富民:“332”舉措推動機關黨建全面進步過硬|全國黨建雲平臺

雲計算 時政 全國黨建雲平臺 2017-04-14

雲南富民:“332”舉措推動機關黨建全面進步全面過硬

2017年04月11日15:31 來源:人民網-中國共產黨新聞網

在“基層黨建提升年”中,雲南富民縣採取壓實主體責任、壓緊“第一責任人”職責、壓嚴批評問責的“3壓”責任和抓實理論學習這個基礎點、抓起機關黨建燈下黑問題解決這個提升點、抓緊制度落實這個關鍵點的“3點”齊抓及著力豐富黨員活動、著力提振黨員幹部精氣神的“2力”齊發措施,努力推動機關黨建全面進步、全面過硬。

“3壓”齊進,促進責任壓實。堅持把抓黨建作為最大政績,把管黨治黨責任層層壓實到神經末梢。一是壓實主體責任。從嚴要求機關各黨組織認真履行全面從嚴治黨主體責任,堅持從鞏固黨的執政地位的大局出發,做到機關黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同落實,年初建立管黨治黨責任清單、項目清單、考核清單,對照清單予以落實,努力把機關黨建這個“責任田”打造成“示範田”。二是壓緊“第一責任人”職責。充分運用黨建述職評議結果,推動黨組織書記扛起抓黨建的“第一責任人”職責,適時把黨建工作擺到重要位置、列入重要日程,加強總體謀劃、定期研究部署,把每個領域、每個環節的黨建工作抓具體、抓深入、抓實在,把黨要管黨、從嚴治黨方針貫徹落實到抓基層打基礎中去。三是壓嚴批評問責。採取談話提醒、通報問責等方式,對抓黨建不力的支部嚴肅批評,對問題較多、長期打不開局面的約談通報,對抓黨建不力、出現嚴重後果的嚴肅追責問責。今年以來,對3名機關黨組織書記進行了談話提醒。

“3點”齊抓,狠抓基礎提升。圍繞“基層黨建提升年”目標任務,採取多措並舉,著力提升機關黨建基礎工作。一是抓實理論學習這個基礎點。以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機,組織機關黨組織制定學習計劃表、畫出時間任務圖,引導機關黨員自覺參加“三會一課”、業務培訓、各級黨代會精神宣講課,深入學黨規黨紀、習近平總書記系列重要講話精神和黨務知識,不斷增強理想信念,提高對機關黨建工作的思想認識,提升黨務工作能力。二是抓起機關黨建燈下黑問題解決這個提升點。建立機關黨組織書記不重視黨建、黨員教育管理監督失之於寬鬆軟、黨務力量配備不足、基礎工作薄弱、基層黨建保障不力等問題清單,採取組工幹部分類分點聯繫指導機關黨組織及開展交叉檢查、專項檢查、現場研討會等方法,督促機關黨組織對單銷號,補齊短板,爭趕先進。三是抓緊制度落實這個關鍵點。製作黨員學習筆記、黨組織責任書、記錄手冊和制定黨員積分制管理方案及建立交叉檢查等制度,督促機關黨組織從細從嚴認真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員積分管理、在職黨員到社區報到、發展黨員、“黨費日”等工作制度,規範填寫活動記錄手冊,準確歸類工作臺賬,確保黨內政治生活正常有序。

“2力”齊發,激發服務活力。一是著力豐富黨員活動。以建設“服務型”黨組織為抓手,持續深入開展扶貧攻堅“掛包幫、轉走訪”、“兩聯繫一共建雙推進”、在職黨員進社區為民服務、窗口單位服務行業“四亮四創四評”、黨組織和黨員承諾踐諾、雲嶺黨員志願行動等活動,著力激發機關黨員發揮先鋒模範帶頭作用的原動力,在崗位上做奉獻、立標杆。二是著力提振黨員幹部精氣神。統籌好年輕幹部、女幹部、黨外幹部等各年齡段及少數民族幹部的培養選拔,認真落實《富民縣糾錯容錯機制實施辦法》,激勵幹部幹事創業,保護和支持幹部在“建設山水園林衛星城、打造昆明最美后花園”過程中開拓創新、奮發有為,推動縣委、縣政府決策部署高效推進,大力促進全縣經濟社會實現跨越發展,與昆明同步率先全面建成小康社會。

(雲南富民黨建雲平臺供稿——張邁)

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