗普同時獲得了工會和工人的心。

然而現在，隨著時間的演變，工會也逐步退化成了一個官僚組織，對內腐化貪汙不斷，對外為了自身的利益完全不顧其他非工會成員。

其實這次，中國玻璃製造商福耀對美國工會說不，已經是中國資本的一個小勝利，他們成功地適應了美國勞資關係規則，或許他們今天遭遇的種種，對明天、後天的“走出去”，的企業都會提供一些可供借鑑的補益。（八週交易廳交流群： 535601418 歡迎你的加入！）